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Kirchenkreises Hamburg-Ost sucht zur Verstärkung seines Teams Personalentwicklung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Werkstudent*in für die Lernplattform-Entwicklung (E-Learning & Content Creation) Teilzeit (15-20 Std./Wo.), zunächst befristet für ein Jahr Deine Aufgaben: Erstellung von Content: Du unterstützt uns dabei neue E-Learning-Inhalte auf unsere Lernplattform zu bringen. Dabei kreierst Du interaktive Lernmodule (z.B.

Werden Sie jetzt Teil der HIL und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Bundeswehr. Ihr Arbeitsort wird der Standort Bonn sein. Werkstudent Content Creation Schwerpunkt Video (m/w/d) Deine Aufgaben: Du arbeitest eng mit unserem Social Media- und Kommunikationsteam zusammen und unterstützt die Planung, Produktion und Nachbearbeitung unserer Inhouse-Videos.

Zur Verstärkung unseres Redaktionsteams suchen wir ab sofort einen Content Creator (m/w/d). Das klingt spannend? Dann komm in unser Team!Dein Aufgabenbereich Content Creation: Erstellung, Bearbeitung und Zusammenspiel von Text, Bild, Audio & Video. Fotografie & Videodreh vor und hinter der Kamera, inklusive Videoschnitt. Technische Skills in Bild- und Videobearbeitungstools (z.

Für unseren wachsenden europäischen Markt suchen wir kreative Köpfe, die modernes B2B-Marketing mit Technologie und KI verbinden. Das erwartet dich bei uns Marketing & Content Creation: Du erstellst zielgerichteten Content für Website, LinkedIn & Co. – unterstützt durch moderne KI-Tools. Online-Marketing: Du optimierst unsere Sichtbarkeit über SEO, SEA, Listings in Fachportalen und Kampagnen über Google Ads.

Adressmanagement: Überarbeitung, Segmentierung und kontinuierliche Aktualisierung unserer Adressdaten für eine zielgerichtete Ansprache Analyse & Reporting: Analyse der Performance unserer Kampagnen und Erstellung von Reportings zur Optimierung der Marketingmaßnahmen Strategische Mitarbeit: Unterstützung des Teams bei der Weiterentwicklung unserer digitalen Marketingstrategien Das bringst du mit Laufendes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien oder Ähnliches und du bist aktuell noch mindestens ein Jahr immatrikuliert Interesse an E-Mail-Marketing, Content Creation und Social-Media-Trends Erste Erfahrungen mit Tools wie Brevo und Newsletter2Go sind von Vorteil Kreativität und Souveränität in der Texterstellung Kommunikationstalent mit einer selbstständigen und zuverlässigen Arbeitsweise Das bieten wir dir Flexible Arbeitszeiten, passend zu deinen Vorlesungsplänen, in einer Kombination aus Präsenz und mobilem Arbeiten von zu Hause aus Erstklassige Arbeitsmittel und -ausstattung Einen Einblick in alle Facetten des digitalen Marketings Viel Raum für eigene Ideen und kreative Mitgestaltung Ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation Praktische Erfahrungen, die dich wirklich weiterbringen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Adressmanagement: Überarbeitung, Segmentierung und kontinuierliche Aktualisierung unserer Adressdaten für eine zielgerichtete Ansprache Analyse & Reporting: Analyse der Performance unserer Kampagnen und Erstellung von Reportings zur Optimierung der Marketingmaßnahmen Strategische Mitarbeit: Unterstützung des Teams bei der Weiterentwicklung unserer digitalen Marketingstrategien Das bringst du mit Laufendes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien oder Ähnliches und du bist aktuell noch mindestens ein Jahr immatrikuliert Interesse an E-Mail-Marketing, Content Creation und Social-Media-Trends Erste Erfahrungen mit Tools wie Brevo und Newsletter2Go sind von Vorteil Kreativität und Souveränität in der Texterstellung Kommunikationstalent mit einer selbstständigen und zuverlässigen Arbeitsweise Das bieten wir dir Flexible Arbeitszeiten, passend zu deinen Vorlesungsplänen, in einer Kombination aus Präsenz und mobilem Arbeiten von zu Hause aus Erstklassige Arbeitsmittel und -ausstattung Einen Einblick in alle Facetten des digitalen Marketings Viel Raum für eigene Ideen und kreative Mitgestaltung Ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation Praktische Erfahrungen, die dich wirklich weiterbringen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Meta Ads, LinkedIn, Display) Optimierung unsere Leadgenerierung entlang des gesamten Funnels – vom Klick bis zur Conversion Kampagnenanalysen auf Basis relevanter KPIs und Ableitung datenbasierter Maßnahmen Zusammenarbeit mit Content Creation, Design und Vertrieb, um unsere Zielgruppen mit relevanten, wirkungsvollen Botschaften zu erreichen Test neuer Formate, Zielgruppen und Kanäle Deine Qualifikationen: Mehrjährige Berufserfahrung im Performance Marketing Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing bzw. eine vergleichbare Qualifikation Ausgeprägtes analytisches Denken, KPI-Verständnis und die Fähigkeit, Daten in Handlungsempfehlungen zu übersetzen Technisches Verständnis und Erfahrung mit Tracking-Setups und Conversion-Optimierung Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten: Eine individuelle, strukturierte Einarbeitung mit regelmäßigem Feedback sowie Förderung durch unser Mentorenprogramm Die Möglichkeit, selbstständig und verantwortungsvoll zu arbeiten und eigene Ideen einzubringen Individuelle und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, z.B. ein persönliches Weiterbildungsbudget von 4.500 € jährlich und 6 zusätzliche Urlaubstage für Weiterbildungen Flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit von Mobile Office sowie 30 Urlaubstage pro Jahr Gemeinsam Erfolge feiern bei Teamevents Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

MSD365 Business Central Dynamics Test Manager (m/w/d) HELU KABEL GmbH • Hemmingen (Württemberg) Bewerben Vollzeit Hemmingen (Württemberg) ab sofort Hauptaufgaben auf einen Blick Driving the continuous improvement and optimization of internal test management, including the development of test concepts, creation of test plans, and execution of tests Coordinating resources and overseeing all testing activities within Dynamics 365 projects Establishing and managing test processes and quality management guidelines to ensure high standards Facilitating effective communication and collaboration with local key users, internal teams, and external partners Planning, coordinating, and tracking developments within the ERP environment, including change requests and bug fixes Supporting 2nd level operations and contributing to the creation of comprehensive process and system documentation Voraussetzungen für ein passendes Match Several years of experience in software test management, ideally with a focus on Microsoft Dynamics 365 Business Central Strong expertise in test planning, execution, and evaluation, with confident use of tools such as Azure DevOps Solid understanding of business processes and the full software development lifecycle Skilled in designing well-founded test cases based on detailed process flows Structured and independent working style paired with strong analytical thinking Good English skills, with a passion for working in international teams; willingness to travel is a plus Das bieten wir Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz ist der Beginn.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Marketing und Social Media Manager (m/w/d) in Vollzeit Bei uns erwartet Sie ein vielfältiges Aufgabengebiet. Von der Erstellung klassischer Druckmedien, der Event-Planung bis hin zur Digital Content Creation koordinieren und übernehmen Sie im Team sämtliche Aufgaben im Bereich Marketing. Sie sind daran interessiert, wie man B2B als auch B2C sowohl über Facebook, Instagram, Google oder YouTube erreicht?

Schnittstelle zum Bereich Digitales: Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit dem Bereich Digitales, insbesondere bei digitalen Marketingmaßnahmen, Content-Management und -Creation. Teamführung und Entwicklung: Verantwortung und aktive Weiterentwicklung unseres dynamischen Vertriebsteams. Kundenorientierung: Direkte Betreuung bestehender Kunden sowie gezielte Neukundengewinnung.

Kreative Betreuung unserer Social-Media-Kanäle (Instagram, Facebook, etc.) in enger Zusammenarbeit mit HR, Kommunikation und unseren Regionalen Diakonien Entwicklung von Content-Strategien und Erstellung von Social Media-Inhalten (Texte, Bilder, Videos), die unsere Zielgruppen ansprechen Mitwirkung an Recruiting- und Employer Branding-Kampagnen Erstellung von Werbeanzeigen Auswertung von Kennzahlen und Optimierung unserer Strategie für mehr Reichweite und Engagement Dein Profil: Du bist an einer Hochschule eingeschrieben, idealerweise mit Schwerpunkt Kommunikation, Medienmanagement, Marketing o.ä. Du hast erste praktische Erfahrungen im Bereich Social Media und Content Creation (z.B. durch Praktika, Projekte oder eigenständige Aktivitäten) Du hast Spaß daran, neue Ideen zu entwickeln und umzusetzen Du hast ein gutes Gespür für Trends und weißt, wie man Inhalte ansprechend und zielgruppengerecht aufbereitet Du arbeitest selbstständig, strukturiert und bringst Teamgeist mit Unser Angebot: Gelebter Teamgeist, kurze Entscheidungswege und ein respektvolles Miteinander auf allen Ebenen Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, auch mal remote zu arbeiten – perfekt, um Studium und Job zu vereinbaren Ein attraktives Werkstudenten-Gehalt (E5 AVR.HN) plus Weihnachtsgeld Vergünstigtes Deutschlandticket und Mitarbeiterrabatte Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Raum für deine kreativen Ideen und Eigeninitiative 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) und ein zusätzlicher arbeitsfreier Tag Chancengleichheit, Inklusion und Diversität entsprechen unserem Selbstverständnis, wir begrüßen daher Bewerbungen aller Geschlechter, Nationalitäten und Menschen mit Behinderung.

Schnittstelle zum Bereich Digitales: Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit dem Bereich Digitales, insbesondere bei digitalen Marketingmaßnahmen, Content-Management und -Creation. Teamführung und Entwicklung: Verantwortung und aktive Weiterentwicklung unseres dynamischen Vertriebsteams. Kundenorientierung: Direkte Betreuung bestehender Kunden sowie gezielte Neukundengewinnung.

oder Grafikdesign, Mediengestaltung oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung Idealerweise Erfahrung im Bereich Corporate Design und Branding Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Layout und Satz Kreativität, Gespür für Typografie, Bildsprache, Gestaltung und ein gutes Auge für Details Erfahrung in Social Media & Content Creation Sicherer Umgang mit Adobe Creative Suite (InDesign, Photoshop, Illustrator) und ggf. weiterer relevanter Software sowie mit MS Office 365 Produkten, v. a. Outlook, Word und Excel Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Was wir bieten: Einen sicheren Arbeitsplatz in einem modernen Unternehmen der Metall- und Elektroindustrie Eine sehr gute Vergütung mit tariflichen und betrieblichen Sonderzahlungen Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelung Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen Ein engagiertes und motiviertes Team Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Kostenfreie Parkmöglichkeiten in unserem neuen Mitarbeiterparkhaus Verpflegungsmöglichkeiten vor Ort REMS Firmenfahrrad-Leasing Programm Sie sind dem Leiter Werbung unterstellt.

d) – Global Marketing Zeitpunkt des Praktikums: zum nächstmöglichen Zeitpunkt für eine Dauer von mindestens 4 Monaten Deine Aufgaben: Website-Management & Content-Updates: Du hilfst dabei, unsere Website aktuell und ansprechend zu halten, indem Du Inhalte bearbeitest und optimierst SEO & Sichtbarkeit: Durch gezielte OnPage-Optimierungen hilfst Du dabei, unsere Website noch präsenter zu machen Newsletter-Gestaltung: Du hilfst uns bei der Erstellung und Weiterentwicklung unserer Newsletter, um unsere Community regelmäßig mit spannenden Inhalten zu versorgen Event- & Messeorganisation: Von der Planung bis zur Umsetzung – du unterstützt uns aktiv bei der Organisation spannender Messen und Events Content Creation: Ob Social Media, Website oder andere Plattformen – du entwickelst kreative Inhalte, die unsere Zielgruppen begeistern Kampagnenarbeit: Gemeinsam mit dem Team arbeitest Du an der Konzeption und Umsetzung spannender Marketingkampagnen Dein Profil: Eingeschriebener Student (m/w/d) der Fachrichtungen Betriebswirtschaft oder ein vergleichbarer Studiengang Kreative Ideen sowie lösungsorientiertes Denken Gute analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und selbständige Arbeitsweise Hohe Lernbereitschaft sowie Kommunikationsstärke Eine sympathische Persönlichkeit mit schneller Auffassungsgabe und mitreißendem Teamgeist Deine Vorteile: Verantwortung & Vielfalt – Spannende Aufgaben bei einem innovativen Marktführer Zeit für sich – Freu Dich auf 30 Tage Urlaub plus zusätzliche Sonderurlaubstage Gemeinsam vor Ort – Für mehr Zusammenarbeit und kreative Lösungen Flexibilität, die zu Dir passt – Unser Gleitzeitmodell sorgt für die individuelle Gestaltung Deines Arbeitstages Dein perfekter Start – Eine strukturierte Einarbeitung mit zusätzlicher Onboarding-Woche wartet auf Dich Mitarbeitervorteile, die sich lohnen – Exklusive Produktrabatte und ein kostenloses Gehaltskonto mit Startguthaben Teamgeist, der verbindet – Regelmäßige Firmenevents und ein motiviertes Team, das sich gegenseitig unterstützt Du denkst, Du passt zu uns?

In our Human Resources Department, we would like to fill a vacancy soonest possible: HR Specialist (m/f/d) Full time 38,5 hrs/week, permanent employment Your tasks: Personnel planning and support of hiring processes Advising and supporting employees and managers on HR-related issues Preparation of employment contracts Maintaining and managing personnel files and internal systems Implementation of individual personnel measures Supervision of appraisal processes Satisfaction analysis Revision and creation of internal rules Communicating with the HR departments within our European corporate structure Participation in the digitalisation of internal work processes Your qualification: Successfully completed degree in personnel management or commercial training with experience in personnel management Sound knowledge in the areas of labour, collective bargaining, social security and tax law Business fluent in written and spoken English and German Excellent conflict management and very good communication skills Self-confident demeanour A high degree of independence, initiative and commitment Quick comprehension skills as well as a proactive, structured and goal-orientated way of working Enjoy working in a diverse and international team Team spirit and reliability Very good MS Office user skills Willingness to travel (up to approx. 10%) We offer: A pleasant working atmosphere Salary commensurate with performance Social benefits and career opportunities in a globally operating trading group Contact: Please send your complete application in English, stating your salary expectation and possible starting date, by e-mail to: PersonalDUSAJ@dg.mitsui.com

Kreative Betreuung unserer Social-Media-Kanäle (Instagram, Facebook, etc.) in enger Zusammenarbeit mit HR, Kommunikation und unseren Regionalen Diakonien Entwicklung von Content-Strategien und Erstellung von Social Media-Inhalten (Texte, Bilder, Videos), die unsere Zielgruppen ansprechen Mitwirkung an Recruiting- und Employer Branding-Kampagnen Erstellung von Werbeanzeigen Auswertung von Kennzahlen und Optimierung unserer Strategie für mehr Reichweite und Engagement Dein Profil: Du bist an einer Hochschule eingeschrieben, idealerweise mit Schwerpunkt Kommunikation, Medienmanagement, Marketing o.ä. Du hast erste praktische Erfahrungen im Bereich Social Media und Content Creation (z.B. durch Praktika, Projekte oder eigenständige Aktivitäten) Du hast Spaß daran, neue Ideen zu entwickeln und umzusetzen Du hast ein gutes Gespür für Trends und weißt, wie man Inhalte ansprechend und zielgruppengerecht aufbereitet Du arbeitest selbstständig, strukturiert und bringst Teamgeist mit Unser Angebot: Gelebter Teamgeist, kurze Entscheidungswege und ein respektvolles Miteinander auf allen Ebenen Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, auch mal remote zu arbeiten – perfekt, um Studium und Job zu vereinbaren Ein attraktives Werkstudenten-Gehalt (E5 AVR.HN) plus Weihnachtsgeld Vergünstigtes Deutschlandticket und Mitarbeiterrabatte Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Raum für deine kreativen Ideen und Eigeninitiative 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) und ein zusätzlicher arbeitsfreier Tag Chancengleichheit, Inklusion und Diversität entsprechen unserem Selbstverständnis, wir begrüßen daher Bewerbungen aller Geschlechter, Nationalitäten und Menschen mit Behinderung.

Das erwartet Dich: Content- und Kommunikationsmanagement rund um touristische Highlights der Stadt Frankfurt am Main und der Destination FrankfurtRheinMain sowie die von uns organisierten städtischen Feste und Veranstaltungen Konzeption und Durchführung von Medien- und Social Media-Maßnahmen und Kampagnen: regional, national und international Content Creation: z.B. für Social Media, Website und Newsletter Community Management PR & Medienarbeit: Verfassen und Redigieren von Pressemitteilungen, Blogbeiträgen und redaktionellen Inhalten sowie Bearbeitung von Medienanfragen Influencer-Kooperationen: Identifikation, Ansprache und Betreuung von Influencern und Bloggern Monitoring & Reporting: Analyse und Auswertung von Social-Media-Aktivitäten Event-Kommunikation: Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von touristischen Events und Kampagnen Unterstützung der Abteilung Kommunikation im Tagesgeschäft Das bringst Du mit: Abgeschlossenes Studium der Kommunikationswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung Relevante Berufserfahrung in den Bereichen Medien/Kommunikation und Social Media Skills in der Erstellung von Social Media-Inhalten in unterschiedlichen Formaten Kreativität, Engagement und eine hohe Zielorientierung Eigenverantwortliche und selbständige Arbeitsweise Kreativität und Gespür für Storytelling sowie sichere Schreibweise für verschiedene Kanäle und Zielgruppen Teamplayer mit guten kommunikativen Fähigkeiten Lust, gelegentlich auch mal selbst vor die Kamera zu treten Begeisterung/Affinität für Frankfurt und seine Feste-Kultur Bereitschaft zur Arbeit auch an einzelnen Abenden und Wochenenden Wir bieten: Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team geprägt durch Kollegialität und Loyalität Freiraum, eigene Ideen und Erfahrungen einzubringen und umzusetzen Angemessene Vergütung zzgl. betriebliche Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse der Stadt Frankfurt Jobticket für das gesamte RMV-Gebiet, inklusive Mitnahmeregelung 38,5 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld Sehr gute ÖPNV-Anbindung, den Hauptbahnhof direkt vor der Tür Wir freuen uns auf Deine Bewerbung bis spätestens 21.

– im Team, im Content und im Kontakt mit Teilnehmenden Nice to have: Erfahrung mit staatlich geförderten Bildungsformaten (z. B. AVGS, AZAV, BGS) Didaktisches Feingefühl oder Lernpsychologie Bereits Erfahrung mit Content Creation oder Öffentlichkeitsarbeit (z. B. YouTube, Speaking, Blog) Benefits 30 Stunden pro Woche (5 Tage) bei vollem Gehalt 30 Urlaubstage + Weihnachten & Silvester frei Mobiles Arbeiten + Option auf Workation im EU-Ausland Weiterbildungszuschuss für deine fachliche Entwicklung Bezuschusste Urban Sports Club Mitgliedschaft Zentraler Standort in Berlin Ein motiviertes, klares Team mit Fokus & viel Herz Gestaltungsfreiheit und Verantwortung Du willst gemeinsam mit uns Bildung neu denken?

You have a high level of digital competence. You are confident in the use of common IT applications, especially MS Office, the graphic creation of electrical circuit diagrams as part of the technical documentation. On-site project support, which requires a travelling (approx. 20%) and a valid class B driving license. You have a very good command of written and spoken German and English.

What your job includes Design and implementation of SAP S/4HANA solutions Supporting the transition from legacy ERP systems to SAP S/4HANA Identification of business requirements for new IT solutions and enhancements Alignment of business processes with IT strategy and architectural requirements Contribution to the creation of business cases Development of system specifications and documentation Driving process improvements Collaboration with external service providers Leading system implementations, conducting system tests, and preparing change and release plans Assisting in the development of training materials System maintenance and ensuring timely updates Providing 2nd and 3rd level support, as well as escalation to service providers if necessary What we expect from you University degree in Computer Science, Engineering, Business, or a related field, or an equivalent IT qualification At least 8 years of overall experience across IT roles, e.g.