A - Stellenangebote Dienstleistung A

September 2025 an die Personalverwaltung der Kreisstadt Mühldorf a. Inn, Stadtplatz 21, 84453 Mühldorf a. Inn, über das Stellenportal der Kreisstadt Mühldorf a. Inn oder per Mail (nur pdf-Dateien) an: bewerbung@muehldorf.de. Für fachliche Auskünfte stehen Ihnen im Stadtbauamt Herr Pieper (08631 612-520) und für personalrechtliche Fragen Herr Springer (08631 612-200) gerne zur Verfügung.

Eigenständiger, strukturierter Arbeitsstil und hohe Zahlenaffinität Teamfähigkeit sowie hohe Kommunikationsfähigkeit Fahrerlaubnis Klasse B sowie die Bereitschaft zu Reisetätigkeit innerhalb der Region Wir bieten Ihnen Eine unbefristete Anstellung Ein Firmenfahrzeug mit privater Nutzung 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens Die Sicherheit, in einem etablierten Unternehmen zu arbeiten Die Mitarbeit in einem erfolgreichen und hoch motivierten Team Ein spannendes und attraktives Arbeitsumfeld, in welchem Sie die dynamischen Wachstumsprozesse aktiv mitgestalten und Ihre Persönlichkeit einbringen können Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, u. a. online oder in unserem hausinternen Schulungszentrum (Dussmann Campus) Attraktive hauseigene und externe Vergünstigungen Wir stehen für Chancengleichheit, die Verhinderung jeglicher Form von Diskriminierung sowie die Förderung einer Kultur der Wertschätzung von Vielfalt.

ERFAHREN – Diese Erfahrungen bringen Sie mit: Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker:in SHK und eine Weiterqualifizierung als Meister:in / Techniker:in o. Ä. Erste Führungserfahrungen sind ideal, jedoch kein Muss Idealerweise erste Erfahrungen mit Wärmepumpen Ergebnisfokussierte, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, die von unternehmerischem Denken und Handeln geprägt ist Ein routinierter Umgang mit einem Warenwirtschaftssystem (idealerweise PDS) und MS Office sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab ERWARTEN – Was Sie bei uns erwartet: Eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung bei attraktiver Vergütung und bester Auftragslage.

Was Sie mitbringen Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Bachelor, Dipl. (FH)) in Versorgungstechnik, Technischer Gebäudeausrüstung o. ä. Mehrjährige Berufserfahrung im Betrieb und Bau von HLKK-Anlagen Fundierte Kenntnisse im Umgang mit MS Office und idealerweise mit AutoCAD, AVA (iTWO) oder CAFM-Systemen Kenntnisse in VOB, VHB, LHO, AMEV und anderen einschlägigen Verordnungen Technisches Verständnis, Teamorientierung und Bereitschaft zur Weiterbildung Führerschein Klasse B sowie Höhentauglichkeit für Außeneinsätze auf dem Campus Unser Angebot für Sie Attraktive Vergütung nach TV-L (bis 71.000 €) Unbefristete Festanstellung in Vollzeit (100 %) Strukturierte Einarbeitung sowie gezielte fachliche und persönliche Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeiten, eine offene Teamkultur und moderne technische Ausstattung Vielfältige Campusangebote: von Sportkursen bis zu Gesundheitsförderung Alle umfassenden Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes Ihre Chance: Technik mit Sinn und Perspektive Sie möchten Ihre technische Expertise dort einsetzen, wo sie täglich Wirkung zeigt – in einer lebendigen, forschungsstarken Universitätslandschaft?

Vergütung auf Grundlage des Tarifvertrages für Versorgungsbetriebe (TV-V) Spannendes, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team, das sich auf dich freut Attraktive Sozialleistungen (u. a. betriebliche Altersversorgung, Entgeltumwandlung, Mitarbeiter-Smartphone) Moderne Arbeitsplatzausstattung Umfangreiche Dienstkleidung Flexible Arbeitszeitgestaltung Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote sowie digitales Lernen Ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement (Präventionsangebote, Mitarbeiterunterstützungsprogramme u.a.)

View job here Delius Klasing zählt zu den führenden Special Interest Verlagen Europas. Das gedruckte und digitale Zeitschriften-Portfolio von Delius Klasing (u. a. BIKE, YACHT und TOUR) umfasst insgesamt 17 regelmäßig erscheinende Magazine sowie die entsprechenden Digital-Ausgaben und diverse Sonder- und Jahrespublikationen. Rund 800 lieferbare gedruckte Titel und 630 E-Books zählen zum Programm des Buchverlages.

Für unsere stationäre Pflege im Pflegezentrum Johanneum Wildeshausen mit 56 Plätzen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für eine unbefristete Festanstellung einen examinierten Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) in Vollzeit und / oder Teilzeit Ihr Aufgabengebiet: pflegerische Versorgung der Bewohner/-innen Pflegeprozessplanung mit Dokumentation nach dem Strukturmodell und deren Umsetzung Mitwirkung, Sicherstellung der Umsetzung und Weiterentwicklung des jeweiligen Pflege- und Betreuungskonzeptes Anleitung von nichtexaminierten Kräften und Auszubildenden Umsetzung des ärztlichen Behandlungsplanes inklusive des Medikamentenmanagements Ihr Profil: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als examinierter Altenpfleger (m/w/d) oder als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Erfahrung in der Altenpflege ist wünschenswert soziale Kompetenz, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit Freude an der Arbeit mit Menschen Wir bieten Ihnen: eine Vergütung gemäß AVR Caritas mit zusätzlicher Altersversorgung einen vielseitigen und interessanten Arbeitsplatz in einem engagierten Team mit freundlichem Arbeitsklima Hospitanz qualifizierte Einarbeitung vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung betriebliche Gesundheitsförderung (z. B. Lease-a-bike, Hansefit) einen kostenlosen Mitarbeiterparkplatz die Möglichkeit der Kinderbetreuung in den uns angegliederten zwei Kindergärten Für Rückfragen wenden Sie sich gerne an unseren Heim- und Pflegedienstleiterin, Frau Anita Kenkel, Telefon (0 44 31) 982-6110.

Unser Angebot 5-Tage-Woche von Montag bis Freitag digitale Zeiterfassung Deine Arbeitskleidung wird inklusive Reinigung gestellt. 30 Tage Urlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld vermögenswirksame Leistungen sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge eine umfangreiche Einarbeitung eine attraktive Vergütung (tarifgebundenes Unternehmen im Tarif Groß- und Außenhandel) Mitarbeiterrestaurant kostenfreie Mitarbeiterparkplätze Bike-Leasing Kooperation mit Fitness-Studios, u. a. Hansefit Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte für bekannte Marken und Anbieter (z. B. Rabatte für Reisen) Zuschuss zum Deutschland-Ticket kurze Entscheidungswege, trotz der Unternehmensgröße eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem familiengeführten Unternehmen mit internationaler Wachstumsstrategie Interesse?

Das Pflegezentrum Johanneum sucht für seinen ambulanten Pflegedienst an den Standorten Wildeshausen und Sandkrug zum nächstmöglichen Termin einen examinierten Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) in Vollzeit und / oder Teilzeit Ihr Aufgabengebiet: pflegerische Versorgung der Patienten in ihrer gewohnten Umgebung Pflegeprozessplanung mit Dokumentation nach dem Strukturmodell und deren Umsetzung Anleitung von nichtexaminierten Kräften und Auszubildenden Umsetzung des ärztlichen Behandlungsplanes inklusive des Medikamentenmanagements Ihr Profil: eine abgeschlossene Ausbildung als examinierter Altenpfleger (m/w/d) oder als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Erfahrung in der Altenpflege ist wünschenswert soziale Kompetenz, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit Freude an der Arbeit mit Menschen Wir bieten Ihnen: eine Vergütung gemäß AVR Caritas mit zusätzlicher Altersversorgung einen vielseitigen und interessanten Arbeitsplatz in einem engagierten Team mit freundlichem Arbeitsklima qualifizierte Einarbeitung vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung betriebliche Gesundheitsförderung (z. B. Lease-a-bike, Hansefit) die Möglichkeit der Kinderbetreuung in den uns angegliederten zwei Kindergärten Für Rückfragen wenden Sie sich gerne an unseren Pflegedienstleiter, Herrn Thomas Möhle, Telefon (0 44 31) 982-6000.

Weihnachtsgeld Zusätzlich monatlich € 44,- steuerfrei auf eine Shoppingcard 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und individuelle Förderung Arbeit mit Sinn in einem der größten Recycling- und Aufbereitungsunternehmen Süddeutschlands Flache Hierarchie Krisensichere Branche Kostenfreie Arbeitskleidung inkl. Waschservice Kostenfreie Parkplätze Direkt an der A 73 Bushaltestelle 3 Gehminuten entfernt Online bewerben Impressum | Datenschutzerklärung Powered by softgarden

Weihnachtsgeld Zusätzlich monatlich € 44,- steuerfrei auf eine Shoppingcard 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und individuelle Förderung Arbeit mit Sinn in einem der größten Recycling- und Aufbereitungsunternehmen Süddeutschlands Flache Hierarchie Krisensichere Branche Kostenfreie Arbeitskleidung inkl. Waschservice Kostenfreie Parkplätze Direkt an der A 73 Bushaltestelle 3 Gehminuten entfernt Online bewerben Impressum | Datenschutzerklärung Powered by softgarden

Leistungsnachweisprüfung Unterstützung bei Angebotseinholung und Vergabeprozessen; Mitverantwortung für die technische Qualitätssicherung Federführend bei Planung, Errichtung, Inbetriebnahme und Abnahme von technischen Anlagen GMP-gerechte Dokumentation von technischen Prozessen, aktive Mitwirkung bei Audits und Behördenbegehungen Anforderungsprofil Abgeschlossene Meister- oder Techniker Ausbildung im Bereich HKLS Berufserfahrung in Planung, Instandhaltung, Prüfung und Betrieb versorgungstechnischer Anlagen – idealerweise im regulierten Umfeld (Pharma, Medizintechnik o. ä.) Erste Führungserfahrung Hohes technisches Verständnis – auch für komplexe Bestandsbauten Belastbar, eigeninitiativ, Kommunikationsfähigkeit und lösungsorientiertes Denken Sicherer Umgang mit technischer Dokumentation und Behördenanforderungen Bereitschaft zur Einarbeitung in GMP-Anforderungen und pharmazeutische Betriebskultur Kenntnisse in der Anwendung der gängigen MS-Office Software wie in CAFM-Systemen Dich erwartet Wir bieten Dir ein harmonisches, dynamisches und multikulturelles Arbeitsumfeld in einer spannenden Branche.

Balance: Mit flexiblen Arbeitszeiten kannst du bei uns Beruf und Privatleben gut miteinander vereinbaren. Mehr für dich: Profitiere von Vergünstigungen u. a. auf das Deutschland-Ticket, vermögenswirksamen Leistungen sowie einer betrieblichen Altersvorsorge. Gesund und fit: Genieße deine Freizeit mit Rabatten im Fitnessstudio und nutze weitere Vorteile im Bereich Gesundheit.

Schauen Sie gerne vorbei! Kontaktperson Marie-Therese Schmialek +49 40 540088 988 E-Mail anzeigen Bewerben Teilen <a href="https://www.linkedin.com/shareArticle?mini=true&url=https%3A%2F%2Fjobs.abzufrigo.de%2F%3Fid%3D5d73aa&title=Projekttechniker/-meister%20(m/w/d)%20K%C3%A4ltetechnik%20-%20Auslegung,%20Proje...

III und Bereitschaft zu Hausbesuchen Ihren eigenen Pkw gegen Wegstreckenentschädigung einzusetzen Eine Zusatzqualifikation im Bereich Case Management oder/und Mehrjährige Berufserfahrung im Pflege- oder Sozialbereich sind wünschenswert Fähigkeit, einen häuslichen Versorgungs- sowie Unterstützungsbedarf zu erkennen Versiert im Umgang mit modernen Kommunikationsmitteln und EDV-Systemen Ihre Aufgaben Aufsuchende soziale Arbeit, um ältere Menschen über bestehende Begegnungs-, Beratungs- und Unterstützungsangebote zu informieren und sie in ihrem aktuellen Lebensabschnitt gezielt individuell zu beraten und zu stabilisieren Hilfe zur Selbsthilfe Vermittlung passender Hilfsangebote, wie z. B. ambulante Pflegedienste, Essen auf Rädern, Hausnotruf u. a. Enge Zusammenarbeit und Vernetzung mit der Leitstelle Älterwerden, den zuständigen Fachdiensten, weiteren Sozialleistungsträgern sowie relevanten Institutionen und Beratungsstellen Dokumentation der erbrachten Beratungs- und Unterstützungsleistungen Planung und Umsetzung von Projekten zur Verhinderung von Einsamkeit Förderung der Pflegeinfrastruktur- und Sozialraumentwicklung Unsere Benefits Festgehalt (EG S 8b TVöD SuE) mit leistungsorientierter Komponente und allen sonstigen Leistungen lt.

September 2025 an die Personalverwaltung der Kreisstadt Mühldorf a. Inn, Stadtplatz 21, 84453 Mühldorf a. Inn, über das Stellenportal der Kreisstadt Mühldorf a. Inn oder per Mail (nur pdf-Dateien) an: bewerbung@muehldorf.de. Für fachliche Auskünfte stehen Ihnen im Stadtbauamt Herr Pieper (08631 612-520) und für personalrechtliche Fragen Herr Springer (08631 612-200) gerne zur Verfügung.

Persönlich und fachlich - wir bauen auf deine Stärken: Berufserfahrung: schwerpunktmäßig im Sanitärbereich sowie darüber hinaus im Heizungsbereich Außerdem wünschenswert: Erfahrung im SHK-Kundendienst ist von Vorteil Qualifikation: abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker SHK (m/w/d), Gas- und Wasserinstallateur (m/w/d) oder Zentralheizungs- und Lüftungsbauer (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation sowie Führerschein Klasse B Voraussetzungen: Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Serviceorientierung sowie Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Technologien, Teamfähigkeit und Bereitschaft zum Notdienst Willkommen zuhause - darauf kannst du dich freuen: Attraktive Arbeitsbedingungen: u. a. durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, faires Gehalt und attraktive Zulagen, hochwertige Werkzeuge und vieles mehr Echte Gemeinschaft: bei der täglichen Zusammenarbeit im Team, sowie im Rahmen unternehmensweiter Events wie Sommerfesten, Aktionstagen und Firmenläufen Vereinbarkeit von Beruf + Privatem: u. a. durch hohe Flexibilität bei der Planung der Tagestouren, großzügige Freistellungsregelungen und einen Familienbegriff, der weit über die Kernfamilie hinausgeht Langfristige Perspektiven: durch regelmäßige Feedbackgespräche, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein sicheres Umfeld, das zugleich immer in Bewegung ist Gehe den nächsten Schritt!

Wir suchen zum 01.10.2025 eine Assistenz (m/w/d) im Autorenteam Gronau/Ochtrup in Teilzeit (30 Wochenstunden) Das erwartet Sie bei uns: Sie arbeiten eng mit den Autorinnen und Autoren zusammen und unterstützen in der Bandbreite des Verantwortungsbereiches durch die Übernahme operativer, betriebswirtschaftlicher und administrativer Aufgaben Sie begleiten die Arbeit der Autorinnen und Autoren in der Weiterentwicklung und Optimierung der redaktionellen Strukturen und Prozesse und agieren dabei als Schnittstelle zu weiteren Ressorts und Lokalredaktionen Die selbstständige Durchführung und Koordination von Aufgaben und Projekten sind für Sie willkommener Alltag Sie wirken aktiv an der Optimierung von Prozessen mit Sie bereiten Besprechungen und Unterlagen für die Redaktion vor, wozu u. a. die Erstellung von Präsentationen, Reports und Recherchen gehören Die Korrespondenz mit unseren Leserinnen und Lesern und die Organisation von Leser-Dialogen runden Ihr Aufgabengebiet ab Das bringen Sie mit: Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation und haben idealerweise bereits Erfahrung im Projektmanagement sammelt Sie besitzen die Fähigkeit, Abläufe eigenverantwortlich zu planen und zu steuern Sie sind kommunikationsstark und haben ein sicheres Auftreten Des Weiteren sind Sie sicher im Umgang mit den Microsoft-Office-Programmen Analytisches Denkvermögen, Zuverlässigkeit, selbstständiges Arbeiten, Teamfähigkeit und Diskretion runden Ihr Profil ab Das bieten wir Ihnen: Attraktive Vergütung inklusive Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge | Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten bis 50 % | Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten | Offenes Feedback Mitarbeit in einem engagierten Team | Klare Kommunikation Attraktive Sozialleistungen | bezuschusstes Jobticket für Bus/Bahn Fahrrad-Leasing | Diverse Vergünstigungen | 30 Tage Urlaub | Kostenlose Mitarbeiterparkplätze Attraktiver Arbeitsplatz in Gronau Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und nehmen diese gerne per E-Mail unter jobs@aschendorff.de entgegen.

Planung präventiver Instandhaltungsmaßnahmen: Erstellung und Pflege von Wartungsplänen, Durchführung von Lebenszyklusanalysen und Unterstützung bei Audit-Vorbereitungen. Übernahme technischer Betreiberverantwortung: Zuständigkeit für sicherheitsrelevante Systeme (u. a. Sprinkleranlagen) in enger Zusammenarbeit mit internen Ansprechpartnern und externen Prüfstellen. Das bringen Sie mit. Technische Qualifikation: Praxiserfahrung im Bereich Gebäude-, Energie- oder Versorgungstechnik.

Für unser Pflegezentrum in Erftstadt suchen wir ab sofort eine(n) Freigestellte Pflegedienstleitung (w/m/d) in Vollzeit Unser Anforderungsprofil an Sie: Sie helfen mit, Klienten in ihrem Alltag zu unterstützen und ihnen dadurch Lebensfreude und Lebensqualität zu schenken Sie unterstützen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei ihrer Arbeit und fördern die fachliche Weiterentwicklung. Sie kooperieren u. a. mit Behörden, Arztpraxen und Apotheken. Sie beraten persönlich unsere Klienten und deren Angehörige nach §7a SGB XI. Sie übernehmen die Leitung und Steuerung in den Bereichen Fachlichkeit, Qualitätssicherung und -entwicklung Sie führen bei Bedarf die Überleitungspflege nach §45 SGB XI durch Ihr Profil: Sie verfügen über die Qualifikation, als Pflegedienstleitung im ambulanten Dienst zu arbeiten Sie besitzen mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der ambulanten Pflege Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder Gesundheits- und Kinderkrankenpflege Sie verfügen über die Qualifikation zur verantwortlichen Pflegefachkraft gemäß § 71 SGB XI Sie verfügen möglichst über Erfahrung in der Anwendung der Pflegesoftware „Snap Ambulant“ Sie zeigen Wertschätzung für die Belange unserer Kunden und Mitarbeiter Sie besitzen Einfühlungsvermögen und sind offen im Umgang mit Menschen Sie zeichnen sich aus durch Lernbereitschaft, Neugier und Führungskompetenz Sie zeigen Einsatzbereitschaft und verfügen über Organisationsvermögen Sie arbeiten strukturiert und haben Freude an kontinuierlicher Prozessoptimierung Sie haben einen Führerschein Klasse B In den letzten 2 Jahren mindestens 9 Monate im ambulanten Bereich in Vollzeit gearbeitet haben Was wir Ihnen bieten: Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle, interessante Tätigkeit in einem motivierten Team Sie erhalten einen Firmen-Pkw Sie erhalten eine leistungsgerechte Vergütung angelehnt an den TVöD-P Wir setzen auf eine gute Work-Life-Balance, u.a. durch eine wertschätzende Führungskultur Wir bieten Ihnen angenehme, kollegiale Arbeitsbedingungen Wir bieten Ihnen Handlungs- und Gestaltungsspielraum Wir fördern Ihre fachliche Entwicklung durch berufsbegleitende Fort- und Weiterbildung Sie sind von der Pflege freigestellt, um Ihren vielfältigen Aufgaben nachkommen zu können Sie erhalten Vermögenswirksame Leistungen Wir bieten private Altersvorsorge im Rahmen einer Direktversicherung an Wir sind ein humorvolles Team mit offener und herzlicher Arbeitsatmosphäre.