Die FEP Fahrzeugelektrik Pirna GmbH & Co. KG ist ein bedeutender Hersteller von Schaltelementen, Steckverbindungen und Kunststoffteilen für die Automobilindustrie mit einem Jahresumsatz von 100 Mio. Euro. Das Team der FEP entwickelt hochwertige Produkte, die bereits heute Anforderungen der Zukunft berücksichtigen und immer wieder Maßstäbe im Markt setzen. Wir verbinden die Mobilität der Zukunft durch die Weiterentwicklung im Bereich der Elektrotechnik. Auch das Thema Nachhaltigkeit spielt für uns eine wichtige Rolle.
Wir suchen für unsere Abteilung Instandhaltung für die Standorte Pirna und Leupoldishain eine/n
Mitarbeiter Instandhaltung (m/w/d) Ihre zukünftige Rolle
- Selbstständige Ausführung von Instandhaltungsarbeiten, Reparaturen und Wartungen an Maschinen und technischen Anlagen
- Erkennen von Funktionsfehlern, Beseitigung deren Ursachen und Gewährleistung von Funktionsprüfungen entsprechend den Vorschriften des betrieblichen Managementsystems
- Reparatur bzw. Neuanfertigung von Bauteilen entsprechend den technischen Erfordernissen und Vorschriften
- Selbstständige Organisation der Reparaturabläufe sowie Maßnahmen und Disposition des notwendigen Reparaturmaterials und der notwendigen Geräte in Abstimmung mit dem Vorgesetzten
- Überwachung von Prüffristen von prüfpflichtigen Anlagen
- Aufsicht und Kontrolle bei Reparaturarbeiten durch Fremdfirmen
- Notreparaturen und Beseitigung von Havarien, bei Erfordernis auch außerhalb der Regelarbeitszeit
Ihr individuelles Profil
- Erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung zum Mechatroniker, Industriemechaniker, Elektriker bzw. eine vergleichbare Qualifikation
- Erweiterte Fachkenntnisse und einschlägige Berufserfahrung in der Instandhaltung und Wartung von technischen Anlagen und Maschinen
- ausgebildete Elektrofachkraft wünschenswert
- Bereitschaft zur Arbeit im rollierenden Schichtsystem
Unsere vielfältigen Benefits
- Gute Einarbeitung durch einen erfahrenen Mentor, der Sie begleitet und unterstützt
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Attraktive Vergütung mit Leistungszulage
- Sonderurlaub zu bestimmten Anlässen
- Interdisziplinäre und vertrauensvolle Teamarbeit mit freundlicher Arbeitsatmosphäre
- Kontinuierliche Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten
- Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten und Sonderzahlungen
- Regelmäßig einfallsreiche Mitarbeiterevents
- Bike-Leasing über JobRad
- Mitarbeiterrabatte für bestimmte Marken
- Kostenfreie Parkplätze
- Jederzeit freie Getränke
Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess? Dann können Sie sich gern an Frau Friedrich (Personalabteilung) unter folgender Telefonnummer wenden: 03501 514 1644
Alternativ zur Onlinebewerbung können Sie sich auch über jobs@fepz.de bewerben.
Vorzugweise nehmen wir Bewerbungen über unsere Karrierewebsite entgegen. Sollten Sie sich dem entschließen und Ihre Bewerbung per E-Mail oder Post einreichen, ist es für uns erforderlich Ihre Bewerbung in unserem Bewerbermanagementsystem zu übertragen, damit im Weiteren Ihre Bewerbung bearbeitet werden kann. Für die Bearbeitung nutzt FEP die Plattform onlyfy one (by XING). Informationen zur Verarbeitung Ihrer Daten durch FEP und onlyfy one finden sie in der Datenschutzerklärung. Besuchen Sie uns auf LinkedIn:
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