Architekt/-in oder Ingenieur/-in (m/w/d)
für das Referat 13 - Kreiseigener Hoch- und Tiefbau
in Voll- oder Teilzeit
Der kreiseigene Hoch- und Tiefbau verantwortet im Auftrag des Kreistags ein Bauvolumen von ca. 30Mio€ im Jahr. Als öffentlicher Auftraggeber betreuen wir in einem Team aus Architekten, Ingenieuren und Verwaltungsspezialisten spannende Bauvorhaben der öffentlichen Hand, wie z.B. die weiterführenden Schulen des Landkreises.
IHRE AUFGABEN
- Schwerpunkt im Bereich Bauunterhalt sowie Baumaßnahmen an landkreiseigenen Schulen und anderen Gebäuden
- Sämtliche Leistungsphasen der HOAI
- Organisation, Steuerung und Kontrolle jeglicher Baumaßnahmen
- Wahrnehmung der Bauherrenfunktion und -aufgaben
- Betreuung und Steuerung externer Fachplanungsbüros
IHR PROFIL
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen (FH oder Bachelor) oder vergleichbare Studiengänge
- Sie bringen Berufserfahrung aus dem Hochbau, sowie hinsichtlich Ausschreibungen mit
- Erfahrungen im Planungsbüro, in der Bauleitung oder Bauverwaltung wären wünschenswert
- Sie kennen sich in den einschlägigen technischen Regelwerken und Vorschriften (z.B. HOAI, VOB, VgV) aus
- Und haben Kenntnisse in Planungs- und Ausschreibungssoftware
- Erforderlich sind deutsche fachkundige Sprachkenntnisse mindestens der Stufe C1
- Schön wäre ein Führerschein Klasse B (vormals Klasse 3)
UNSER ANGEBOT
- Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TVöD VKA
- Zahlung der Großraum- und (optional) Kinderzulage
- ein großzügiger Gleitzeitrahmen
- 30 Tage Urlaub + 24./31.12, Faschingsdienstag frei
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Mobiles Arbeiten nach Dienstvereinbarung
- ein abwechslungsreiches, kreatives Tätigkeitsfeld
WIR BIETEN ZUSÄTZLICH
- außerdem bieten wir umfangreiche Sozialleistungen wie eigene Kinderferienbetreuung, Betriebssport, ÖPNV-Zuschuss, Betriebsrente
Nur im Haupthaus: eigene Kantine, Parkhaus mit kostenloser E-Ladesäule
Wir legen Wert auf Chancengleichheit und Inklusion. Schwerbehinderte Personen und ihnen nach § 2 Abs. 3 SGB IX gleichgestellte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beifügen).
Ihr Ansprechpartner im Fachbereich
Frau Stannecker Tel. 08141/519-7044
Herr Neuhauß Tel. 08141/519-504
Bewerbungen bis zum 28.05.2025 bitte ausschließlich über unser digitales Bewerberportal.
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Diese Ausschreibung wird betreut von:
Frau Kieser
Tel . 08141/519-5576
E-Mail: bewerbungen@lra-ffb.de
Referenz-Nr.: 2025/13-2/58
Datenschutzrechtlicher Hinweis nach Art. 13 DSGVO
