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Avgs-massnahme - Jobs, Stellenangebote, Stellenanzeigen kostenlos inserieren & finden in Baden-Württemberg Avgs-massnahme
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SEV-Planer*in (m/w/d)
Code scannen und mehr erfahren. Link zur Veranstaltung: Klicken Sie hier, um an der Besprechung teilzunehmen AVG. Bewegt alle.Partner-Anzeige25.05.202476131 KarlsruheIngenieur, Techniker -
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Ausbilder*in für Triebfahrzeugführende (m/w/d)
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Planungsingenieur*in (m/w/d) Verkehrsanlagen Schiene
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Betriebsplaner*in SPNV (m/w/d) für den Jahresfahrplan
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Teamleiter*in Fahrbetrieb (m/w/d) in Vollzeit
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Mitarbeiter (m/w/d) Fertigungssteuerung & -planung
Produktions- und Fortschrittskontrolle von internen sowie externen Lieferterminen und -mengen Abstimmung und Koordination von Entwicklungs- und Musteraufträgen Sicherstellung termingerechter Kundenauslieferungen Ansprechpartner (m/w/d) sowie Bindeglied zwischen den Abteilungen und bereichsübergreifend Frühzeitiges Erkennen und Aufzeigen von Engpässen sowie Einleitung geeigneter Maßnahmen Aufbereitung, Erarbeitung und Kommunikation von Kapazitäten, Planmengen sowie Umsetzen geeigneter Maßnahmen Analyse der Wertströme, Aufzeigen von Potentialen sowie Umsetzen geeigneter Maßnahmen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung oder Weiterbildung bzw.Partner-Anzeige25.05.202479350 SexauHandwerk, Lehrberufe -
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Fertigungsplaner (m/w/d)
Erarbeitung von entsprechenden Vorschlägen mit Schwerpunkt Prozessstabilität und Fehlhandlungssicherheit (Stichwort „Poka Yoke“) Analysieren von Prüfergebnissen, intern und extern gemeldeter Qualitätsprobleme Organisieren und Umsetzen der Pareto-Analysen Erarbeiten von Maßnahmen und Konzepten zur Optimierung der Serienherstellprozesse Einsteuern von Fertigungsversuchen, Überwachen der Versuche und Analysieren der Ergebnisse Nachhaltiges Verfolgen von Maßnahmen, Wirksamkeitskontrolle Dokumentieren von Analysen, Maßnahmen und Ergebnissen, u.a. in den Fertigungsplänen, Prozessablaufplänen, FMEA etc.Partner-Anzeige25.05.202471720 OberstenfeldIngenieur, Techniker -
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Performance Marketing Manager – Schwerpunkt Display Advertising (w/m/d)
ab sofort Unser Performance-Marketing Team ist in einem „Inhouse Shared Service“ für die operative Planung und Steuerung aller Paid Media Maßnahmen von dm zuständig. Wir laden in die dm-Welt ein und erzeugen so digital Aufmerksamkeit, um unsere Kultur- und Händlermarke zu stärken. Dafür benötigen wir tiefgehendes Performance-Knowhow, Offenheit und Begeisterung für neue Technologien sowie eine große Affinität für zukunftsweisende Themen.Partner-Anzeige25.05.202476227 KarlsruheMarketing, Medien, PR -
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Produktmanager (m/w/d) Projektgeschäft Technische Versicherung
Produktmanager (m/w/d) Projektgeschäft Technische Versicherung Kennziffer: 32124 | Standort: Kornwestheim Aufgaben Sicherstellung und Weiterentwicklung der rechtlichen, organisatorischen und vertrieblichen Voraussetzungen der Sparte Verhandlungsführung mit möglichen Kooperationspartnern, der IT und den Vertrieben sowie rechtliche Gestaltung der die Gesellschaft bindenden Verträge Analyse, Bewertung, Vergleich von Konzepten und Produkten im Markt und im Hause Erkennen, Analysieren und Bewerten zukünftiger Entwicklungen und Ableiten von Maßnahmen insbesondere Erarbeiten von und Mitwirken bei Maßnahmen zur Sicherung der Ertrags-, Umsatz- und Serviceziele Erwartungen Abgeschlossene Ausbildung zum Versicherungskaufmann (m/w/d), Absolvent (m/w/d) der Dualen Hochschule oder ähnliche Qualifikation, Architekt (m/w/d) oder Ingenieur (m/w/d) Langjährige Erfahrung und fundierte Marktkenntnisse im Projektgeschäft der Technischen Versicherungen Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen, Team- und Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, Verhandlungssicherheit und gute Selbstorganisation Unser Angebot Flexibilität Mobiles Arbeiten Individuelle Teilzeitmodelle Familie Kita Kooperation & Kindernotfallbetreuung Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen Entwicklung Laufbahnmodelle Persönliche & fachliche Weiterbildung Extras Betriebliche Altersvorsorge Vergünstigungen auf W&W-Produkte Gesundheit Vielseitige Sportangebote Gesundes Essen im Betriebsrestaurant Mobilität Jobrad & Jobticket Kostenfreie E-Bike Ladestationen Katrin Schuler 0711 662-721178Partner-Anzeige25.05.202470806 KornwestheimBank, Versicherung -
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Safety Expert (m/w/d)
Als Teil unseres motivierten Teams werden Sie eine Schlüsselrolle dabei spielen, Risiken zu identifizieren, präventive Maßnahmen zu implementieren und gemeinsam innovative Sicherheitsstrategien zu entwickeln. Ihre Aufgaben Ermitteln von Arbeits- und Gesundheitsgefährdungen einschließlich der Erarbeitung von Vorschlägen geeigneter Maßnahmen zur Vermeidung dieser Gefährdungen Durchführen von Gefährdungsbeurteilungen einschließlich der Dokumentation Ursachenanalyse und Melden von Arbeitsunfällen und Erarbeiten von Maßnahmen zur Verhütung von Arbeitsunfällen Erstellen und Aktualisieren von Sicherheitskonzepten & Betriebsanweisungen Anfertigen von Reports und Fragenkatalogen zur Auditierung von Arbeitsplätzen und Arbeitsbereichen Brand- & Explosionsschutzbeauftragte/r: hier betreuen Sie folgende Tätigkeiten: Werkfeuerwehrkommandant/in und Brandschutz Warten und Kontrollieren der brandschutztechnischen Einrichtungen nach gesetzlichen und versicherungstechnischen Vorschriften und Regelungen Kontrollieren der Fluchtwege und Fluchttüren nach Plan Training der Werkfeuerwehr & Instandhaltung der Werkfeuerwehr- Geräte und Feuerlöscher Durchführen von Schulungen zu Arbeitssicherheit und Brandschutz Ihr Profil Formelle Befähigung zur Sicherheitsfachkraft Abgeschlossene Berufsausbildung in einem technischen Beruf Ausbildung zur Sicherheitsfachkraft wünschenswert Ausbildung zum Zugführer an der Landesfeuerwehrschule Erfahrung in der Schulung von Mitarbeitern Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft Gute Anwenderkenntnisse: MS-Office & SAP, Quentic von Vorteil Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift People Passion Perform Protect Was wir bieten: Auf Sie wartet ein innovatives Team in einem weltweit agierenden Unternehmen, das kontinuierlich die Verbesserung der eigenen Prozesse und Produkte vorantreibt.Partner-Anzeige25.05.202497877 WertheimHandwerk, Lehrberufe -
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Online-Marketingmanager (m/w/d)
An unserem Standort Karlsruhe suchen wir Sie, für unseren Bereich Marketing und Kommunikation zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Online-Marketingmanager (m/w/d) befristet für 24 Monate Ihre Aufgaben – so bringen Sie uns voran: Sie planen und steuern Marketingmaßnahmen in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern in den Bereichen Display, SEA, ATV und Online-Video Sie planen Direktmarketing-Maßnahmen (E-Mail und Print) und setzen diese um Dabei sind Sie Ansprechpartner (m/w/d) und Koordinator (m/w/d) für die von Ihnen betreuten Maßnahmen sowie die am Prozess beteiligten internen und externen Einheiten Gemeinsam mit internen Abteilungen arbeiten Sie an bereichsübergreifenden Projekten Sie erstellen regelmäßige Reportings über aktuelle Maßnahmen und identifizieren Optimierungspotentiale auf Grundlage der Marketingziele Ihre Persönlichkeit – das zeichnet Sie aus: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich eCommerce, Online-Marketing und / oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung und Steuerung von Online-Marketingmaßnahmen Praktische Erfahrung im Umgang mit Google Anwendungen wie Google Adwords, Google Datastudio, Google Analytics 4 sowie im Direktmarketing Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise in Verbindung mit Verantwortungsbereitschaft, Entscheidungsfreude sowie wirtschaftlichem Denken und Handeln Teamplayer und Begeisterung beim Vorantreiben von Themen und neuen Ideen Ihre Benefits – das bieten wir Ihnen: Spannend & entwicklungsreich: verantwortungsvolle Aufgaben, Raum für Ideen und Weiterentwicklung, Arbeitgeber mit Tradition und festen Wurzeln in Baden Gemeinschaftlich stark: familiäres Miteinander, bereichsübergreifende Zusammenarbeit, Firmenfeiern, Sportevents als BGV-Team, gemeinsamer Torjubel beim KSC, dem SC Freiburg und den Rhein-Neckar-Löwen Finanziell attraktiv: Vergütung nach Tarifvertrag der privaten Versicherungswirtschaft, zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld Gut abgesichert: arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK), vermögenswirksame Leistungen, vielseitige Mitarbeiterrabatte, u.a. auf eigene Versicherungsverträge Flexibel & individuell: flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, mobiles Arbeiten, 38 h/Woche, 30 Urlaubstage Familienfreundlich: Förderung von Teilzeit, Betriebskindergarten, Kinderferienbetreuung, Familien als wichtiger Teil unserer Unternehmenskultur Top ausgestattet: moderne Arbeitswelten, BGV-Zuschuss zum mobilen Arbeitsplatz, aktuellste Technik, IT-Hardware auch zur privaten Nutzung Ideal erreichbar: sehr gute Verkehrsanbindung an Autobahn und öffentlichen Nahverkehr, eigenes Parkhaus, E-Lademöglichkeiten, ÖPNV-Zuschuss Gesund versorgt: eigenes Betriebsrestaurant mit täglich frischem Mittagsessen, kostenloses Wasser, betriebliches Gesundheitsmanagement mit Beratungsangeboten und Förderzuschüssen Klingt ganz nach Ihnen?Partner-Anzeige25.05.202476131 KarlsruheMarketing, Medien, PR -
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Qualitätsplaner (m/w/d)
KG suchen wir zur Verstärkung des Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Qualitätsplaner (m/w/d) Ihre Vorteile bei der Simon Group: Weiterentwicklung ganz individuell: Sie erhalten die Möglichkeit, sich kontinuierlich in externen und internen Trainings weiterzubilden Spektakuläre Feste: Egal ob Sommerparty oder Weihnachtsfeier – wir feiern Erfolge gemeinsam Gewachsenes Unternehmen: kurze Kommunikationswege, offene Türen und hilfsbereite, engagierte Kollegen Ausgewogene Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeiten SIMON JobRad, die Möglichkeit, ein Fahrrad/E-Bike mit günstigen Konditionen zu leasen Leistungsgerechte Entlohnung bei 30 Tagen Urlaub im Jahr und Zuschüssen zur privaten Altersvorsorge Ihre Aufgaben: Sicherstellen und verbessern der Serienqualität unserer Produkte Qualitätsdaten analysieren und Ursachenanalysen durchführen bei Abweichungen Entwickeln und umsetzen von Maßnahmen zur Optimierung der Produktqualität und Prozessstabilität Definieren und verbessern des Qualitätsstandards in Zusammenarbeit mit der Fertigung, der Entwicklung und den Lieferanten Erfassen, analysieren und bearbeiten von Kundenreklamationen Entwickeln von geeigneten Maßnahmen, um zukünftige Reklamationen zu vermeiden Erstellen von Werksprüfzeugnissen und Zertifikaten Ihr Profil: Abgeschlossene technische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung im Bereich Qualitätsmanagement Mehrjährige Erfahrung im Qualitätsmanagement, idealerweise in der Automobilindustrie Fundierte Kenntnisse in Qualitätsmethoden und -werkzeugen wie FMEA, APQP, PPAP, 8D etc.Partner-Anzeige25.05.202478733 AichhaldenIngenieur, Techniker -
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Personalreferent (m/w/d) Recruiting und Employer Branding
Ihre Aufgaben erfolgreiche Stellenbesetzung für die Zielgruppe der Fach- und Führungskräfte Erstellung von Stellenausschreibungen in Absprache mit dem jeweiligen Fachbereich sowie Publizierung dieser auf geeigneten Portalen Vorauswahl geeigneter Kandidaten und Führen von Vorstellungsgesprächen Erfassung und Auswertung von Recruiting-Kennzahlen sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen Content Erstellung und Weiterentwicklung der Karrierewebsites sowie Umsetzung von Employer-Branding-Maßnahmen zur langfristigen Sicherung des Recruiting-Erfolgs Verantwortung für die Unternehmensprofile der weisenburger-Gruppe auf verschiedenen Onlineplattformen (insbesondere XING und Kununu) Ihr Profil erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-, Geistes- oder Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt Personal oder ähnliche Qualifikation mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen/ Recruiting analytische Arbeitsweise und Zahlenaffinität sowie die Fähigkeit, Daten zur Optimierung von Recruiting-Prozessen zu nutzen sicherer Umgang mit gängigen Recruiting-Tools sowie Erfahrung mit beruflichen sozialen Netzwerken sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative professionelles Auftreten, Zuverlässigkeit und eine Hands-on-Mentalität Wir bieten eine attraktive Vergütung und einen unbefristeten Arbeitsvertrag Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios mit individuellen Trainingsplänen und Kursprogrammen kostenlose Mitarbeiterparkplätze in unserer Tiefgarage (auch am Wochenende) Getränke sowie Müsli und frisches Obst sind für uns eine Selbstverständlichkeit ein umfangreiches Weiterbildungsangebot Corporate Benefits und Mitarbeiterrabatte eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen Kontakt Wir haben Ihr Interesse geweckt?Partner-Anzeige25.05.202476131 KarlsruheJobs, Karriere -
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Monteur (m/w/d) Rohrnetzprüfung Gas / Wasser
Wir wollen die Anzahl weiblicher Kolleginnen in Führungspositionen deutlich erhöhen. Deshalb unterstützen wir durch vielfältige Programme und Maßnahmen aktiv die berufliche Entwicklung von Frauen in sämtlichen Unternehmensbereichen. Gemeinsam mit Ihnen gestalten wir eine nachhaltige Energieversorgung. Dabei bieten wir Ihnen abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten, eine leistungsorientierte Vergütung, vielfältige Entwicklungsperspektiven sowie ein attraktives berufliches Umfeld.Partner-Anzeige25.05.202468159 MannheimHandwerk, Lehrberufe -
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Mitarbeiter Personalrecruiting und Personalmarketing (m/w/d) TZ-flexibel 20h/Woche
Zur Erweiterung unseres HR-Teams suchen wir am Standort Tübingen zum baldmöglichsten Eintritt einen Mitarbeiter für Personalrecruiting & Personalmarketing (m/w/d) mit flexibler Teilzeit für 20 Stunden/Woche Wir bieten Ihnen einen sicheren, zukunftsorientierten und langfristigen Arbeitsplatz in einem attraktiven und modernen Umfeld flexible Arbeitszeiten, teilweise Home-Office-Möglichkeit und eine gute Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben herausfordernde, abwechslungsreiche und interessante Aufgaben mit professioneller Unterstützung und somit die Möglichkeit, eigene Ideen umzusetzen, um echten unternehmerischen Mehrwert zu schaffen vertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit in einem engagierten Team kollegiales Betriebsklima die Vorteile einer Mittelstandsstruktur mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen Ihre Aufgaben Sie entwickeln und implementieren Personalmarketing-Strategien zur Mitarbeitergewinnung und Steigerung der Arbeitgeberattraktivität Sie sind maßgeblich am Auf- und Ausbau einer attraktiven Arbeitgebermarke (Employer Branding) beteiligt Sie sind für den gesamten Recruiting-Prozess - vom Erstellen der Stellenausschreibungen, Identifikation geeigneter Personen, Steuerung des Auswahlprozesses, Active Sourcing, Führen von Auswahlgesprächen – bis zum Zeitpunkt des Einstellungsprozesses tätig Sie initiieren und steuern Online- sowie Offline-Kampagnen zur Gewinnung neuer Mitarbeiter*innen und entwickeln die bestehenden Maßnahmen regelmäßig weiter Sie sind für die Planung, Durchführung und Steuerung von Maßnahmen und Events/Messen in den Bereichen Personal- und Hochschulmarketing verantwortlich Sie betreuen und pflegen die HR-relevanten Online-Auftritte und Profile und verfassen eigenständige Beiträge für unsere Social-Media-Kanäle Sie werten Kennzahlen aus, tracken den Erfolg der Personalmarketing-Maßnahmen und -kampagnen und identifizieren Optimierungspotenziale Sie beobachten kontinuierlich den Markt und analysieren Trends im Bereich Recruiting und Personalmarketing Ihr Profil abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal, Marketing, Kommunikation Fundierte Kenntnisse und bereits 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Recruiting- und Personalmarketingstrategien sowie die Bereitschaft, sich kontinuierlich mit smarten, digitalen Lösungen bzw. neuen Technologien zur effizienten Kandidatenansprache auseinanderzusetzen hohe Social-Media- und Online-Affinität sowie ein gutes Textgespür Erfahrung im Umgang mit Job- und Social-Media-Plattformen (z.Partner-Anzeige25.05.202472070 TübingenJobs, Karriere -
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Qualitätsauditor (m/w/d)
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Festanstellung einen Qualitätsauditor (m/w/d) Referenznummer: 2024-8064 Ihre Herausforderungen: Planung und Durchführung von Lieferantenaudits und internen Audits sowie Dokumentation der Ergebnisse und Verfolgung von notwendigen Maßnahmen Weiterentwicklung der auditierten Bereiche Einleitung von Maßnahmen bei Qualitätsproblemen Vorbereitung und Leitung von Qualitätsgesprächen Bewertung der praktizierten Prozesse inkl. der Dokumentation, Überprüfung der Wirksamkeit und ggf.Partner-Anzeige25.05.202479115 Freiburg (Breisgau)Recht, Finanzen, Steuern -
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Sozialpädagoge / Erzieher (m/w/d) Teilzeit
Der Ausbildungsverbund der BruderhausDiakonie hat Angebote für junge Menschen mit Unterstützungsbedarf im Übergang Schule-Beruf und Maßnahmen zur Integration von langzeitarbeitslosen Menschen in Arbeit. Er bietet in Tübingen, Reutlingen und Pfullingen Beratung, Coaching und Vermittlung an. Hierfür suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Tübingen als SOZIALPÄDAGOGE ODER ERZIEHER (M/W/D) IN TEILZEIT (50 %) – UNBEFRISTET IHRE AUFGABEN WAS ERWARTET SIE?Partner-Anzeige25.05.202472070 TübingenBildung, Erzieh., Soziales -
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Teamleitung (m/w/d) eines Apartmenthauses in der Behindertenhilfe Vollzeit / Teilzeit
Heilerziehungspflege oder eine vergleichbare Qualifikation Sie bringen Leitungserfahrung mit und sind offen und bereit für die planvolle Umsetzung von Veränderungsprozessen Ihre Fachkompetenz und Flexibilität hilft Ihnen, sich auf ändernde Bedarfe einzustellen digitale Dokumentations-, Planungs- und Kommunikationsprogramme sind Ihnen vertraut Sie bringen Teamgeist und Kommunikationsgeschick mit Sie sind offen für fachliche und persönliche Weiterentwicklung und zeigen Eigeninitiative sowie Verantwortungsbewusstsein Sie entwickeln mit allen beteiligten Schnittstellen die Hilfeplanung, setzen die Maßnahmen um und dokumentieren diese INTERESSIERT? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 14.06.2024 unter: www.jobs-karriere.bruderhausdia?konie.de Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen mit Schwerbehinderung.Partner-Anzeige25.05.202472760 ReutlingenBildung, Erzieh., Soziales -
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Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Fördergruppen
Hierfür suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als PÄDAGOGISCHE FACHKRAFT (M/W/D) FÖRDERGRUPPEN IN TEILZEIT (50 - 90 %) – UNBEFRISTET FREUEN SIE SICH AUF: ein wertschätzendes Miteinander und verantwortungsvolle Aufgaben eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg (in Anlehnung an den TVöD), Entgeltgruppe S8b, eine zusätzliche Jahressonderzahlung sowie ein jährliches Leistungsentgelt (ca. 23 - 24 % eines Monatsgehalts) eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge mit 8,45 % Arbeitgeberanteil vom monatlichen Bruttogehalt individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote, betriebliches Gesundheitsmanagement und zahlreiche Mitarbeiterrabatte Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Fahrradleasing ein umweltbewusstes und nachhaltigkeitsorientiertes Unternehmen WAS ERWARTET SIE: Sie assistieren und begleiten Menschen mit Behinderung in ihrer Tagesstruktur Sie gestalten arbeitsweltorientierte Beschäftigung und leiten die Klientinnen und Klienten darin an Sie fördern und begleiten individuell auf der Grundlage einer abgestimmten Qualifizierungs- und Teilhabeplanung Sie stellen die individuellen pflegerischen Bedürfnisse und Maßnahmen von Menschen mit Behinderung (Unterstützung bei der Nahrungsaufnahme und Inkontinenzversorgung) sicher Sie planen begleitende Fördermaßnahmen und lebenspraktische Angebote wie Kochen und Backen, kreative und bewegungstherapeutische Angebote in gruppeninterner und gruppenübergreifender Form, setzen diese um und dokumentieren diese abschließend Sie arbeiten an der konzeptionellen Weiterentwicklung des Bereichs mit Sie gestalten die diakonische Arbeit mit durch den praktischen Dienst am Menschen WAS WIR UNS VORSTELLEN: idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildung zum Heilerziehungspfleger, Ergotherapeuten oder Arbeitserzieher (m/w/d) Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung Sie haben eine wertschätzende und respektvolle Grundhaltung gegenüber allen Menschen Sie finden es spannend, gemeinsam mit Ihrem Team, Personen ein passendes Angebot zu machen und zeigen Initiative bei der Gestaltung des Aufgabenbereichs Sie sind offen für fachliche und persönliche Weiterentwicklung und zeigen Verantwortungsbewusstsein INTERESSIERT?Partner-Anzeige25.05.202472574 Bad UrachBildung, Erzieh., Soziales -
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Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Fördergruppen
Hierfür suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als PÄDAGOGISCHE FACHKRAFT (M/W/D) FÖRDERGRUPPEN IN TEILZEIT (50 - 90 %) – UNBEFRISTET FREUEN SIE SICH AUF: ein wertschätzendes Miteinander und verantwortungsvolle Aufgaben eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg (in Anlehnung an den TVöD), Entgeltgruppe S8b, eine zusätzliche Jahressonderzahlung sowie ein jährliches Leistungsentgelt (ca. 23 - 24 % eines Monatsgehalts) eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge mit 8,45 % Arbeitgeberanteil vom monatlichen Bruttogehalt individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote, betriebliches Gesundheitsmanagement und zahlreiche Mitarbeiterrabatte Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Fahrradleasing ein umweltbewusstes und nachhaltigkeitsorientiertes Unternehmen WAS ERWARTET SIE: Sie assistieren und begleiten Menschen mit Behinderung in ihrer Tagesstruktur Sie gestalten arbeitsweltorientierte Beschäftigung und leiten die Klientinnen und Klienten darin an Sie fördern und begleiten individuell auf der Grundlage einer abgestimmten Qualifizierungs- und Teilhabeplanung Sie stellen die individuellen pflegerischen Bedürfnisse und Maßnahmen von Menschen mit Behinderung (Unterstützung bei der Nahrungsaufnahme und Inkontinenzversorgung) sicher Sie planen begleitende Fördermaßnahmen und lebenspraktische Angebote wie Kochen und Backen, kreative und bewegungstherapeutische Angebote in gruppeninterner und gruppenübergreifender Form, setzen diese um und dokumentieren diese abschließend Sie arbeiten an der konzeptionellen Weiterentwicklung des Bereichs mit Sie gestalten die diakonische Arbeit mit durch den praktischen Dienst am Menschen WAS WIR UNS VORSTELLEN: idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildung zum Heilerziehungspfleger, Ergotherapeuten oder Arbeitserzieher (m/w/d) Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung Sie haben eine wertschätzende und respektvolle Grundhaltung gegenüber allen Menschen Sie finden es spannend, gemeinsam mit Ihrem Team, Personen ein passendes Angebot zu machen und zeigen Initiative bei der Gestaltung des Aufgabenbereichs Sie sind offen für fachliche und persönliche Weiterentwicklung und zeigen Verantwortungsbewusstsein INTERESSIERT?Partner-Anzeige25.05.202472581 Dettingen (Erms)Bildung, Erzieh., Soziales
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