Gestalten Sie mit uns die Energiewende aktiv mit!
Die EUROPTEN Deutschland GmbH ist ein innovatives und wachstumsorientiertes Unternehmen im Bereich Fahrleitungsbau, das sich auf nachhaltige und zukunftsweisende Lösungen spezialisiert hat. Als Arbeitgeber bieten wir spannende Projekte in einem dynamischen Umfeld sowie eine Arbeitskultur, die auf Teamgeist, Eigenverantwortung, Entwicklungsmöglichkeiten und langfristige Perspektiven setzt.
SPANNENDE AUFGABEN
Sicheres und vorschriftsmäßiges Führen und Bedienen von gleisgebundenen Großgeräten auf Baustellen der Oberleitungsmontage und Ausführung von selbstständige Umsetzfahrten im Gleisnetz der DB InfraGO
Bedienung der Maschinen und Fahrzeuge inklusive Anbauteile und Sicherstellung der Einsatzbereitschaft und Unterstützung in der Montage
Bedienung der Spezialtechnik je nach Qualifikation wie z.B. Motorturmwagen (MTW 10/100), Oberleitungsmontagefahrzeuge (OMF Schörling/ HILTON), schienengebundenen Montagegeräte, Steiger (MANITOU) und/ oder die Ramm- bzw. Bohrgeräte
Durchführen von regelmäßigen Pflege- und Wartungsarbeiten an den Maschinen und Fahrzeugen
ANFORDERUNGEN
Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung, z.B. als Elektroniker, Techniker, KFZ-Mechatroniker, Industriemechaniker, Gleisbauer, Zerspanungsmechaniker oder vergleichbar sowie die Bereitschaft zur Weiterbildung
Einschlägige Berufserfahrung und uneingeschränkte Berufstauglichkeit
Sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse
Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und selbstständiges Arbeiten
Engagement, Leistungsbereitschaft und Teamfähigkeit
LKW-Führerschein, Triebfahrzeugführerschein Klasse 3 vorteilhaft
Reise- und Montagebereitschaft
RAHMENBEDINGUNGEN
Interessante und verantwortungsvolle Aufgaben bei leistungsgerechter Vergütung in einer expandierenden, mitarbeiterorientierten Unternehmensgruppe
Arbeitsumfeld, in dem sowohl Teamorientierung als auch Eigeninitiative gefragt sind
13. Gehalt (anteilig nach Zugehörigkeit)
Leistungszulagen
29 Tage Urlaub pro Jahr / 30 Tage nach dem 3. Jahr Betriebszugehörigkeit + 24.12. + 31.12 bezahlt frei
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Attraktive betriebliche Altersvorsorge
Krisensichere ganzjährige Beschäftigung
individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Stellung von hochwertiger persönlicher Schutzausrüstung und Werkzeug
Umfassende Einarbeitung
Vielfältige Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)
Jobrad (unter bestimmten Voraussetzungen)
Zuschuss zum Krankengeld (unter bestimmten Voraussetzungen)
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