Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung | Merzig oder Liederbach

Heute, 04:35

66663 Merzig

Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir einen engagierten Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung in Vollzeit an einem unserer Standorte in Merzig oder Liederbach. Du übernimmst verantwortungsvoll die administrative Betreuung unserer Mitarbeitenden und sorgst für eine reibungslose Entgeltabrechnung in Zusammenarbeit mit unserem externen Dienstleister.

Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung | Merzig oder Liederbach Deine Aufgaben:

Payroll-Themen: Du bereitest abrechnungsrelevante Daten vor, prüfst sie und übernimmst die Kommunikation mit unserem externen Entgeltdienstleister
Vertrags- und Bescheinigungswesen: Du erstellst Verträge, Bescheinigungen, Kündigungen, Betriebsratsanhörungen und sonstige Schreiben
Personalverwaltung: Du pflegst die digitalen Personalakten sowie erfasst und verwaltest die Arbeits- und Fehlzeiten unserer Mitarbeitenden
Ansprechperson: Du bearbeitest sämtliche Anfragen von Mitarbeitenden sowie internen und externen Schnittstellen zu personalrelevanten Themen und kümmerst Dich um die Verwaltung von Benefits (z. B. bAV, Jobrad)
Unterstützung bei Prüfungen: Du unterstützt bei Prüfungen durch Finanzamt, Sozialversicherungsträger, Berufsgenossenschaft und interne Instanzen
Reporting: Du erstellst Statistiken, Berichte und Auswertungen für interne und externe Stellen
Prozesse & Projekte: Du bist Teil von spannenden HR-Projekten und wirkst mit an der Erstellung und kontinuierlichen Verbesserung von HR Service Center Prozessen inkl. passender Vorlagen und Prozessbeschreibungen

Dein Profil:

Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter (m/w/d) oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit personalbezogener Zusatzqualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung in der vorbereitenden Lohn- und Gehalts-abrechnung sowie der Personaladministration
Vertraut mit arbeits-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Grundlagen
Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen; erste Erfahrung im Umgang mit SAP SuccessFactors und SD Worx von Vorteil
Du hast eine sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise und bewahrst stets hohe Diskretion
Du bist eine kommunikationsstarke, teamorientierte und servicebewusste Persönlichkeit

Wir bieten Dir:

Ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld sowie ein motiviertes Team mit offener Unternehmenskultur
Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und Initiativen
Unbefristete Festanstellung mit 30 Tagen Urlaub
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu hybridem Arbeiten
Option zu Workation
Mitarbeiterrabatte, wie z. B. Jobrad und betriebliches Gesundheitsmanagement
Attraktive, leistungsorientierte Vergütung, einschließlich Weihnachtsgratifikation
Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven

So sieht der Bewerbungsprozess bei uns aus:

Nachdem Dein Lebenslauf ausgewählt wurde, wirst Du von einem Recruiter für einen ersten telefonischen Austausch kontaktiert
Im Anschluss laden wir Dich zu einem ersten Gespräch über MS-Teams mit Deiner zukünftigen Führungskraft und dem Recruiter ein
Abschließend wird ein zweites, persönliches Gespräch an einem unserer Standorte organisiert

Möchtest Du mehr wissen?

Wir erzählen Dir gerne mehr über die Position!

Nathalie Schmidt

HR-Recruiting

nathalie.schmidt@mediq.com