Pädagogisch-psychologische Fachkraft (m/w/d) Teilzeit

Gestern, 08:20

80331 München

Der Verein „Gesellschaftspolitische Projekte e.V.“ trägt seit über 50 Jahren mit seinen Einrichtungen zur Gestaltung des Sozialraums Münchens bei. Mit hohem Verantwortungsbewusstsein und großem Engagement setzen wir uns für eine vielfältige, tolerante und sozial gerechte Gesellschaft ein und schaffen nachhaltige Angebote zur Unterstützung benachteiligter Menschen.

www.gpp-ev.de

Für die sozialpädagogische Arbeit in unseren Jugendwohngemeinschaften im Stadtgebiet München (Giesing oder Neuperlach) suchen wir ab dem 01.11.2025

pädagogisch-psychologische Fachkräfte (m/w/d)

in Teilzeit
Giesing 20 Wochenstunden
Neuperlach 35 Wochenstunden

Ihre Aufgaben:

Unterstützung und Förderung der Klient*innen bei der Alltagsbewältigung
Bedarfs- und ressourcenorientierte Einzelfall- und Gruppenarbeit
Interkulturelle und inklusive Arbeit
Freizeit- und erlebnispädagogische Maßnahmen
Dokumentation und Berichtswesen

Wir wünschen uns:

Offenheit und Wertschätzung in der Kommunikation
Vorerfahrungen in der stationären Jugendhilfe oder angrenzenden Berufsfeldern
Teamgeist und persönliches Engagement
Motivation für individuelle Beziehungs- und Gruppenarbeit
Interesse an Team-, Gremien- und Netzwerkarbeit

Wir bieten Ihnen:

ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
eine lebendige und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit Gestaltungsspielraum
Bezahlung in Orientierung am TVöD SuE
Jahressonderzahlung, Leistungszulage, München-Zulage, Heimzulage, SuE-Zulage
sechs Wochen Jahresurlaub und zusätzliche zwei Regenerationstage
ein individuelles Fortbildungsbudget in Höhe von 500€ und fünf Fortbildungstage pro Jahr
Bedarfsorientierte In-House Schulungen zu ausgewählten Themen
Regelmäßige Einzel- sowie Team-Supervisionen und psychologische Fachdienste
Jährliche Konzept- oder Team-Tage mit allen Mitarbeiter*innen von GPP e.V.
Teilnahme an regionalen Arbeitskreisen und/oder anderen Netzwerken
Vergünstigtes Job-Ticket oder Zuzahlung zum Deutschlandticket
Zusatzversicherung zur Altersvorsorge (VBLU)
Mitgliedschaft (optional) bei einer lokalen Car-Sharing-Organisation
Kostenlose Getränke für Mitarbeiter*innen
Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)
Arbeitgeberbeteiligung an Angeboten zur Gesundheitsvorsorge (wie z.B. Wellpass oder Jobrad)