Bereit-unterwürfig-zu-sein - Bilder, Erzieher, Soziales Jobs suchen & aufgeben in Baden-Württemberg Bereit-unterwürfig-zu-sein

Bist du bereit für Deinen Sprung in ein neues Abenteuer? Du bist Erzieher:in oder Kinderpfleger:in und bist bereit, Dich als Kindertagespflegeperson weiter zu qualifizieren? Oder Du bist bereits qualifizierte Kindertagespflegeperson?

Bist du bereit für Deinen Sprung in ein neues Abenteuer? Du bist Erzieher:in oder Kinderpfleger:in und bist bereit, Dich als Kindertagespflegeperson weiter zu qualifizieren? Oder Du bist bereits qualifizierte Kindertagespflegeperson?

Bist du bereit für Deinen Sprung in ein neues Abenteuer? Du bist Erzieher:in oder Kinderpfleger:in und bist bereit, Dich als Kindertagespflegeperson weiter zu qualifizieren? Oder Du bist bereits qualifizierte Kindertagespflegeperson?

Begleitung und Förderung der Kinder mit körperlichem und / oder geistigem Entwicklungsbedarf offene und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern und den Kooperationspartnern Das bieten wir Ihnen: Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team bestehend aus Sonderschullehrer*in, Physiotherapeut*in und Erzieher*innen Schulferienregelung Sammeln von vielfältigen Erfahrungen in der Förderung und Begleitung der Kinder und Familien tarifliche Bezahlung (AVR-DD) sowie betriebliche Altersvorsorge unbefristeter Arbeitsvertrag in Teilzeit Dienstradleasing „Jobrad“ 25 € Zuschuss zum Deutschland-Jobticket eine große Bandbreite an Vergünstigungen durch unsere Plattform für Mitarbeitendenangebote und Betriebliche Gesundheitsförderung Damit können Sie punkten: Sie sind ausgebildete*r Erzieher*in mit staatlicher Anerkennung, Fachlehrer*in Förderschwerpunkt geistige Entwicklung. Sie haben Freude an der Arbeit mit Kindern und konnten bereits Erfahrungen in diesem Bereich sammeln. Sie arbeiten gerne im Team und sind bereit, Verantwortung zu übernehmen. Sie sind flexibel, aufgeschlossen und empathisch. Kommunikation und Kooperation sind Ihnen besonders wichtig.

Sie arbeiten gerne sowohl eigenverantwortlich als auch im Team, sind motiviert sowie leistungsbereit und verfügen über eine sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift. Sie sind bereit, gelegentlich abends und am Wochenende zu arbeiten. Sie verfügen über einen Führerschein der Klasse B und sind zu Dienstfahrten bereit. Was wir Ihnen bieten HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Entgeltgruppe S 14 TVöD und bieten für tarifliche Beschäftigte eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung.

Dokumentation Wir erwarten: Besitz der Qualifikation als Fahrlehrer (m/w/d) der Klassen B/BE Idealerweise verfügen Sie zusätzlich über die Fahrlehrerklassen C/CE und/oder D/DE oder sind bereit diese zu erwerben Ausgeprägte Sozialkompetenz und Freude im Umgang mit Fahrschülern Eigenverantwortung, Teamfähigkeit sowie Kommunikationsstärke Bereitschaft zur Arbeit an Wochenenden sowie in betrieblichen Randlagen Wir bieten: 30 Tage Urlaub Tarifliches Gehalt Urlaubs- und Weihnachtsgeld Weiterbildung Flexible Arbeitszeiten Sport- und Fitnessangebote (Hansefit) Fahrradzuschuss und JobRad Betriebliche Altersvorsorge Kantine Vergünstigte ÖPNV-Tickets Für Fragen steht Ihnen Ihre Ansprechpartner aus der Personalabteilung unter 0761 / 4511-455 telefonisch gerne zur Verfügung.

Dokumentation Wir erwarten: Besitz der Qualifikation als Fahrlehrer (m/w/d) der Klassen B/BE Idealerweise verfügen Sie zusätzlich über die Fahrlehrerklassen C/CE und/oder D/DE oder sind bereit diese zu erwerben Ausgeprägte Sozialkompetenz und Freude im Umgang mit Fahrschülern Eigenverantwortung, Teamfähigkeit sowie Kommunikationsstärke Bereitschaft zur Arbeit an Wochenenden sowie in betrieblichen Randlagen Wir bieten: 30 Tage Urlaub Tarifliches Gehalt Urlaubs- und Weihnachtsgeld Weiterbildung Flexible Arbeitszeiten Sport- und Fitnessangebote (Hansefit) Fahrradzuschuss und JobRad Betriebliche Altersvorsorge Kantine Vergünstigte ÖPNV-Tickets Für Fragen steht Ihnen Ihre Ansprechpartner aus der Personalabteilung unter 0761 / 4511-455 telefonisch gerne zur Verfügung.

HEILERZIEHUNGSPFLEGER (m/w/d) Das gehört zu Ihren Aufgaben Unterstützung der Menschen bei der Alltagsbewältigung, Assistenz beim Erlernen im Alltag suchtmittelfrei zu leben, Konfliktmanagement beraten, begleiten und unterstützen von Menschen mit psychischer Erkrankung im Rahmen der besonderen Wohnform Umsetzung der individuellen Teilhabeplanung im Rahmen der Fördergruppe Verstärkung des multiprofessionellen Teams und Übernahme verschiedener Dienste (u.a. Wochenenddienst) Das bringen Sie mit abgeschlossene Berufsausbildung PKW-Führerschein, Sie sind bereit, Dienstfahrten mit dem privaten Fahrzeug durchzuführen Erfahrung und Fachwissen aus der Gemeindepsychiatrie sind vorteilhaft persönliche Eignung als Berufsanfänger Das Wesentliche für Sie Stellenumfang 80-100 %, ab sofort und unbefristet eigenverantwortliche Aufgabengestaltung, eingebunden in ein Team Schicht- und Wochenenddienst regelmäßige Supervision Bezahlung nach TVöD SuE 8b 39 Arbeitsstunden/Woche bei 100 %, flexible Arbeitszeiten erweiterte Regelung für Fort- und Weiterbildung zusätzliche Altersvorsorge, attraktive Zusatzleistungen Informationen und Bewerbung Diana Hauff, Teamleiterin Martinshöhe 07031 41601-73, bewerbung@fortis-ev.org Fortis e.V., Hauptstraße 34, 71154 Nufringen, www.fortis-ev.org

Dann sollten wir uns kennenlernen Dein Können – Unsere Erwartungen an dich: du hast eine Ausbildung gemäß § 7 KiTaG, gerne auch aus dem Bereich der Ergotherapie, Logopädie oder Heilerziehung du bist ein Teamplayer du hast Empathie, soziale und fachliche Kompetenz dir ist eine gute Zusammenarbeit mit den Kindern und Ihrer Herkunftsfamilie wichtig du arbeitest gern mit der Kitaleitung und dem Träger zusammen du bist bereit zur stetigen Fortbildung Deine Perspektiven – Unsere Aufgaben für dich: Bildungsarbeit und Erziehungsarbeit der Riegeler Kitakinder Mitarbeit im Team Weiterentwicklung unserer Konzeption situationsorientierte und bedürfnisorientierte Ausarbeitung und Durchführung von pädagogischen Angeboten und Projekten Zusammenarbeit mit den Eltern Zusammenarbeit mit der Kitaleitung und dem Team Zusammenarbeit mit dem Träger Zusammenarbeit mit externen Fachstellen Deine Benefits – Unser Können: unbefristete Teilzeitstelle oder Vollzeitstelle eine sorgfältige Einarbeitung in einem wertschätzenden Team umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten Bezahlung und Urlaub nach TVöD, Sozialdienst und Erziehungsdienst betriebliche Altersvorsorge Hansefit Weitere Auskünfte erteilen dir gerne: Franziska Ritter, Kitas, Kinder und Jugend, Telefon 07642 9044 16, franziska.ritter@gemeinde-riegel.de oder Monika Himmelspach, Personalstelle, Tel. 07642 9044 14 monika.himmelspach@gemeinde-riegel.de Sende deine Bewerbung bitte bevorzugt per E-Mail an die vorgenannte E-Mail-Adresse oder per Post an: Gemeindeverwaltung Riegel am Kaiserstuhl, Personalstelle, Hauptstr. 31, 79359 Riegel am Kaiserstuhl.

Leitungen für den Kindergarten Taunusstraße und den Kindergarten Hardt IHRE KERNAUFGABEN Sie unterstützen und begleiten die Ihnen anvertrauten Kinder (teilweise mit besonderem Förderbedarf) Dabei ist Ihnen die sprachliche, interkulturelle und partizipative Förderung der Kinder wichtig und integrieren dies ganzheitlich in Ihre alltägliche Arbeit Im Sinne einer aktiven Erziehungspartnerschaft sind Sie regelmäßig mit den Eltern in Kontakt Teamentwicklung und Begleitung der pädagogischen Fachkräfte mit einer wertschätzenden Führung Umsetzung und Fortschreibung der pädagogischen Konzeption und des Qualitätsmanagements Unterstützung und Vertretung der Leitung bei alltäglichen Aufgaben IHRE QUALIFIKATION Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als pädagogischen Fachkraft nach §7 KitaG Sie sind flexibel, offen für Weiterentwicklungen und können auch gut in Eigeninitiative arbeiten Sie haben praktische Erfahrungen, Fachwissen und Interesse an der anspruchsvollen Arbeit im Bereich der frühkindlichen Bildung Sie sind loyal gegenüber Ihrer Vorgesetzten und begleiten aktiv die Teamentwicklung und wirken mit an einer wertschätzenden Atmosphäre Sie sind bereit Leitungsaufgaben zu übernehmen und Ihre Leitung nach innen und außen zu vertreten Sie können Aufgaben im Rahmen der Konzeptionsentwicklung und in den Teamsitzungen übernehmen WIR BIETEN IHNEN Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer tarifkonformen Vergütung nach Entgeltgruppe S9 TVöD-SuE mit weiteren attraktiven Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes Unterstützung und Begleitung bei der Einarbeitung Qualifizierte Fachberatung Zukunftsorientiertes Personalentwicklungskonzept mit vielseitigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und umfassenden Angeboten zur betrieblichen Gesundheitsförderung Bei Nutzung des ÖPNV einen Zuschuss in Höhe von 75%, wenn Sie mit dem Rad/E-Bike zur Arbeit kommen, zahlen wir Ihnen einen Zuschuss in Höhe von 10 Cent je gefahrenen Kilometer JobRad-Bikeleasing Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Steudel (pädagogische Fachberatung) unter der Telefonnummer 07022 75-514 gerne zur Verfügung.

IHRE AUFGABEN Sie unterstützen und begleiten die Ihnen anvertrauten Kinder (teilweise mit besonderem Förderbedarf) Dabei ist Ihnen die sprachliche, interkulturelle und partizipative Förderung der Kinder wichtig und integrieren dies ganzheitlich in Ihre alltägliche Arbeit Im Sinne einer aktiven Erziehungspartnerschaft sind Sie regelmäßig mit den Eltern in Kontakt Teamentwicklung und Begleitung der pädagogischen Fachkräfte mit einer wertschätzenden Führung Umsetzung und Fortschreibung der pädagogischen Konzeption, des Schutzkonzeptes und des Qualitätsmanagements Unterstützung und Vertretung der Leitung bei alltäglichen Aufgaben IHRE QUALIFIKATION Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als pädagogischen Fachkraft nach §7 KitaG Sie sind flexibel, offen für Weiterentwicklungen und können auch gut in Eigeninitiative arbeiten Sie haben praktische Erfahrungen, Fachwissen und Interesse an der anspruchsvollen Arbeit im Bereich der frühkindlichen Bildung Sie bringen Erfahrung in der Krippenarbeit mit Sie sind loyal gegenüber Ihrer Vorgesetzten, begleiten aktiv die Teamentwicklung und wirken mit an einer wertschätzenden Atmosphäre Sie sind bereit Leitungsaufgaben zu übernehmen und Ihre Leitung nach innen und außen zu vertreten Sie können Aufgaben im Rahmen der Konzeptionsentwicklung und in den Teamsitzungen übernehmen WIR BIETEN IHNEN Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer tarifkonformen Vergütung nach dem TVöD-SuE (S9) mit weiteren attraktiven Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes Unterstützung und Begleitung bei der Einarbeitung Qualifizierte Fachberatungen Zukunftsorientiertes Personalentwicklungskonzept mit vielseitigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und umfassenden Angeboten zur betrieblichen Gesundheitsförderung Bei Nutzung des ÖPNV einen Zuschuss in Höhe von 75%, wenn Sie mit dem Rad/E-Bike zur Arbeit kommen, zahlen wir Ihnen einen Zuschuss in Höhe von 10 Cent je gefahrenen Kilometer JobRad-Bikeleasing Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Steudel (pädagogische Fachberatung) unter der Telefonnummer 07022 75-514 gerne zur Verfügung.

Für unsere Kindertageseinrichtungen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) gemäß § 7 KiTaG in Vollzeit und/oder Teilzeit u. a. in der Funktion als Gruppenleitung (m/w/d) Das sind Ihre Aufgaben: Sie beobachten und unterstützen die Kinder liebevoll in ihrer Entwicklung Sie respektieren die Individualität der Kinder, deren Recht auf Selbstbestimmung und Partizipation Zusammen mit dem Team bereiten Sie den Kindern einen wertvollen Start in die Zukunft Das sind unsere Anforderungen: Zugehörigkeit zu einer Kirche der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Orientierung an christlichen Grundwerten im Rahmen der täglichen Arbeit Sie praktizieren einen wertschätzenden, freundlichen und kooperativen Umgang mit dem Team und achten auf eine positive Kultur des Miteinanders Wir bieten Ihnen: Einstellung und Vergütung nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS), vergleichbar mit dem TV-L bzw.

Für unsere Kindertageseinrichtungen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) gemäß § 7 KiTaG in Vollzeit und/oder Teilzeit u. a. in der Funktion als Gruppenleitung (m/w/d) Das sind Ihre Aufgaben: Sie beobachten und unterstützen die Kinder liebevoll in ihrer Entwicklung Sie respektieren die Individualität der Kinder, deren Recht auf Selbstbestimmung und Partizipation Zusammen mit dem Team bereiten Sie den Kindern einen wertvollen Start in die Zukunft Das sind unsere Anforderungen: Zugehörigkeit zu einer Kirche der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Orientierung an christlichen Grundwerten im Rahmen der täglichen Arbeit Sie praktizieren einen wertschätzenden, freundlichen und kooperativen Umgang mit dem Team und achten auf eine positive Kultur des Miteinanders Wir bieten Ihnen: Einstellung und Vergütung nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS), vergleichbar mit dem TV-L bzw.

Für unsere Kindertageseinrichtungen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) gemäß § 7 KiTaG in Vollzeit und/oder Teilzeit u. a. in der Funktion als Gruppenleitung (m/w/d) Das sind Ihre Aufgaben: Sie beobachten und unterstützen die Kinder liebevoll in ihrer Entwicklung Sie respektieren die Individualität der Kinder, deren Recht auf Selbstbestimmung und Partizipation Zusammen mit dem Team bereiten Sie den Kindern einen wertvollen Start in die Zukunft Das sind unsere Anforderungen: Zugehörigkeit zu einer Kirche der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Orientierung an christlichen Grundwerten im Rahmen der täglichen Arbeit Sie praktizieren einen wertschätzenden, freundlichen und kooperativen Umgang mit dem Team und achten auf eine positive Kultur des Miteinanders Wir bieten Ihnen: Einstellung und Vergütung nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS), vergleichbar mit dem TV-L bzw.

IHRE AUFGABEN Sie unterstützen und begleiten die Ihnen anvertrauten Kinder (teilweise mit besonderem Förderbedarf) Dabei ist Ihnen die sprachliche, interkulturelle und partizipative Förderung der Kinder wichtig und integrieren dies ganzheitlich in Ihre alltägliche Arbeit Im Sinne einer aktiven Erziehungspartnerschaft sind Sie regelmäßig mit den Eltern in Kontakt Teamentwicklung und Begleitung der pädagogischen Fachkräfte mit einer wertschätzenden Führung Umsetzung und Fortschreibung der pädagogischen Konzeption, des Schutzkonzeptes und des Qualitätsmanagements Unterstützung und Vertretung der Leitung bei alltäglichen Aufgaben IHRE QUALIFIKATION Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als pädagogischen Fachkraft nach §7 KitaG Sie sind flexibel, offen für Weiterentwicklungen und können auch gut in Eigeninitiative arbeiten Sie haben praktische Erfahrungen, Fachwissen und Interesse an der anspruchsvollen Arbeit im Bereich der frühkindlichen Bildung Sie bringen Erfahrung in der Krippenarbeit mit Sie sind loyal gegenüber Ihrer Vorgesetzten, begleiten aktiv die Teamentwicklung und wirken mit an einer wertschätzenden Atmosphäre Sie sind bereit Leitungsaufgaben zu übernehmen und Ihre Leitung nach innen und außen zu vertreten Sie können Aufgaben im Rahmen der Konzeptionsentwicklung und in den Teamsitzungen übernehmen WIR BIETEN IHNEN Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer tarifkonformen Vergütung nach dem TVöD-SuE (S9) mit weiteren attraktiven Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes Unterstützung und Begleitung bei der Einarbeitung Qualifizierte Fachberatungen Zukunftsorientiertes Personalentwicklungskonzept mit vielseitigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und umfassenden Angeboten zur betrieblichen Gesundheitsförderung Bei Nutzung des ÖPNV einen Zuschuss in Höhe von 75%, wenn Sie mit dem Rad/E-Bike zur Arbeit kommen, zahlen wir Ihnen einen Zuschuss in Höhe von 10 Cent je gefahrenen Kilometer JobRad-Bikeleasing Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Steudel (pädagogische Fachberatung) unter der Telefonnummer 07022 75-514 gerne zur Verfügung.

Du arbeitest selbstständig, strukturiert, bist kommunikativ und ein Teamplayer? Präsentationen machen Dir Spaß und Du teilst gerne Dein Wissen mit anderen? Du bist bereit, für Vorortveranstaltungen zu reisen? (Nur innerhalb Deutschland, Österreich und der Schweiz) Du bist ein Technikprofi und kennst dich mit den Funktionen von Fahrzeugsystemen aus? Hast du Interesse, ein Teil unseres Teams zu werden?

was wir als Mitarbeiter*innen der Stadt Offenburg tun, hinterlässt Spuren bei den 63.000 Bürger*innen, für die wir arbeiten. Damit wir dies auch weiterhin tun können, suchen wir Menschen, die bereit sind, mit uns als Arbeitgeberin zusammen Spuren zu hinterlassen. Denn es macht für die Menschen, die hier leben, einen Unterschied, ob wir unseren Job machen oder eben nicht. Hier hinterlässt Du Deine Spuren Du stellst Bildungsangebote und eine Auswahl an individuellen Hilfen zur selbstverantwortlichen Lebensbewältigung für alle Schüler*innen sicher Unter besonderer Berücksichtigung von sozialer Benachteiligung oder Verhaltensauffälligkeiten förderst und stärkst Du die Schüler*innen in ihrer Entwicklung Du entwickelst partizipative Strukturen an der Schule und beziehst dabei die Interessen und Bedürfnisse von Schüler*innen und ihren Familien mit ein Für die Lehrkräfte bist Du eine wertvolle Ansprechperson bei pädagogischen Problemen im Schulalltag Du pflegst Kooperationen mit anderen Erziehungsinstitutionen, Beratungsstellen und den kommunalen sozialen Diensten Für uns machst Du den Unterschied, wenn Du ein (sozial-)pädagogisches Hochschulstudium abgeschlossen hast, z.

Du bist ein Organisationstalent mit Herz für Kinder & Familien Du bringst erste Erfahrung in der Kinderbetreuung, Animation oder Gruppenleitung mit – oder bist motiviert, dich schnell einzuarbeiten Du arbeitest gerne im Team und bist bereit, Verantwortung zu übernehmen Gute Deutschkenntnisse, Offenheit & Kommunikationsstärke Belastbarkeit, Flexibilität & Bereitschaft für Wochenend-/Feiertagsdienste Bonus: Erfahrung mit Yoga, Schwimmkursen oder Fitness-Angeboten – kein Muss!

Zur Mitarbeit in der Gemeindepsychiatrie in den Bereichen Assistenzleistungen im Wohn- und Sozialraum, Begleitetes Wohnen in Familien und Sozialpsychiatrischer Dienst, am Standort Heilbronn oder Weinsberg, suchen wir ab sofort oder später Diplom-Sozialpädagogen / Diplom-Sozialarbeiter, Bachelor of Arts in Sozialer Arbeit, Psychologen (Bachelor / Diplom) oder einen Gesundheits- oder Krankenpfleger mit sozialpsychiatrischer Zusatzqualifikation (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Was uns als Arbeitgeber ausmacht: Sie erhalten eine unbefristete Anstellung, Vergütung nach TVöD sowie eine betriebliche Altersvorsorge Flache Hierarchien und offene Türen sorgen für kurze Entscheidungswege Sie werden Teil eines engagierten Teams in einem Unternehmen mit sozialem Auftrag Ihre Arbeitszeit gestalten Sie überwiegend eigenständig, Sie arbeiten selbstständig und eigenverantwortlich; die Vereinbarkeit von Familie und Beruf hat für uns einen hohen Stellenwert Sie erwartet eine fundierte Einarbeitung, ein Budget für Fort- und Weiterbildungen sowie ein übersichtliches Qualitätsmanagement Ihr Aufgabenfeld: Sie beraten Menschen mit einer psychischen Erkrankung, auch aufsuchend in deren häuslichen Umfeld Zu Ihren Aufgaben gehören die Unterstützung im Umgang mit der psychischen Erkrankung und bei Behördenangelegenheiten, Existenzsicherung und sozialrechtliche Beratung sowie die Hinführung zu adäquater medizinischer Behandlung Sie arbeiten eng im und mit dem sozialen Umfeld und unterstützen bei der Entwicklung von Perspektiven Beim Einsatz im Begleiteten Wohnen in Familien übernehmen Sie zudem die Akquise und fachliche Betreuung der Gastfamilien Ihr Profil: Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit / Sozialpädagogik / Psychologie oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- oder Krankenpfleger mit sozialpsychiatrischer Zusatzqualifikation (m/w/d) Sie haben ein gutes Gespür für die Belange psychisch erkrankter Menschen und sind bereit, sich sensibel in deren Lebenswelt einzufinden Sie arbeiten gerne sowohl im Team als auch eigenverantwortlich, Sie haben außerdem einen Führerschein Klasse B und die Bereitschaft, Ihren eigenen PKW zu nutzen Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Zur Mitarbeit in der Gemeindepsychiatrie in den Bereichen Assistenzleistungen im Wohn- und Sozialraum, Begleitetes Wohnen in Familien und Sozialpsychiatrischer Dienst, am Standort Heilbronn oder Weinsberg, suchen wir ab sofort oder später Diplom-Sozialpädagogen / Diplom-Sozialarbeiter, Bachelor of Arts in Sozialer Arbeit, Psychologen (Bachelor / Diplom) oder einen Gesundheits- oder Krankenpfleger mit sozialpsychiatrischer Zusatzqualifikation (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Was uns als Arbeitgeber ausmacht: Sie erhalten eine unbefristete Anstellung, Vergütung nach TVöD sowie eine betriebliche Altersvorsorge Flache Hierarchien und offene Türen sorgen für kurze Entscheidungswege Sie werden Teil eines engagierten Teams in einem Unternehmen mit sozialem Auftrag Ihre Arbeitszeit gestalten Sie überwiegend eigenständig, Sie arbeiten selbstständig und eigenverantwortlich; die Vereinbarkeit von Familie und Beruf hat für uns einen hohen Stellenwert Sie erwartet eine fundierte Einarbeitung, ein Budget für Fort- und Weiterbildungen sowie ein übersichtliches Qualitätsmanagement Ihr Aufgabenfeld: Sie beraten Menschen mit einer psychischen Erkrankung, auch aufsuchend in deren häuslichen Umfeld Zu Ihren Aufgaben gehören die Unterstützung im Umgang mit der psychischen Erkrankung und bei Behördenangelegenheiten, Existenzsicherung und sozialrechtliche Beratung sowie die Hinführung zu adäquater medizinischer Behandlung Sie arbeiten eng im und mit dem sozialen Umfeld und unterstützen bei der Entwicklung von Perspektiven Beim Einsatz im Begleiteten Wohnen in Familien übernehmen Sie zudem die Akquise und fachliche Betreuung der Gastfamilien Ihr Profil: Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit / Sozialpädagogik / Psychologie oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- oder Krankenpfleger mit sozialpsychiatrischer Zusatzqualifikation (m/w/d) Sie haben ein gutes Gespür für die Belange psychisch erkrankter Menschen und sind bereit, sich sensibel in deren Lebenswelt einzufinden Sie arbeiten gerne sowohl im Team als auch eigenverantwortlich, Sie haben außerdem einen Führerschein Klasse B und die Bereitschaft, Ihren eigenen PKW zu nutzen Haben wir Ihr Interesse geweckt?