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Employee Relations Coordinator (f/m/d) Full-time / Part-time
Gleichzeitig fungieren Sie als Sparringspartner für Fach- und Führungskräfte bei personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Themen und betreuen das regelmäßige Personalcontrolling in Absprache mit unserem Head of HR. Die Stelle ist ab dem 01.04. zu besetzen. Sie betreuen Verwaltungsmitarbeitende von der Einstellung bis zum Betriebsaustritt Die Verwaltung der Personalakten gehört zu Ihren Kernaufgaben Sie sind Ansprechpartner*in für Mitarbeitende sowie für Fach- und Führungskräfte bei personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen Ihr administratives Talent bringen Sie ein in der Bearbeitung von: Vertragsunterlagen, Arbeitszeugnissen sowie Arbeitsbescheinigungen sowie in vorbereitenden Tätigkeiten fü Ausschreibendes Unternehmen: Deutsche Fachpflege Holding GmbH Ausschreibungsdatum: 2024-05-20 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): PersonalsachbearbeitungPartner-Anzeige27.05.202430159 HannoverVerwaltung, Assistenz -
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HR Administrator
Ihre Tätigkeiten: Vertrauensvoller und kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) für die Mitarbeitenden und Führungskräfte Vor- und Nachbereitung der Entgeltabrechnung sowie Schnittstelle zum externen Dienstleister (Abrechner) und der Finanzbuchhaltung Unterstützung bei den Jahresabschlusstätigkeiten und im Personalcontrolling Übernahme von HR-Projekten Weiterentwicklung der HR-Prozesse und -systeme Administrative Begleitung des Employee Lifecycles Ihr Profil: Einschlägige Berufsausbildung (z. B. Industriekaufmann) mit entsprechender Zusatzqualifikation (z.Partner-Anzeige27.05.202480331 MünchenVerwaltung, Assistenz -
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HR Operations Specialist
Ihre Tätigkeiten: Vertrauensvoller und kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) für die Mitarbeitenden und Führungskräfte Vor- und Nachbereitung der Entgeltabrechnung sowie Schnittstelle zum externen Dienstleister (Abrechner) und der Finanzbuchhaltung Unterstützung bei den Jahresabschlusstätigkeiten und im Personalcontrolling Übernahme von HR-Projekten Weiterentwicklung der HR-Prozesse und -systeme Administrative Begleitung des Employee Lifecycles Ihr Profil: Einschlägige Berufsausbildung (z. B. Industriekaufmann) mit entsprechender Zusatzqualifikation (z.Partner-Anzeige27.05.202482205 GilchingVerwaltung, Assistenz -
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Controller (m/w/d)
Für unser Klinikum suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Controller (m/w/d) Voraussetzungen, die Sie mitbringen: Ein gesundheitsökonomisches Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger relevanter Berufserfahrung im Controlling Eigeninitiative und Engagement Zahlenaffinität, Kommunikation und eine strukturierte Arbeitsweise Soziale und kommunikative Kompetenz mit der Bereitschaft zu interdisziplinärer Zusammenarbeit Teamorientierung, Kommunikationsfähigkeit, Stressresistenz und Durchsetzungsstärke Freundliches und kundenorientiertes Auftreten Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office, idealerweise eisTIK) Ihre Aufgaben: Betriebswirtschaftliches Controlling sowie Personalcontrolling Weiterentwicklung der betrieblichen Steuerungselemente Strategisches und operatives Erlös- und Kostencontrolling Pflege und Ausbau des internen Informations- und Berichtwesens Vorbereitung von Budgetverhandlungen mit den Krankenkassen Erstellung von Analysen, Kalkulationen und Krankenhausstatistiken Mitwirkung bei der Erstellung der Wirtschaftsplanung Unser Angebot an Sie: Ein fachlich anspruchsvoller und interessanter Arbeitsbereich mit der Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung Durch eine gezielte Einarbeitung ermöglichen wir Ihnen einen guten Start Ein unbefristeter und abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit regelmäßigen Arbeitszeiten Eine der Position entsprechende Vergütung im Rahmen des TVöD-K/VKA zuzüglich Jahressonderzahlung, Großraumzulage und Treueprämie sowie diverse Möglichkeiten der Altersversorgung Ein gutes Betriebsklima und ein kollegiales Team Wohnraum für Mitarbeiter in unmittelbarer Nähe des Klinikums Zahlreiche Vergünstigungen u.a. für Events sowie Personalessen in unserer Cafeteria Haben wir Ihr Interesse geweckt?Partner-Anzeige27.05.202485354 FreisingRecht, Finanzen, Steuern - Werbung stört? Jetzt entfernen!
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Payroll Spezialist (m/w/d)
Ihre Tätigkeiten: Anlegen, Erfassen und Pflege von Stammdaten und lohnabrechnungsrelevanten Daten in SAP Schnittstelle zum externen Dienstleister (Abrechner) und der Finanzbuchhaltung Vertrauensvoller und kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) für die Mitarbeitenden zu sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragen Erstellen erforderlicher Unterlagen und Bescheinigungen für Mitarbeitende Unterstützung bei den Jahresabschlusstätigkeiten und im Personalcontrolling Administrative Begleitung des Employee Lifecycles in enger Zusammenarbeit mit dem HR Operations Manager Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal oder BWL Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Steuerrecht von Vorteil Souveräner Umgang mit einem Entgeltabrechnungsprogramm (bspw.Partner-Anzeige27.05.202480331 MünchenRecht, Finanzen, Steuern -
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Payroll Spezialist (m/w/d)
Ihre Tätigkeiten: Anlegen, Erfassen und Pflege von Stammdaten und lohnabrechnungsrelevanten Daten in SAP Schnittstelle zum externen Dienstleister (Abrechner) und der Finanzbuchhaltung Vertrauensvoller und kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) für die Mitarbeitenden zu sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragen Erstellen erforderlicher Unterlagen und Bescheinigungen für Mitarbeitende Unterstützung bei den Jahresabschlusstätigkeiten und im Personalcontrolling Administrative Begleitung des Employee Lifecycles in enger Zusammenarbeit mit dem HR Operations Manager Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal oder BWL Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Steuerrecht von Vorteil Souveräner Umgang mit einem Entgeltabrechnungsprogramm (bspw.Partner-Anzeige27.05.202482205 GilchingRecht, Finanzen, Steuern -
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Personalsachbearbeiter (m/w/d) als HR Operations Manager
Ihre Tätigkeiten: Vertrauensvoller und kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) für die Mitarbeitenden und Führungskräfte Vor- und Nachbereitung der Entgeltabrechnung sowie Schnittstelle zum externen Dienstleister (Abrechner) und der Finanzbuchhaltung Unterstützung bei den Jahresabschlusstätigkeiten und im Personalcontrolling Übernahme von HR-Projekten Weiterentwicklung der HR-Prozesse und -systeme Administrative Begleitung des Employee Lifecycles Ihr Profil: Einschlägige Berufsausbildung (z.B. Industriekaufmann) mit entsprechender Zusatzqualifikation (z.B.Partner-Anzeige27.05.202480331 MünchenVertrieb, Verkauf -
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Personalsachbearbeiter (m/w/d) als HR Operations Manager
Ihre Tätigkeiten: Vertrauensvoller und kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) für die Mitarbeitenden und Führungskräfte Vor- und Nachbereitung der Entgeltabrechnung sowie Schnittstelle zum externen Dienstleister (Abrechner) und der Finanzbuchhaltung Unterstützung bei den Jahresabschlusstätigkeiten und im Personalcontrolling Übernahme von HR-Projekten Weiterentwicklung der HR-Prozesse und -systeme Administrative Begleitung des Employee Lifecycles Ihr Profil: Einschlägige Berufsausbildung (z.B. Industriekaufmann) mit entsprechender Zusatzqualifikation (z.B.Partner-Anzeige27.05.202482205 GilchingVertrieb, Verkauf -
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Mitarbeiter (m/w/d) für die Personalsachbearbeitung
Vorbereitung Ernennung, Entlassung und Versetzung von Beamten Ausbildungsleitung im Verwaltungsbereich selbstständige Bearbeitung aller Angelegenheiten im Personalbereich Personalcontrolling LOB-anwendung und -auswertung Ansprechpartner/-in für alle Mitarbeiter/-innen in personalrechtliche Fragen Verwaltung der Zeiterfassung im Vertretungsfall Wir erwarten: einen Abschluss als Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder gleichwertige Ausbildung mit Ausbildereignungs-Zertifikat, Kenntnisse und Erfahrungen im genannten Aufgabengebiet sind von Vorteil motiviertes Arbeiten, kollegialen Umgang, sicheres Auftreten Wir bieten: eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer modernen Gemeindeverwaltung die Möglichkeit das Sachgebiet im Wandel der Digitalisierung mitzugestalten ein freundliches, dynamisches Team regelmäßige Fort- und Weiterbildungen leistungsgerechte Vergütung je nach Qualifikation und Berufserfahrung bis EG 10 TVöD und die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen jährliche leistungsorientierte Zulage die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement Haben Sie Interesse?Partner-Anzeige26.05.202475203 Königsbach-SteinVerwaltung, Assistenz -
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HR-Controller (m/w/d)
Was Dich erwartet: Erstellung der unternehmensweiten Personalkostenplanungsunterlagen und regelmäßiger Forecasts mit Fokus auf der Personalkostenentwicklung Erstellung regelmäßiger und individueller Reports und Mitwirkung bei der Erstellung von Unterlagen für Prüfungen und Geschäftsjahresberichte regelmäßiges HR-Reporting für interne und externe Empfänger Mitwirkung bei der Erstellung und Definition von HR-relevanten KPI’s Mitwirkung bei der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung Mitwirkung bei HR-Projekten im Rahmen der Digitalisierung unserer Tools und Prozesse sowie der kontinuierlichen Weiterentwicklung bestehender Berichtssysteme und Analysemethoden Was Du mitbringen solltest: Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Controlling oder Personalcontrolling oder vergleichbare kaufmännische Berufsausbildung Erste relevante Berufserfahrung in vergleichbarer Position Gute Kenntnisse von HR-Kennzahlen und deren Anwendung Sicherer Umgang mit dem aktuellen MS-Office-Paket (insbesondere Excel) Gute Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs-, Tarif- und Arbeitsrecht Eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Wir bieten: Wertschätzung: Wir setzen auf flache Hierarchien und sind respektvoll, loyal und anerkennend.Partner-Anzeige27.05.202497228 RottendorfRecht, Finanzen, Steuern -
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HR Business-Partner:in (m/w/d)
Gemeinsam mit dem Personalservice begleitest du die Gewinnung und Einstellung neuer Fach- und Führungskräfte, u.a. durch das Führen von Vorstellungsgesprächen. In enger Zusammenarbeit mit dem Personalcontrolling verantwortest du die Personalplanung und prüfst Personalanforderungen. Du arbeitest vertrauensvoll mit dem Betriebsrat zusammen. Personelle Einzelmaßnahmen führst du unter Berücksichtigung der tariflichen und rechtlichen Rahmenbedingungen (TV-V, TV-N, TVAöD) durch.Partner-Anzeige27.05.202441236 MönchengladbachVerwaltung, Assistenz -
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Werkstudent (m/w/d) Personalmanagement
w/d) Personalmanagement für den Standort Bremen (Lemwerder) Ihr Posten in unserer Crew Sie unterstützen das gesamte HR-Team in den Themen Personalgrundsatzfragen, Personalgewinnung, Personalentwicklung, Personalmarketing und Personalcontrolling. Darunter fällt unter anderem die Unterstützung bei den Onboarding-Prozessen und der Organisation von Vorstellungsgesprächen. Die Erstellung von Präsentationen, Protokollen und Übersichten gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben.Partner-Anzeige27.05.202427809 LemwerderVerwaltung, Assistenz -
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Werkstudent (m/w/d) Personalmanagement
w/d) Personalmanagement für den Standort Bremen (Lemwerder) Ihr Posten in unserer Crew Sie unterstützen das gesamte HR-Team in den Themen Personalgrundsatzfragen, Personalgewinnung, Personalentwicklung, Personalmarketing und Personalcontrolling. Darunter fällt unter anderem die Unterstützung bei den Onboarding-Prozessen und der Organisation von Vorstellungsgesprächen. Die Erstellung von Präsentationen, Protokollen und Übersichten gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben.Partner-Anzeige27.05.202428195 BremenVerwaltung, Assistenz -
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IT-Support Praktikant (m/w/d)
w/d) Personalmanagement für den Standort Bremen (Lemwerder) Ihr Posten in unserer Crew Sie unterstützen das gesamte HR-Team in den Themen Personalgrundsatzfragen, Personalgewinnung, Personalentwicklung, Personalmarketing und Personalcontrolling. Darunter fällt unter anderem die Unterstützung bei den Onboarding-Prozessen und der Organisation von Vorstellungsgesprächen. Die Erstellung von Präsentationen, Protokollen und Übersichten gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben.Partner-Anzeige27.05.202428195 BremenVerwaltung, Assistenz -
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Technischer Support Mitarbeiter (m/w/d)
w/d) Personalmanagement für den Standort Bremen (Lemwerder) Ihr Posten in unserer Crew Sie unterstützen das gesamte HR-Team in den Themen Personalgrundsatzfragen, Personalgewinnung, Personalentwicklung, Personalmarketing und Personalcontrolling. Darunter fällt unter anderem die Unterstützung bei den Onboarding-Prozessen und der Organisation von Vorstellungsgesprächen. Die Erstellung von Präsentationen, Protokollen und Übersichten gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben.Partner-Anzeige27.05.202427809 LemwerderVerwaltung, Assistenz -
1Creating the future together: Das ist der Leitgedanke der pro-beam Gruppe. Wir sind eines der weltweit führenden Unternehmen im Bereich der Elektronenstrahltechnologie und bewegen uns – vom Schweißen...Partner-Anzeige17.05.2024Consulting, Beratung
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Personalreferent/in (m/w/d) in Teilzeit mit ca. 34 Std./Woche
Woche Ihre Aufgabenschwerpunkte: Betreuung und Beratung von Führungskräften und Beschäftigten definierter Fachbereiche in allen personalwirtschaftlichen Themen von Eintritt bis zum Austritt Personalmarketing und –recruiting sowie Unterstützung im Personalcontrolling Betriebliches Eingliederungs- und Gesundheitsmanagement Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung personalwirtschaftlicher Instrumente und Projekten Bearbeitung von Sonderthemen (z.B. Betreuung Ausbildung, Jobticket, Benefits; Meldewesen) Mitwirkung bei der Softwareimplementierung im Rahmen der Digitalisierung des Personalmanagements.24.04.202497070 WürzburgVerwaltung, Assistenz -
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Personalsachbearbeiter (m/w/d) HR Services & Entgeltabrechnung
Personalsachbearbeiter (m/w/d) HR Services & Entgeltabrechnung
Die WÖHR Autoparksysteme GmbH ist einer der führenden Hersteller von Parksystemen weltweit. Gegründet 1902 als Schlosserei im Großraum...Partner-Anzeige27.05.202471292 FriolzheimRecht, Finanzen, Steuern -
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Spezialist HR-Controlling (m/w/d)
Ihre Talente und Fähigkeiten Master/Diplom in der Fachrichtung Betriebswirtschaft oder vergleichbare Fachrichtung Hohe fachliche Ausprägung im Personalcontrolling Fachkenntnisse im Rechnungswesen, Bilanzierung Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht umfassende Kenntnisse im System SAP R3 HR umfassende Kenntnisse im Personalmanagement ausgeprägte Methodenkompetenz hinsichtlich Diagnostik und Analyse Erfahrungen in der Projektbegleitung und -unterstützung Beratungskompetenz Moderationskompetenz Kooperationsfähigkeit und Kundenorientierung Unternehmerisches Denken und Handeln Durchsetzungsvermögen, Entscheidungskraft und eigenverantwortlicher Arbeitsstil Führerschein Klasse B Beschäftigungsverhältnis Vollzeit, 38 Stunden pro Woche, unbefristet Was bieten wir an: Umfangreiche Einarbeitung Flexible Arbeitszeiten (nach Servicezeit) Attraktive Entlohnung nach Tarif, 13.Partner-Anzeige27.05.202499084 ErfurtRecht, Finanzen, Steuern -
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Assistenz Controlling (m/w/d)
Assistenz Controlling (m/w/d) Ihr Posten in unserer Crew Sie entlasten die kaufmännische Leitung durch proaktives, vorausschauendes und effizientes Informations-, Dokumenten-, Reise- und Terminmanagement und fungieren als Zeitbeauftragte (m/w/d) des Bereiches Durchführung von Analysen im Gemeinkosten; - Stunden und Investitionscontrolling Durchführung sämtlicher personalrelevanter Auswertungen und Zusammenstellung der Daten für Monats- und Jahresabschlüsse sowie Wirtschaftsplanungen Aktive Mitgestaltung und Optimierung von HR-Prozessen und Weiterentwicklung des Personalcontrollings sowie Mitwirkung bei hausinternen Projekten Unterstützung bei der Personaleinsatzplanung und Stundenkontierung Monitoren und Analysieren von Plan-Ist Abweichungen Mitarbeit an finanzinternen und fachübergreifenden Sonderaufgaben und Projekten Interdisziplinäre Zusammenarbeit & Abstimmungen mit anderen Abteilungen Unterstützung bei Adhoc Reports und administrativen Belangen Das haben Sie im Gepäck Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie nachgewiesene Erfahrungen als Office Assistent (m/w/d) oder in einer anderen relevanten administrativen Rolle Sicherer Umgang mit IT Systemen und MS-Office Agilität und Freude an unterschiedlichsten Aufgaben Interesse an proaktiven und eigenständigen Arbeitsaufgaben mit Hands-on Mentalität Lösungsorientierte Arbeitsweise, Zahlenaffinität sowie analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Gute Kommunikationsfähigkeit intern als auch im Kontakt mit unterschiedlichen externen Ansprechpartnern, selbstsicheres Auftreten und ein ausgeprägter Teamgedanke Gutes Organisationstalent und die Fähigkeit, auch in hektischen Situationen den Überblick zu behalten Norderwerft Repair GmbH Yannic Kappel Tel.: 040 3119 1117 E-Mail: bewerbung@norderwerft.de Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen?Partner-Anzeige27.05.202420095 HamburgRecht, Finanzen, Steuern
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