Kaufmann - Vertrieb, Verkauf Stellenangebote suchen & aufgeben in Mainz

Wir suchen für unsere Organisationseinheit „Problemkredite Wirtschaftsförderung, Service-Wohnraumförderung“ in Vollzeit einen engagierten und zuverlässigen kaufmännischen Sachbearbeiter (m/w/d) Ihr Aufgabengebiet: Sie bearbeiten selbstständig und eigenverantwortlich Problemkredite (insbesondere Sanierung) von Kredit-, Bürgschafts- und Garantieengagements der Wirtschaftsförderung.

Personalsachbearbeiter (m/w/d) - Vollzeit - Ihre Aufgaben: Administrative Aufgaben in der Personalabteilung Bearbeitung der Zeitwirtschaft, Pflege der Personalstammdaten Vorbereitung von Arbeitsverträgen, Fristen-Management Abwicklung von Ein- und Austritten Bearbeitung von Urlaubsanträgen, Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen Bewerbermanagement Kommunikation mit Behörden, Ämtern und Krankenkassen Erstellung von Statistiken und Auswertungen Projektarbeit Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket Gewissenhafte, gründliche und systematische Arbeitsweise Organisationsgeschick Selbstständige Arbeitsweise, verbindliches Auftreten Diskretion Gute Gründe eine/einer von uns zu werden: Ein interessanter Arbeitsplatz in einem etablierten, bekannten Unternehmen Eine offene und flache Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen Einarbeitung in ein motiviertes Team Wir freuen uns Sie kennenzulernen!

Erstellung von Versandunterlagen (Lieferscheine, Rechnungen, länderspezifische Begleitdokumente, Ursprungszeugnisse) Zolltechnische Abwicklung bei Drittländern Akkreditiv-Sachbearbeitung, Dokumenteninkassi Telefonische und schriftliche Betreuung internationaler Kunden in englischer Sprache Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen und anderen Abteilungen Reklamationssachbearbeitung (Ticketverwaltung) Retouren-Bearbeitung Rechnungsprüfung Sie bringen mit: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Langjährige Erfahrung im Vertrieb / Auftragsabwicklung, idealerweise in einem internationalen Unternehmen Fundierte Kenntnisse im Export Akkreditivbearbeitung erforderlich Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen Zoll-Kenntnisse (ATLAS) Strukturierte und organisierte Arbeitsweise Hohes Engagement, stressresistent Lösungsorientiertes Denken und Handeln, selbstständige, strukturierte und schnelle Arbeitsweise, Kommunikationsstärke Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit sowie hohes Verantwortungsbewusstsein Wir bieten: Vielfältige Aufgaben in einem internationalen, wachstumsorientierten Umfeld mit familiärer Atmosphäre und flachen Hierarchien Eigenverantwortliches Arbeiten in einem kleinen Team mit hohem Gestaltungsspielraum Flexible Arbeitszeitgestaltung Individuelle Mitarbeiterförderung und -qualifizierung Firmensport Betriebliche Altersvorsorge Kostenlose Parkplätze vor dem Haus, kostenfreie Getränke Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Zur Verstärkung unseres Order Teams suchen wir am Standort Mainz einen Team Lead (m/w/d) Order Management (National und Export) Ihre Aufgaben: Steuerung und Koordination des Teams und der Aufgaben und Prozesse im Zuständigkeitsbereich Kontinuierliche Weiterentwicklung der Fähigkeiten im Team; Dokumentation und Durchführung aller Trainings anhand einer Skill Block Matrix für den Bereich Personaleinsatzplanung, Arbeitszeitmanagement, Abwesenheitsmanagement Jahresbeurteilung und Zielsetzungen für die Mitarbeiter erstellen Festlegung und Tracking von relevanten KPIs für den Bereich Analyse und Festlegung von Verbesserungsaktivitäten und Projekten, sowie eigenverantwortliche Umsetzung Einhaltung vorhandener arbeitsschutz-, regulatorischer und qualitätsrelevanter Anforderungen Direkte Beteiligung an der Strategieumsetzung zusammen mit dem direkten Vorgesetzen Aufbau und Pflege von Arbeitsbeziehungen und Optimierung der Schnittstellen zu verbundenen Abteilungen im gesamten Unternehmen Erster Ansprechpartner im Tagesgeschäft und für die Prioritätensetzung für den Bereich Unterstützung des Teams im Tagesgeschäft: Annahme und Bearbeitung von Aufträgen Terminverfolgung Erstellung notwendiger Versandunterlagen (Lieferscheine, Rechnungen, Länderspezifische Begleitdokumente) Zolltechnische Abwicklung Sie bringen mit: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Langjährige Erfahrung im Vertrieb / Auftragsabwicklung, idealerweise in einem internationalen Unternehmen Teamführungsexpertise wünschenswert Fundierte Kenntnisse im Export inkl.

Mitarbeiter Vertriebsmanagement m/w/d Ihre Aufgaben: Bearbeitung von Sortiments- und Preisdateien Erstellung von Statistiken und Analysen Mitarbeit bei kundenindividuellen Kalkulationen Bearbeitung von Ausschreibungen Übernahme definierter Aufgaben im administrativen Vertrieb Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert Sehr gute MS-Office-Kenntnisse mit Schwerpunkt Excel Organisationstalent mit einer schnellen Auffassungsgabe Engagement und Sorgfalt mit hoher Zuverlässigkeit Gute Gründe eine/einer von uns zu werden: Ein interessanter Arbeitsplatz in einem etablierten, bekannten Unternehmen Eine offene und flache Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen Einarbeitung in ein motiviertes Team Wir freuen uns Sie kennenzulernen!

Schreiben von Texten sowie selbständiges Abfassen von Schreiben in Routineangelegenheiten Bearbeitung und Verwaltung des Postein- und -ausgangs in der digitalen Akte und Aktenführung in DOXIS Organisation und Vor- und Nachbereitung von Sitzungen und Terminen einschließlich der Erstellung von Power-Point-Präsentationen Organisation und Vorbereitung der Buchung von Dienstreisen sowie deren Abrechnung Selbständige Vorabstimmung von rechtlichen Vorgängen im Haus Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und Berufserfahrung im Sekretariatsbereich. Die genannten Voraussetzungen können auch durch einen gleichwertigen Berufswerdegang und/oder langjährige Berufserfahrung erworben sein Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen Word, Excel, Outlook und PowerPoint Gute Allgemeinbildung, Team- und Kommunikationsfähigkeit und Zuverlässigkeit Befähigung zum selbständigen Arbeiten, schnelle Auffassungsgabe und Flexibilität Freuen Sie sich auf: einen sicheren Arbeitsplatz eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung eine Vergütung gemäß Haustarifvertrag Entwicklungsmöglichkeiten und Fortbildungen Das ist noch lange nicht alles.

Sie unterstützen unsere Personalreferenten bei der Abwicklung des Bewerbermanagements. Darüber hinaus sind Sie zuständig für die Anlage unserer Personalakten. Ihr Profil: Kaufmännische Ausbildung Möglichst Berufserfahrung im Personalwesen Freude am Umgang mit Zahlen Selbstständige, sorgfältige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und gute kommunikative Fähigkeiten Darüber hinaus bieten wir Ihnen: Einen krisensicheren Arbeitsplatz (die ISB ist eine 100%ige Landestochter) Tarifliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Zielgerichtete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Jobticket Familienfreundlichkeit und Unterstützung in allen Lebenslagen: Vereinbarkeit von Beruf und Familie, betrieblich organisierbare Kindernotfall- und/oder Ferienbetreuung Eine abwechslungsreiche Aufgabe und gemeinsames Gestalten der Zukunft von Rheinland-Pfalz.

Die Mitarbeit an Teilprojekten und die temporäre Übernahme von Beratungsaufgaben zu anderen Programmen ergänzen Ihren vielfältigen Tätigkeitsbereich. Ihr Profil Sie sind ein echtes Kommunikationstalent und haben Freude an der Kundenbetreuung. Darüber hinaus bringen Sie eine kaufmännische Ausbildung, eine Ausbildung im Verwaltungs- oder Dienstleistungssektor oder eine vergleichbare Qualifikation mit. Erfahrungen im Kredit- und Fördergeschäft sind von Vorteil.

Für unser Filial- und Marktgeschäft im Rhein-Main-Gebiet suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Bezirksleiter*in (m/w/d) Ihre Herausforderung aktive und eigenverantwortliche Führung und Weiterentwicklung unseres Filial- und Marktgeschäfts Analyse der relevanten Leistungskennzahlen sowie Ableitung und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen Umfassende Betreuung, Motivation und aktive Unterstützung der Verkaufsteams im Tagesgeschäft Schnittstellenfunktion zwischen der Verkaufsleitung und den Filialen Sie bringen mit Sie haben ein Bewusstsein für Nachhaltigkeit und Bio-Lebensmittel Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung, ein Studium mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund oder Ähnliches Sie möchten in einem Unternehmen mitwirken, in dem Sie Ihre eigenen zukunftsgerichteten Ideen, Ihr Verhandlungsgeschick und Ihre starke Serviceorientierung einbringen können Sie haben Verkaufs- und Führungserfahrung oder sind ein*e hochmotivierte*r Berufseinsteiger*in Sie freuen sich auf die Möglichkeit im Team Ihre eigenen Verkaufskampagnen und Wachstumsstrategien zu entwickeln und umzusetzen Ihr Denken und Handeln sind unternehmerisch geprägt, was Sie mit Zahlenverständnis und Steuerungsfähigkeit über Kennzahlen untermauern So wertschätzen wir Ihren Einsatz eine herausfordernde, abwechslungsreiche und ausfüllende Tätigkeit in einem werteorientierten Unternehmen viel Freiraum für selbstständiges Arbeiten und Eigeninitiative die Begleitung Ihrer individuellen Entwicklung durch Coachings und Weiterbildungen zahlreiche Benefits: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einem attraktiven Gehaltspaket, 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr, eine bezuschusste, betriebliche Altersvorsorge, Jobrad u. v. m. – Denn es sind die Menschen, die biokaiser zu dem machen, was es ist.

Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen Kinderbetreuungsmöglichkeit Sehr gute Verkehrsanbindung Ihre Aufgaben: Erstellung und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen Auswahl geeigneter Ausschreibungsmedien und Recruitingkanäle Vorbereitung der Einstellungsmaßnahmen Ansprechpartner*in (m/w/d) sowohl für Bewerber*innen als auch für unsere internen Fachabteilungen für den gesamten Recruitingprozess Teilnahme an Messen und Recruitingevents Strategische Zusammenarbeit mit den Einrichtungen Langfristige und perspektivische Mitarbeit zur Weiterentwicklung des Recruitings sowie bei der Entwicklung neuer Marketingstrategien Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung im Personalwesen wünschenswert, gerne auch im Gesundheitswesen Sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie sehr guter schriftlicher Ausdruck Stark ausgeprägte Kundenorientierung und Kreativität sowie Spaß an neuen Denkansätzen Kontakt: UNIVERSITÄTSMEDIZIN der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Servicecenter 1 – Personal Ihre Ansprechpartnerin bei fachlichen Fragen ist Frau A.

Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen Kinderbetreuungsmöglichkeit Sehr gute Verkehrsanbindung Ihre Aufgaben: Management des Sekretariats und aktive Unterstützung des Servicecenterleiters im operativen Tagesgeschäft Allgemeine Korrespondenz, Terminkoordination und -überwachung Organisation sowie Vor- und Nachbereitung von Sitzungen, Besprechungen und Videokonferenzen Eigenständige Recherche von Sachverhalten und zielgruppengerechte Aufbereitung von Informationen Zentrale Schnittstelle zwischen den Abteilungen des Servicecenters Personal sowie Unterstützung der abteilungsübergreifenden Zusammenarbeit Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Assistenzbereich Vertiefte EDV-Kenntnisse, insbesondere MS-Office Kunden- und Lösungsorientierung mit überdurchschnittlichem Qualitätsanspruch Aufgeschlossenheit, Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Organisationstalent Ein hohes Maß an Loyalität und Diskretion Kontakt: UNIVERSITÄTSMEDIZIN der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Servicecenter 1 – Personal Ihre Ansprechpartnerin bei fachlichen Fragen ist Frau S.

Vertragserstellung und -erfassung, Steuerung der materialseitigen Abwicklung in Zusammenarbeit mit dem zuständigen Bereich Unterstützung von Marketingaktivitäten in Zusammenarbeit mit dem zuständigen Bereich Ihr Qualifikationsprofil Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise Berufserfahrung. Verhandlungssichere Kenntnis der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift sind Voraussetzung.

Zukunft. Fördern. Werte schaffen.
Hierfür stehen wir als Förderbank des Landes Rheinland-Pfalz. Denn mit der Umsetzung der Förderprogramme von Bund, Land und unseren eigenen sorgen wir bei der...

Schulungen und Trainings) Umsetzung marken­spezifischer Fokusthemen / Aktionen Verhandlung und Durchsetzung von Preisen (Preis­erhöhung, Jahres- / Objekt­preise) Planung und Durch­führung von Händler­messen und Schulungen vor Ort Gewinnung neuer Kunden im Handwerk und lokaler Beeinflusser (Identifikation, Segmentierung, Bearbeitung) Betreuung und Entwicklung bestehender Händler, Handwerker und Beeinflusser Bearbeitung von Objekten über die Identifikation, Planung (Bemusterung, LVs) bis zur Umsetzung (HW-Empfehlung) aktive Markt­beobachtung und Weiter­gabe an den fachlichen und disziplinarischen Vorgesetzten Koordination der Vertriebs­aktivitäten mit dem Handel Nutzung des CRM gemäß definierter Vorgaben Bearbeitung von Beanstandungen, Reklamationen und Retouren im Kulanz­fall im Rahmen der Kompetenz­grenzen Das bringst du mit: erfolgreich abgeschlossene handwerkliche oder technische Berufs­ausbildung, z. B. als Maler- und Lackierer­meister, Lacktechniker o. ä., oder eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufs­ausbildung mit großer technischer Affinität mehrjährige Berufs­erfahrung im Vertrieb, idealer­weise im Außen­dienst gute Präsentations- und Kommuni Ausschreibendes Unternehmen: DAW SE - Geschäftsbereich Caparol Ausschreibungsdatum: 2023-02-22 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Verkauf, Vertrieb; Außendienst; Kundenberater Branchen: Baustoffe; Farben & Lacke

Ihr Aufgabenbereich: Unterstützung des Vertriebs in der Kundenbetreuung Bearbeitung telefonischer und schriftlicher Kundenanfragen Eigenständiges Ausarbeiten von Kundenangeboten Auftragsabwicklung und -verfolgung in Zusammenarbeit mit den Produktionsstandorten in Italien Ansprechpartner und Berater unserer Kunden für alle Produkte im Portfolio Aktive Mitwirkung bei der Erstellung von Markt-, Kunden- und Wettbewerbsanalysen Unterstützung im Aufbau eines digitalen Vertriebsnetzwerks Mitarbeit auf Messeveranstaltungen Ihr Profil: Abgeschlossene technische Ausbildung mit kaufmännischer Berufserfahrung aus dem Bereich der Lebensmittel/Getränke/Brauwesen. Alternativ Berufseinsteiger mit abgeschlossenem Studium der Verfahrenstechnik von Lebensmitteln oder Getränken.

Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen Kinderbetreuungsmöglichkeit Sehr gute Verkehrsanbindung Ihre Aufgaben: Planung und Organisation der praktischen Ausbildung Mitwirkung an der Entwicklung von Ausbildungskonzepten Erstellung und Veröffentlichung von Personalmarketingmaßnahmen sowie Rekrutierung der Auszubildenden Ansprechpartner*in (m/w/d) für Auszubildende, Führungskräfte und externe Partner bei allen inhaltlichen und organisatorischen Fragen Zusammenarbeit mit den Berufsschulen und den Prüfungskammern Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium in einem einschlägigen Bereich Erfahrung in einer vergleichbaren Position wünschenswert Organisatorisches Geschick sowie Koordinationstalent, Eigeninitiative und hohe Sozialkompetenz Empathisches und wertschätzendes Auftreten Kompetenz in zielgruppengerechter Kommunikation Fähigkeit, Menschen zu begeistern und zu fördern Kontakt: UNIVERSITÄTSMEDIZIN der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Servicecenter – 1 Personal Ihre Ansprechpartnerin bei fachlichen Fragen ist Frau A.

Für unser Vertriebsgebiet in Mittel-/Süddeutschland suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen dynamischen (Junior) Außendienstmitarbeiter (m/w/d) Vertrieb Großhandel Aufgaben Stärkung der Kundenbindung durch konstante Betreuung und Weiterentwicklung unserer Bestandskunden (B2B) Gezielte Neukundenakquise und Erschließung neuer Absatzkanäle Beratung, Verkauf und Weiterentwicklung unserer Dienstleistungen und Produkte Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Buchhandel Selbstbestimmte und verantwortungsvolle Arbeitsweise mit erster Vertriebserfahrung in der direkten Kundenbetreuung E-Commerce-Affinität Begeisterungsfähigkeit, Überzeugungskraft und ausgeprägte Kundenorientierung Professionelles verbindliches Auftreten und Kommunikationsstärke Hohe Reisebereitschaft Benefits Wir stehen für ein familiäres und unternehmerisches Miteinander sowie eine „Duz-Kultur“ Bei uns hast Du die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und in die Tat umzusetzen Deine berufliche Weiterbildung fördern wir sowohl individuell als auch durch unsere internen Talentprogramme Unser Homeoffice-Angebot bietet Dir Flexibilität< Ausschreibendes Unternehmen: Zeitfracht Medien GmbH Ausschreibungsdatum: 2023-03-11 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Verkauf, Vertrieb; Außendienst; Kundenberater; Kundenbetreuer; Verkäufer (Handel) Branchen: Weitere: Logistik, Transport & Verkehr; Weitere: Konsum- & Gebrauchsgüter; Weitere: Handel

Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen Kinderbetreuungsmöglichkeit Sehr gute Verkehrsanbindung Ihre Aufgaben: Management des Sekretariats und aktive Unterstützung des Servicecenterleiters im operativen Tagesgeschäft Allgemeine Korrespondenz, Terminkoordination und -überwachung Organisation sowie Vor- und Nachbereitung von Sitzungen, Besprechungen und Videokonferenzen Eigenständige Recherche von Sachverhalten und zielgruppengerechte Aufbereitung von Informationen Zentrale Schnittstelle zwischen den Abteilungen des Servicecenters Personal sowie Unterstützung der abteilungsübergreifenden Zusammenarbeit Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Assistenzbereich Vertiefte EDV-Kenntnisse, insbesondere MS-Office Kunden- und Lösungsorientierung mit überdurchschnittlichem Qualitätsanspruch Aufgeschlossenheit, Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Organisationstalent Ein hohes Maß an Loyalität und Diskretion Kontakt: UNIVERSITÄTSMEDIZIN der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Servicecenter 1 – Personal Ihre Ansprechpartnerin bei fachlichen Fragen ist Frau S.

Sie prüfen die elektronisch eingereichten Unterlagen, fordern fehlenden Dokumente nach und begleiten den gesamten Antragsprozess im digitalen Antragssystem bis zur Bewilligung Wenn die Betroffenen anschließend die bewilligten Mittel abrufen, kümmern Sie sich um die reibungslose Abwicklung und kontrollieren die sachgemäße Mittelverwendung Ihr Profil Ob vorzugsweise mit abgeschlossener Bankausbildung, kaufmännischer Ausbildung oder vergleichbarer Qualifikation, wichtig ist Ihre Motivation, gemeinsam mit uns den Menschen im Ahrtal und den anderen betroffenen Regionen zu helfen Gute Kenntnisse des MS Office-Pakets sowie IT-Affinität für eine volldigitale Antragsbearbeitung Kommunikationsstarke, teamfähige Persönlichkeit mit großer Eigenverantwortlichkeit und strukturierter Arbeitsweise Was uns auszeichnet Umsetzung von nachhaltigen Programmen für die Gesellschaft Krisensicherer Arbeitsplatz Angenehmes Betriebsklima mit einer offenen Kommunikationskultur Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Vereinbarkeit von Beruf und Familie Mobiles Arbeiten Tarifliche Altersvorsorge Kindernotfall- und Ferienbetreuung Job-Ticket Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung!