Leitung (m/w/d) des Regionalteams

Leitung (m/w/d) des Regionalteams WIR UNTERSTÜTZEN MENSCHEN – IN ZUKUNFT MIT IHNEN

Im Fachbereich Teilhabe Südost des Bereichs Leistungen SGB bei unserer Regionalverwaltung in Darmstadt ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle der

LEITUNG (m/w/d) DES REGIONALTEAMS 207.3
-Sachbearbeitung überörtliche Sozial- und Eingliederungshilfe im Zuständigkeitsbereich Stadt Darmstadt/Landkreis Darmstadt-Dieburg -

zu besetzen.

Ihre Aufgaben:

• Personalmanagement: Sie steuern den Personaleinsatz und übernehmen die Personalführung und -entwicklung sowie fachliche Anleitung des Teams
• Qualitätskontrolle: Sie sind verantwortlich für die Organisation, die kennzahlengestützte Steuerung und das Nachhalten einer fachlich hochwertigen Erledigung der Aufgaben des Regionalteams
• Anleitung der Fallbearbeitung: Sie leiten das Team an, Eingliederungshilfe von der Antragstellung bis zur Erstellung des Bescheides auf Basis der durch die Bedarfsermittlung des LWV Hessen oder der Leistungserbringer erhobenen Bedarfe zu gewähren und stellen somit die Sozialhilfe- und Teilhabeleistungen unter Berücksichtigung des personenzentrierten Ansatzes sowie des Nachranges der Sozial- und Eingliederungshilfe sicher
• Gesamtplanverfahren: Sie verantworten das Gesamtplanverfahren und dessen qualifizierte Durchführung, inklusive der Steuerung und Koordination der einzelnen Schritte
• Individuelle Beratung: Sie beraten Menschen mit Behinderung, Angehörige, gesetzliche Betreuer und weitere Interessierte im Zusammenhang mit der Leistungsgewährung mit Empathie und Fachkompetenz
• Teamorganisation: Sie organisieren Teambesprechungen, stellen den internen Informationsfluss sicher und organisieren die Einarbeitung neuer Mitarbeitenden
• Vertretung und Netzwerkarbeit: Sie vertreten den LWV in regionalen Fach- und Planungsgremien
• Budget- und Planung: Sie wirken bei der Eckwerte- und Budgetplanung mit

Ihre Qualifikation:

Sie bringen

• bevorzugt die Laufbahnbefähigung für den gehobenen Dienst (Dipl.-Verw. / Bachelor of Arts) oder
• eine abgeschlossene Fortbildung zur/zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder
• ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit/Sozialpädagogik bzw.
• einen vergleichbaren Qualifikationsabschluss mit

Ihr weiteres Profil:

Fachlich versiert, engagiert und mit Blick fürs Ganze:

• Fundierte Kenntnisse im Eingliederungshilfe- und Sozialrecht - insbesondere im SGB IX, SGB I und SGB XII
• Gutes Verständnis der Finanzierungs- und Leistungssystematik im Bereich der Sozialgesetzbücher
• Vertrautheit mit Verwaltungsabläufen sowie ein sicherer Umgang mit der Aufbau- und Ablauforganisation
• Identifikation mit dem personenzentrierten Ansatz - idealerweise ergänzt durch praktische Kenntnisse in dessen Umsetzung
• Ausgeprägtes Bewusstsein für wirtschaftliches Handeln und effizienten Ressourceneinsatz
• Ihr Profil wird durch folgende Kompetenzen abgerundet:
  • Strategisches Denken und Handeln
  • Steuerung und Koordination
  • Mitarbeiterorientierung
  • Kommunikationsfähigkeit und Adressatenorientierung

INKLUSION IST UNSER AUFTRAG

Der LWV Hessen wird getragen von den hessischen Landkreisen und kreisfreien Städten und ermöglicht die gesellschaftliche Teilhabe behinderter Menschen: Er finanziert die Unterstützung behinderter und sozial benachteiligter Menschen in ihrem Alltag und im Beruf. Er ist Träger von Förderschulen und Frühförderstellen. Er ist Alleingesellschafter der Vitos gGmbH und der ANLEI-Service GmbH.

IHRE PERSPEKTIVEN

• Die Höhe der Bezahlung richtet sich nach Besoldungsgruppe A 13S HBesG bzw. Entgeltgruppe 12 TVöD (VKA)
• Flexible Arbeitszeitgestaltung und vielfältige Formen der Teilzeitbeschäftigung
• Möglichkeit der Arbeit im Homeoffice nach individueller Abstimmung
• Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot
• Angebote zur Gesundheitsförderung
• Finanzielle Zusatzleistungen bspw. vergünstigtes Deutschlandticket, Betriebliche Altersvorsorge
• Sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem attraktiven Aufgabengebiet
• Offene und wertschätzende Unternehmenskultur
• Strukturierte und begleitende Einarbeitung

IHRE BEWERBUNG

• Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bitten wir Sie, uns Ihre vollständige Bewerbung per E-Mail an bewerbung@lwv-hessen.de (vorzugsweise in einer pdf-Datei) zukommen zu lassen
• Wir bitten möglichst von Bewerbungen auf dem Postweg abzusehen
• Weitere Stellenangebote und allgemeine Informationen zu Ihrer Bewerbung und zum Bewerbungsverfahren finden Sie hier: www.lwv-hessen.de/lwv-politik/arbeitgeber-lwv/ihre-stelle-beim-lwv/
• Der LWV Hessen will seinen Beitrag zur beruflichen und gesellschaftlichen Gleichstellung der Frau leisten. Wir fordern Frauen deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf.
• Die Ausübung der Stelle ist auch in Teilzeit möglich
• Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt

IHR WEG ZU UNS

Ihre Bewerbung senden Sie uns bitte unter Angabe der Kennziffer L2073 bis zum 11. September 2025 zu.

Wir freuen uns darauf.

Kassel, den 22. August 2025

Fachliche Fragen richten Sie bitte an die Leitung des Fachbereichs 207, Herrn Schön, Telefon 06151 801 250

Fragen zur Bewerbung beantwortet Ihnen das Team vom Bewerbermanagement, Telefon 0561 1004 - 5114

LWV Hessen
Hauptverwaltung
Fachbereich Personal
Ständeplatz 6-10
34117 Kassel
bewerbung@lwv-hessen.de
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