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Kinder-waldhorn - Jobs, Stellenangebote, Stellenanzeigen kostenlos inserieren & finden in Bad Homburg (Höhe) Kinder-waldhorn
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Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
Tarif angeglichen); Zusatzversorgung (EZVK); Familienbudget; Anerkennung pädagogischer Dienstzeiten. Aufgabengebiet: Pädagogisches Arbeiten mit Kindern von einem Jahr bis zum Schuleintritt Die Begleitung der Kinder in ihrer Entwicklung und die individuelle und gezielte Förderung dieser Die Dokumentation der pädagogischen Arbeit mit den Kindern Führen von Entwicklungsgesprächen mit den Familien Vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team und den Eltern Wir wünschen uns jemanden, der/die teamfähig, flexibel und belastbar ist; religionspädagogisch ausgebildet oder interessiert ist.Partner-Anzeige13.06.202461348 Bad Homburg (Höhe)Bildung, Erzieh., Soziales -
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Sachbearbeiter (m/w/d) für den Bereich der Wirtschaftlichen Jugendhilfe
Höhe Für weitere Auskünfte stehen Ihnen die Leitung des Personalservice (Herr Sauer, 06172 999-1100) und die Leitung des Fachbereichs Kinder und Jugend (Herr Glenzer, 06172 999-5000) gerne zur Verfügung. www.hochtaunuskreis.dePartner-Anzeige13.06.202461352 Bad Homburg (Höhe)Vertrieb, Verkauf -
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Hausmeister (m/w/d) mit Unterstützung der Museumsaufsicht
Das Museum profiliert sich erfolgreich mit wechselnden Ausstellungen zeitgenössischer Kunst zu seinem Leit-Thema „Kunst und Natur“. Angegliedert ist ein Atelier für Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit einem umfangreichen Bildungsprogramm. Die Stiftung Kunst und Natur gGmbH sucht zur Unterstützung für das Team Haustechnik des Museums Sinclair-Haus in Bad Homburg einen Hausmeister (m/w/d) mit Unterstützung der Museumsaufsicht Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Aufgabengebiet: Allgemeine Hausmeistertätigkeiten mit morgendlichen Rundgängen Veranstaltungsaufbau und -abbau sowie Unterstützung bei Ausstellungsaufbau und -abbau Unterstützung bei der Betreuung von Fremdfirmen Botenfahrten und Besorgungen Aufsichtsdienst, Öffnung und Schließung des Museums Besucherbetreuung und -lenkung sowie Besucherunterstützung im Sinne der Inklusion Bedienung des Kassensystems und der Medientechnik Voraussetzungen: Handwerkliche Ausbildung und erste Berufserfahrungen Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Serviceorientierung Flexibilität und Offenheit für die wechselnden Anforderungen in einem Kulturbetrieb Zeitlich flexibel einsetzbar (auch mal abends, feiertags, an Wochenenden) Freude im Umgang mit Menschen, Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und Belastbarkeit Grundkenntnisse in MS Office Führerschein Klasse B Unser Angebot an Sie: Eine auf Dauer angelegte Zusammenarbeit mit einer attraktiven leistungsorientierten Vergütung inklusive einer betrieblichen Altersversorgung Verantwortungsvolle und interessante Aufgaben in einem dynamischen und sympathischen Team Bereitstellung eines modernen und abwechslungsreichen Arbeitsplatzes Gute Arbeitsbedingungen, Jobrad etc.Partner-Anzeige13.06.202461352 Bad Homburg (Höhe)Jobs, Karriere -
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Sachbearbeiter (m/w/d) in der Widerspruchsstelle
Allgemeine Verwaltung), Bachelor of Arts Public Administration Mehrjährige fachbezogene Berufserfahrung Vertiefte Kenntnisse des SGB II und angrenzender Rechtsgebiete sowie des Verfahrens- und Prozessrechts Selbstständigkeit und Eigeninitiative sowie eine ausgeprägte Problemlösungsfähigkeit Hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft und Entscheidungsfähigkeit Sicheres Auftreten in Verbindung mit einem hohen Überzeugungsvermögen Team- und Konfliktfähigkeit sowie Kommunikationsstärke Wir bieten Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt Eine Jahressonderzahlung Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes Betriebssportangebote Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter Die Vergütung erfolgt bei Eignung und Qualifikation nach Entgeltgruppe 9c TVöD.Partner-Anzeige13.06.202461352 Bad Homburg (Höhe)Vertrieb, Verkauf - Werbung stört? Jetzt entfernen!
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Sachbearbeiter Recht (m/w/d)
Wir bieten Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt Eine Jahressonderzahlung Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes Betriebssportangebote Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter Die Vergütung erfolgt bei Eignung und Qualifikation nach Entgeltgruppe 9c TVöD.Partner-Anzeige13.06.202461352 Bad Homburg (Höhe)Vertrieb, Verkauf -
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Sachbearbeiter (m/w/d) für das allgemeine Ausländerrecht / humanitäre Aufenthaltsrecht im Fachbereich 40.90 - Ausländer, Flüchtlinge und Personenstandswesen
Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Schwerpunkte: Aufenthaltsrechtliche Betreuung und Beratung über Ansprüche nach dem AufenthG der Kundinnen und Kunden Bearbeitung von aufenthaltsrechtlichen Vorgängen unter Berücksichtigung des AufenthG Prüfung und Entscheidung über die Anträge zur Erteilung und Verlängerung von Aufenthaltstiteln Prüfung und Entscheidung über die Erteilung und Verlängerung von Reiseausweisen für ausländische Staatsangehörige Einleitung und Überwachung von Integrationsmaßnahmen für ausländische Staatsangehörige Erstellung von Ordnungswidrigkeits- und Strafanzeigen nach dem AufenthG Vorbereitung von aufenthaltsbeendenden Maßnahmen Korrespondenz mit Verfahrensbeteiligten und Abwicklung des Publikumsverkehrs Wir erwarten: Abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Kenntnisse nach dem Aufenthaltsgesetz sowie im allgemeinen Verwaltungsrecht sind wünschenswert Kenntnisse der Fachanwendung LaDiVA und des allgemeinen Ausländerzentralregisters (AZR) sind wünschenswert Kenntnisse in den gängigen Office-Anwendungen Soziale Kompetenz Strukturiertes Arbeiten, Organisation und Planungsfähigkeit Sicheres, kundenorientiertes und freundliches Verhalten Durchsetzungsvermögen Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität Interkulturelle Kompetenz Wir bieten: Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder von unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt Eine Jahressonderzahlung Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes Betriebssportangebote Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter Die Vergütung erfolgt je nach Eignung und Qualifikation nach Entgeltgruppe 9a TVöD.Partner-Anzeige13.06.202461352 Bad Homburg (Höhe)Vertrieb, Verkauf -
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Sachbearbeiter (m/w/d) für die Aufenthaltsgewährung nach dem Asylverfahrensgesetz im Fachbereich 40.90 – Ausländer, Flüchtlinge und Personenstandswesen
Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Schwerpunkte: Erteilung von Aufenthaltsgestattungen zur Durchführung des Asylverfahrens Erteilung von Duldungen gemäß §§ 60a, 60b Aufenthaltsgesetz (AufenthG) sowie Beschäftigungs- und Ausbildungsduldungen und Chancenaufenthalt nach vorheriger Prüfung Entscheidung über die räumlichen Beschränkungen und Wohnsitzauflagen Beteiligung der Agentur für Arbeit im arbeitsrechtlichen Erlaubnisverfahren gemäß der Beschäftigungsverordnung Einleitung von frühintegrativen Maßnahmen zur Orientierung im Erwerbsleben, wie unentgeltliche Praktika oder Arbeitsgelegenheiten, nach dem Asylbewerberleistungsgesetz (AsylbLG) Erteilung von Aufenthaltstiteln nach einer Asylanerkennung gemäß § 25 AufenthG Vorbereitung von aufenthaltsbeendenden Maßnahmen in Abstimmung mit der Zentralen Ausländerbehörde in Darmstadt Zusammenarbeit mit dem Bundesamt für Migration und Flüchtlinge im laufenden Asylverfahren, insbesondere bei „Dublin-Fällen“ nach der Dublin-Verordnung Statistische Erfassung von laufenden Asylverfahren Statistisches Berichtswesen an die Zentrale Ausländerbehörde in Darmstadt Wir erwarten: Abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Kenntnisse nach dem Asylverfahrensgesetz, dem Asylgesetz sowie nach dem Aufenthaltsgesetz sind wünschenswert Kenntnisse in den gängigen Office-Anwendungen Soziale Kompetenz Strukturiertes Arbeiten, Organisation und Planungsfähigkeit Sicheres, kundenorientiertes und freundliches Verhalten Durchsetzungsvermögen Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität Interkulturelle Kompetenz Wir bieten: Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder von unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt Eine Jahressonderzahlung Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes Betriebssportangebote Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter Die Vergütung erfolgt je nach Eignung und Qualifikation nach Entgeltgruppe 6 TVöD.Partner-Anzeige13.06.202461352 Bad Homburg (Höhe)Vertrieb, Verkauf -
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Social-Media-Manager (m/w/d)
Der Kreisausschuss des Hochtaunuskreises sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Social-Media-Manager (m/w/d) Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Schwerpunkte: Mitwirkung bei der Erarbeitung und Umsetzung einer ganzheitlichen Social-Media-Strategie zur Stärkung der Online-Präsenz Gestaltung und Umsetzung von kreativem Content (Texte, Bilder, Videos) für die Social-Media-Kanäle in enger Abstimmung und Zusammenarbeit mit den Fachbereichen der Kreisverwaltung Entwicklung eines Redaktionskonzepts und Erstellung von Redaktionsplänen Analyse und Auswertung von Kennzahlen zur Verbesserung und Weiterentwicklung der Social-Media-Kanäle, um die Reichweite und Interaktion zu steigern Betreuung und Moderation der Social-Media-Kanäle, um auf Anfragen, Kommentare und Nachrichten zeitnah und angemessen zu reagieren Zusammenarbeit mit den Fachbereichen zur Positionierung fachbereichsspezifischer Informationen auf den Online-Kanälen der Kreisverwaltung Planung und Durchführung von Social-Media-Kampagnen zur Unterstützung von Veranstaltungen und Initiativen der Kreisverwaltung Mitarbeit bei der Gestaltung der Internetpräsenz Begleitung der Behördenleitung bei öffentlichkeitswirksamen Terminen und Veranstaltungen Wir erwarten: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Journalismus, Kommunikation, Medienmarketing, Digital Marketing oder alternativ eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Marketingkommunikation oder Mediengestalter (m/w/d) Digital und Print Mehrjährige Berufserfahrung im Social-Media-Management, wünschenswert im Bereich der Behördenkommunikation Sicherer Umgang mit den gängigen Grafik- und Videobearbeitungsprogrammen Hohe Affinität zu und fundierte Kenntnisse im Umgang mit Social-Media-Plattformen Kreativität und Fähigkeit, innovative und ansprechende visuelle sowie textliche Inhalte zu entwickeln Flexibilität und Bereitschaft, sich neuen Trends und Technologien anzupassen Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten Belastbarkeit und Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeiten und die Bewältigung von Krisensituationen Einen hohen Grad an Integrität und Loyalität Souveränes und freundliches Auftreten Führerschein Klasse B sowie Bereitschaft zur Nutzung des eigenen Pkws Wir bieten: Ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem aufgeschlossenen und innovativen Team Ein flexibles Arbeitszeitmodell, aber mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten in Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt Eine Jahressonderzahlung Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes Betriebssportangebote Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter Die Vergütung erfolgt je nach Eignung und Qualifikation nach Entgeltgruppe 9c TVöD.Partner-Anzeige13.06.202461352 Bad Homburg (Höhe)Marketing, Medien, PR -
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Arzt (m/w/d) im Bereich Kinder- und Jugendgesundheitsdienst
Der Kreisausschuss des Hochtaunuskreises sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt einen Arzt (m/w/d) im Bereich Kinder- und Jugendgesundheitsdienst im Fachbereich 60.50 - Gesundheitsdienste, Veterinärwesen und Verbraucherschutz. Aufgaben Durchführung der Schuleingangs- und Schuluntersuchungen im Gesundheitsamt und Schulen des Hochtaunuskreises Schulärztliche Beteiligung bei der Vorbereitung von Inklusion/sonderpädagogischer Förderung betriebsärztliche Aufgaben in Kindergemeinschaftseinrichtungen und Tätigkeiten im Rahmen des Infektionsschutzgesetzes Beratung und Begutachtung von Maßnahmen der Eingliederungshilfe Mitwirkung bei der Öffentlichkeitsarbeit des Kinder- und Jugendärztlichen Dienstes Teilnahme an der ärztlichen Rufbereitschaft.Partner-Anzeige13.06.202461352 Bad Homburg (Höhe)Medizin, Gesundheit -
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Erzieher / Pädagogische Fachkraft – Kindertagesstätte (m/w/d) in Bad Homburg
In idealen Räumlichkeiten auf dem Geländeder Hochtaunuskliniken in Bad Homburg betreuen wir bis zu 61 Kinder. Drinnen und auf dem schönen Außengelände sorgen unsere kompetenten Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen motiviert dafür, dass Kinder im Alter von 6 Monaten ebenso aufblühen können wie unsere größten Kleinen, die bald zur Schule gehen.Partner-Anzeige13.06.202461352 Bad Homburg (Höhe)Bildung, Erzieh., Soziales -
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Erzieher / Pädagogische Fachkraft – Kindertagesstätte (m/w/d) in Bad Homburg
In idealen Räumlichkeiten auf dem Geländeder Hochtaunuskliniken in Bad Homburg betreuen wir bis zu 61 Kinder. Drinnen und auf dem schönen Außengelände sorgen unsere kompetenten Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen motiviert dafür, dass Kinder im Alter von 6 Monaten ebenso aufblühen können wie unsere größten Kleinen, die bald zur Schule gehen.Partner-Anzeige13.06.202461352 Bad Homburg (Höhe)Bildung, Erzieh., Soziales -
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Erzieher / Pädagogische Fachkraft – Kindertagesstätte (m/w/d)
In idealen Räumlichkeiten auf dem Gelände der Hochtaunuskliniken in Bad Homburg betreuen wir bis zu 61 Kinder. Drinnen und auf dem schönen Außengelände sorgen unsere kompetenten Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen motiviert dafür, dass Kinder im Alter von 6 Monaten ebenso aufblühen können wie unsere größten Kleinen, die bald zur Schule gehen.Partner-Anzeige13.06.202461352 Bad Homburg (Höhe)Verwaltung, Assistenz -
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Erzieher / Pädagogische Fachkraft – Kindertagesstätte (m/w/d) in Bad Homburg
In idealen Räumlichkeiten auf dem Geländeder Hochtaunuskliniken in Bad Homburg betreuen wir bis zu 61 Kinder. Drinnen und auf dem schönen Außengelände sorgen unsere kompetenten Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen motiviert dafür, dass Kinder im Alter von 6 Monaten ebenso aufblühen können wie unsere größten Kleinen, die bald zur Schule gehen.Partner-Anzeige13.06.202461352 Bad Homburg (Höhe)Bildung, Erzieh., Soziales -
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Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)
Tarif angeglichen); Zusatzversorgung (EZVK); Familienbudget; Anerkennung pädagogischer Dienstzeiten. Aufgabengebiet: Pädagogisches Arbeiten mit Kindern von einem Jahr bis zum Schuleintritt Die Begleitung der Kinder in ihrer Entwicklung und die individuelle und gezielte Förderung dieser Die Dokumentation der pädagogischen Arbeit mit den Kindern Führen von Entwicklungsgesprächen mit den Familien Vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team und den Eltern Wir wünschen uns jemanden, der/die teamfähig, flexibel und belastbar ist; religionspädagogisch ausgebildet oder interessiert ist.Partner-Anzeige13.06.202461350 Bad Homburg (Höhe)Bildung, Erzieh., Soziales -
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Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
Tarif angeglichen); Zusatzversorgung (EZVK); Familienbudget; Anerkennung pädagogischer Dienstzeiten. Aufgabengebiet: Pädagogisches Arbeiten mit Kindern von einem Jahr bis zum Schuleintritt Die Begleitung der Kinder in ihrer Entwicklung und die individuelle und gezielte Förderung dieser Die Dokumentation der pädagogischen Arbeit mit den Kindern Führen von Entwicklungsgesprächen mit den Familien Vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team und den Eltern Wir wünschen uns jemanden, der/die teamfähig, flexibel und belastbar ist; religionspädagogisch ausgebildet oder interessiert ist.Partner-Anzeige13.06.202461350 Bad Homburg (Höhe)Bildung, Erzieh., Soziales -
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Architekten der Fachrichtung Hochbau (m/w/d) für die Bauaufsichtsbehörde im Bereich Sonderbauten
Führerschein Klasse B und die Bereitschaft, den privaten PKW für Dienstfahrten einzusetzen Wir bieten Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt Eine Jahressonderzahlung Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes Betriebssportangebote Benefits auf verschieden Ausschreibendes Unternehmen: Hochtaunuskreis Ausschreibungsdatum: 2024-05-17 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Ingenieur, Technik; Bauingenieur; Architektur, Bauwesen Branchen: Öffentlicher Dienst & VerbändePartner-Anzeige13.06.202461352 Bad Homburg (Höhe)Ingenieur, Techniker -
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Sachbearbeiter (m/w/d) in der Widerspruchsstelle
Allgemeine Verwaltung), Bachelor of Arts Public Administration Mehrjährige fachbezogene Berufserfahrung Vertiefte Kenntnisse des SGB II und angrenzender Rechtsgebiete sowie des Verfahrens- und Prozessrechts Selbstständigkeit und Eigeninitiative sowie eine ausgeprägte Problemlösungsfähigkeit Hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft und Entscheidungsfähigkeit Sicheres Auftreten in Verbindung mit einem hohen Überzeugungsvermögen Team- und Konfliktfähigkeit sowie Kommunikationsstärke Wir bieten Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt Eine Jahressonderzahlung Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes Betriebssportangebote Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter Die Vergütung erfolgt bei Eignung und Qualifikation nach Entgeltgruppe 9c TVöD.Partner-Anzeige13.06.202461352 Bad Homburg (Höhe)Verwaltung, Assistenz -
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Technischer Sachbearbeiter (m/w/d)
Der Kreisausschuss des Hochtaunuskreises sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt einen technischen Sachbearbeiter (m/w/d) für die Fachgebiete Oberflächengewässer, Bodenschutz, Grundwasser und anlagenbezo-genen Gewässerschutz im Fachbereich 60.40 – Wasser- und Bodenschutz (Untere Was-serbehörde) Aufgaben Inhaltliche Prüfung der zum Antrag gehörenden Unterlagen auf fachliche und technische Richtigkeit und Vollständigkeit Festsetzung von Nebenbestimmungen und Auflagen im Rahmen von Erlaubnis- und Genehmigungsverfahren unter Berücksichtigung der wasserrechtlichen Normen Selbstständige Durchführung der Überwachung von Baumaßnahmen Organisation und regelmäßige Durchführung von Gewässerschauen im Hochtaunus-kreis nach Hessischem Wassergesetz (HWG) Wir erwarten Abgeschlossenes Studium als Diplom-Ingenieur (m/w/d), Bachelor oder Master of Sci-ence oder Engineering in den Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Umweltingenieurwe-sen oder Wirtschaftsingenieurwesen (m/w/d) Fundierte Fachkenntnisse auf den Gebieten der (Siedlungs-)Wasserwirtschaft sowie auf der Umsetzung der Wasserrahmenrichtlinie von Vorteil Kenntnisse der gesetzlichen Bestimmungen in den Bereichen Wasserrecht und Boden-schutzrecht sind von Vorteil Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere sicherer Umgang mit MS Office Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten und ein siche-res Auftreten Berufserfahrung in den vorgenannten Aufgabengebieten ist von Vorteil Teilnahme am Gewässerschutz-Alarmdienst Fahrerlaubnis zum Führen eines PKWs Wir bieten Ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in ei-nem aufgeschlossenen und innovativen Team Flexibles Arbeitszeitmodell, aber mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Möglichkeit der Mobilen Arbeit Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt Eine Jahressonderzahlung Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes Betr Ausschreibendes Unternehmen: Hochtaunuskreis Ausschreibungsdatum: 2024-05-31 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Ingenieur, Technik; Bauingenieur; Sachbearbeitung Branchen: Öffentlicher Dienst & VerbändePartner-Anzeige13.06.202461352 Bad Homburg (Höhe)Ingenieur, Techniker -
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Hausmeister (m/w/d) mit Unterstützung der Museumsaufsicht
Das Museum profiliert sich erfolgreich mit wechselnden Ausstellungen zeitgenössischer Kunst zu seinem Leit-Thema „Kunst und Natur“. Angegliedert ist ein Atelier für Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit einem umfangreichen Bildungsprogramm. Die Stiftung Kunst und Natur gGmbH sucht zur Unterstützung für das Team Haustechnik des Museums Sinclair-Haus in Bad Homburg einen Hausmeister (m/w/d) mit Unterstützung der Museumsaufsicht Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Aufgabengebiet: Allgemeine Hausmeistertätigkeiten mit morgendlichen Rundgängen Veranstaltungsaufbau und -abbau sowie Unterstützung bei Ausstellungsaufbau und -abbau Unterstützung bei der Betreuung von Fremdfirmen Botenfahrten und Besorgungen Aufsichtsdienst, Öffnung und Schließung des Museums Besucherbetreuung und -lenkung sowie Besucherunterstützung im Sinne der Inklusion Bedienung des Kassensystems und der Medientechnik Voraussetzungen: Handwerkliche Ausbildung und erste Berufserfahrungen Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Serviceorientierung Flexibilität und Offenheit für die wechselnden Anforderungen in einem Kulturbetrieb Zeitlich flexibel einsetzbar (auch mal abends, feiertags, an Wochenenden) Freude im Umgang mit Menschen, Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und Belastbarkeit Grundkenntnisse in MS Office Führerschein Klasse B Unser Angebot an Sie: Eine auf Dauer angelegte Zusammenarbeit mit einer attraktiven leistungsorientierten Vergütung inklusive einer betrieblichen Altersversorgung Verantwortungsvolle und interessante Aufgaben in einem dynamischen und sympathischen Team Bereitstellung eines modernen und abwechslungsreichen Arbeitsplatzes Gute Arbeitsbedingungen, Jobrad etc.Partner-Anzeige13.06.202461352 Bad Homburg (Höhe)Ingenieur, Techniker -
1
Widerspruchsmanager (m/w/d)
Allgemeine Verwaltung), Bachelor of Arts Public Administration Mehrjährige fachbezogene Berufserfahrung Vertiefte Kenntnisse des SGB II und angrenzender Rechtsgebiete sowie des Verfahrens- und Prozessrechts Selbstständigkeit und Eigeninitiative sowie eine ausgeprägte Problemlösungsfähigkeit Hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft und Entscheidungsfähigkeit Sicheres Auftreten in Verbindung mit einem hohen Überzeugungsvermögen Team- und Konfliktfähigkeit sowie Kommunikationsstärke Wir bieten Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt Eine Jahressonderzahlung Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes Betriebssportangebote Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter Die Vergütung erfolgt bei Eignung und Qualifikation nach Entgeltgruppe 9c TVöD.Partner-Anzeige13.06.202461352 Bad Homburg (Höhe)Verwaltung, Assistenz
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