Mitarbeiter - Vertrieb, Verkauf Stellenangebote suchen & aufgeben in Frankfurt (Main)

Zum Selbstverständnis einer Schweizer Kantonalbank gehören besondere Kundennähe und vertrauensvolle Partnerschaft und dies bildet auch die Grundlage für unsere Unternehmenskultur und den Anspruch an unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Für unsere Niederlassung in Frankfurt am Main suchen wir zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und interessierte Mitarbeiterin Organisation (m/w/d) in Vollzeit oder einen engagierten und interessierten Mitarbeiter Organisation (m/w/d) in Vollzeit Ihr zukünftiger Verantwortungs- / Aufgabenbereich Fachliche Betreuung der Portfoliomanagementsoftware; Koordination von systemtechnischen Änderungsanforderungen; Überwachung und Kontrolle von Testszenarien; Koordination von Softwarereleases; Mitarbeit und Übernahme von Koordinationsaufgaben im Beauftragtenwesen (Auslagerungen, Schutz von Kundenfinanzinstrumenten, Arbeits- und Gesundheitsschutz etc.) der Bank; Erstellung und Betreuung des Organisationshandbuchs sowie des Formularwesens der Bank; Sicherstellung der Aktualität von Prozessbeschreibungen, Arbeitsanweisungen und sonstiger Regelungen der Bank; Standardisierung von Ablaufbeschreibungen, Dokumentationen und prozessorientierte Darstellung von Richtlinien; Leitung, Kontrolle, Betreuung und Koordination von Projekten für die Abteilung; Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten; Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine Bankausbildung mit weiterführender betriebswirtschaftlicher Qualifikation; Mehrjährige Berufserfahrung in Banken oder Sparkassen im Organisationsbereich oder einer ähnlichen Position; Sehr gute Kenntnisse des MS-Office-Pakets (insbesondere Word, Excel, PowerPoint); Ausgeprägtes Organisationsvermögen, selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise; Grundlegende IT-Kenntnisse / IT-Affinität von Vorteil; Kenntnisse im Prozessmanagement und erste Projekterfahrung wünschenswert; Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Selbständigkeit; Ausgeprägte soziale Kompetenz sowie großes Maß an Dienstleistungsbereitschaft; Kenntnisse zum Bankverfahrens agree21 wären von Vorteil; Wir bieten In einer offenen und leistungsorientierten Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, finden Sie einen abwechslungsreichen und fachlich anspruchsvollen Aufgabenbereich, den Sie aktiv und selbstverantwortlich mitgestalten und so zum Unternehmenserfolg beitragen können.

Als ein Unternehmen von Emil Frey Deutschland sind wir zudem Teil einer starken Unternehmensgruppe, die bundesweit mit rund 4.800 Mitarbeitenden an über 90 Standorten aktiv ist. Zum Ausbau unseres Teams suchen wir am Standort Frankfurt / Riederwald zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter Verkaufsverwaltung (m/w/d) Ihre Aufgaben Auftragsbearbeitung und Erfassung Rechnungslegung und Erstellen von Auftragsbestätigungen Bearbeitung der eingehenden Fahrzeugakten Ein- und Ausgangsbearbeitung von Kfz-Briefen Kontrolle der Neufahrzeugbestellungen Vorbereitung von Auslieferungsunterlagen Erteilung von Terminauskünften Bearbeitung von Zuschüssen beim Hersteller bzw.

Als ein Unternehmen von Emil Frey Deutschland sind wir zudem Teil einer starken Unternehmensgruppe, die bundesweit mit rund 4.800 Mitarbeitenden an über 90 Standorten aktiv ist. Zum Ausbau unseres Teams suchen wir am Standort Frankfurt / Riederwald zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) Ihre Aufgaben Auftragsbearbeitung und Erfassung Rechnungslegung und Erstellen von Auftragsbestätigungen Bearbeitung der eingehenden Fahrzeugakten Ein- und Ausgangsbearbeitung von Kfz-Briefen Kontrolle der Neufahrzeugbestellungen Vorbereitung von Auslieferungsunterlagen Erteilung von Terminauskünften Bearbeitung von Zuschüssen beim Hersteller bzw.

Als einer der Marktführer bieten wir die Benefits und die Sicherheit eines Konzerns und zugleich die offene Atmosphäre eines modernen Tech-Unternehmens. Bei uns können deine Ideen viel bewegen. Bewirb dich jetzt am Standort Frankfurt als: Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (*) befristet für zwei Jahre Deine Aufgaben Telefonische Beratung unserer Kunden zu unserem gesamten Produktportfolio Aktiver Telefonvertrieb unserer Produkte und Dienstleistungen Unterstützung des Teams im Vertriebsaußendienst, insbesondere bei der Kundenbetreuung Erstellen von individuellen Angeboten für unsere Kunden sowie Angebotsnachverfolgung Kundendatenpflege in unseren IT-Systemen Generierung und Koordinierung der Aufträge in Zusammenarbeit mit den internen Fachabteilungen Deine Kompetenzen Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung, z.

Telesales Mitarbeiter (m/w/d) Vertriebsinnendienst Arbeitgeber positionieren, Kandidaten begeistern, Personalmarketing neu denken: Raven51 hebt Recruiting auf ein neues Level. Mit über 50 Jahren Markterfahrung, Standorten in Berlin, Frankfurt am Main und Karlsruhe sowie der geballten Kompetenz von mehr als 160 Recruiting-Spezialisten sind wir eine der TOP 5 HR-Marketing-Agenturen in Deutschland.

Weil bei uns nicht nur Dein Können, sondern auch Deine Persönlichkeit zählt. WAS WIR DIR BIETEN – DEINE BENEFITS FRAGEN? DEIN ANSPRECHPARTNER: Zrinka Schaefer Head of Recruitment 06172 805 174 Mitarbeiter (m/w/d) für unseren Außen- sowie Innendienst im Raum Frankfurt am Main DAS ERWARTET DICH Betreuung von bestehenden Verkaufsstellen in Deiner Region im Auftrag von LOTTO Hessen Gewinnung neuer Kunden durch innovative Maßnahmen und Aktivierungen Aufbau einer vertrauensvollen Beziehung zu Deinen Kunden Beratung und Optimierung der Verkaufsstellen in Bezug auf Produktpräsentation und Shop-Gestaltung entsprechend der definierten Standards und Ziele Schulung der Verkaufsstellen zu den Produkten und in der Kundenansprache Beratung der Verkaufsstellen in Bezug auf die Gesamtsortimentsgestaltung Besuchsdokumentation über CRM / Mobile-Reporting-Systeme DAS BRINGST DU MIT Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifizierung Verkaufserfahrung im Impulsbereich (Tabak / Getränke / Süßwaren) wäre vorteilhaft Freude daran, Deine Kunden kompetent zu beraten und zu trainieren Hohe Service- und Kundenorientierung sowie hervorragende Kommunikationsfähigkeit Selbstbewusstes Auftreten, um als Botschafter für die Marke LOTTO zu agieren Gute Selbstorganisation und strukturiertes Arbeiten mit IT Hohes Maß an Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Personaldatenpflege und Administration verschiedener HR-Prozesse Administrative und organisatorische Unterstützung der HR Business Partner im Tagesgeschäft Bewerbermanagement, Kommunikation mit Kandidat*innen und Terminkoordination Vorbereiten und Sicherstellen eines reibungslosen Onboardings neuer Mitarbeitender Allgemeines Office-Management wie z.B. Bestellungen, Rechnungskontrolle etc. Ansprechpartner*in für Mitarbeitende in organisatorischen Fragestellungen Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Mitarbeit in HR-Projekten Das erwarten wir von Dir Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung im Personalbereich, gerne im FMCG-Umfeld Erfahrung mit Tarifverträgen, idealerweise dem Tarifvertrag der chemischen Industrie Sehr gute MS-Office-Kenntnisse und strukturierte Vorgehens- und Arbeitsweise Ausgeprägte Service- und Dienstleistungsorientierung Teamfähigkeit, Empathie und Kommunikationsfähigkeit Ziel- und ergebnisorientiertes Handeln Analytisches Denkvermögen, Belastbarkeit und Flexibilität DAS BIETEN WIR DIR: Multifunktionale Teams und ein agiles Arbeitsumfeld Persönliche und fachliche Weiterentwicklung Flexible Arbeitsmodelle Kinderbetreuung Produkte für den Eigenbedarf sowie Teilnahme am we care for your beauty Programm Umfassende Sport und Gesundheitsangebote Attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen Merz Consumer Care GmbH Alfred-Wegener-Straße 2 60438 Frankfurt am Main www.merz-consumer-care.de www.tetesept.de | www.merz-spezial.de

Dein gesundes Selbstvertrauen und die Fähigkeit, mit unterschiedlichsten Menschentypen umgehen zu können, sind Dein Schlüssel zum Erfolg Es fällt Dir außerdem leicht, Dich selbst zu organisieren und Deinen Tag effizient und eigenständig zu strukturieren Das bieten wir unseren Mitarbeitern: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem zukunftsorientierten Markt Eine attraktive Vergütung (Festgehalt + ungedeckelte Provisionen + monatlich ausgezahlte Boni) sowie Incentives & Prämien Firmenfahrzeug mit Tankkarte (auch zur privaten Nutzung) Unsere 4-täigige Basisschulung zu Beginn eines jeden Angestelltenverhältnisses bildet die ideale Grundlage für einen erfolgreichen Start im Direktvertrieb bei uns Hochwertige Arbeitsmittel (Handy & Tablet), damit Du voll durchstarten kannst und einen professionellen Auftritt hinlegst Zahlreiche Mitarbeiter-Benefits wie z.B. Firmenfitness mit Hansefit oder unser jährlich stattfindendes 4-tägiges Vertriebsevent für alle Mitarbeiter und Familien. Hier feiern wir gemeinsam unsere Erfolge, bilden uns fort, wachsen als Team weiter zusammen und blicken gespannt in eine arbeitsreiche Zukunft auf dem Glasfasermarkt Ein freundliches und familiäres Umfeld mit kurzen Kommunikationswegen und flachen Hierarchien.

Mitnahmeregelung Regelmäßige Feedbackgespräche sowie Coaching-Einheiten zur Förderung der Persönlichkeitsentwicklung Individuelle Förderung der Mitarbeitenden Arbeiten in einem Unternehmen, das fest auf seine Mitarbeitende setzt Social Benefits Angebote, wie z. B. betriebliche Altersvorsorge & betriebliche Krankenversicherung Optimale Anbindung an den ÖPNV aufgrund der zentralen Lage Wer wir sind Die Hoesch & Partner GmbH gehört mit rund 80 Mitarbeitern und mehr als 50.000 gehobenen Privat- und Firmenkunden zu den größten inhabergeführten unabhängigen Versicherungsmaklern in Deutschland.

Als Teil eines global operierenden Technologiekonzerns und international anerkannter Systemausrüster arbeiten wir mit allen großen Flugzeugherstellern zusammen und bedienen mit unserem Kundendienst mittlerweile über 500 Airlines weltweit. Entsprechend hoch ist die Verantwortung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter: Sie sorgen dafür, dass wir die besonderen Qualitätsanforderungen unserer Branche jeden Tag erfüllen. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Frankfurt am Main suchen wir ab sofort einen Importsachbearbeiter (m/w/d) Ihre Aufgaben: Management und Controlling von Importsendungen Avis-Bearbeitung und Zollinstruktionen Prüfung und Verwaltung von Zolldokumenten Zoll-Quartalsmeldungen Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung als Speditions- oder Industriekaufmann/-frau Einschlägige Berufserfahrung Kenntnisse in der Zollabwicklung sind wünschenswert Kenntnisse PC-Office-Paket von Vorteil Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Organisationstalent und Selbstständigkeit Ihre Chance: Wir halten für alle neuen Mitarbeiter einen umfassenden Einarbeitungsplan bereit.

Unsere Feinkostmärkte mit Genießer-Bistro machen den Einkauf zum inspirierenden Erlebnis und bieten neben einer persönlichen, fachkundigen und freundlichen Beratung auch eine zuverlässige Zustellung in absoluter Frische. Mit ca. 700 Mitarbeitern deutschlandweit, verteilt an 10 Standorten in Deutschland, einem Standort in der Österreich und auf Mallorca sichern wir unsere führende Marktposition und bauen sie seit 1987 stetig weiter aus.

Diese sind in Deutschland neben Zentralbanken und Aufsichtsbehörden nahezu alle Banken, Sparkassen und Fondsgesellschaften. Modernste Technik sowie gut ausgebildete und motivierte Mitarbeiter sind dabei das Fundament für diesen hohen Qualitätsstandard. Um unseren Kunden stets die besten Lösungen zu bieten, suchen wir engagierte Mitarbeiter, die mit uns gemeinsam an diesem Ziel wachsen wollen. Sie wollen den Wandel der WM Gruppe mitgestalten?

Als Teil eines global operierenden Technologiekonzerns und international anerkannter Systemausrüster arbeiten wir mit allen großen Flugzeugherstellern zusammen und bedienen mit unserem Kundendienst mittlerweile über 500 Airlines weltweit. Entsprechend hoch ist die Verantwortung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter: Sie sorgen dafür, dass wir die besonderen Qualitätsanforderungen unserer Branche jeden Tag erfüllen. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Frankfurt am Main suchen wir ab sofort einen Kaufmännischen Sachbearbeiter / Auftragsabwickler Ersatzteile (m/w/d) Ihre Aufgaben: Annahme und Prüfung von Kundenbestellungen Kommunikation mit den Kunden in englischer Sprache über E-Mail und Telefon Reporting Eingabe der Bestellungen / Aufträge in SAP Sicherstellung von termingerechter Lieferung bzw. rechtzeitiger Verschiebung Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (z.

Weltweit beschäftigen wir über 48.000 Mitarbeiter*innen. Deutschlandweit gelten wir mit mehr als 2.200 Mitarbeiter*innen an zwei Standorten als größter Arbeitgeber in der Tabakbranche. In den Kölner JTI-Büros wird der gesamte deutsche Markt von über 100 Angestellten gesteuert. Rund 200 Mitarbeiter*innen sind zudem landesweit im Außendienst tätig. 1.800 Beschäftigte im Werk in Trier sowie dem benachbarten Forschungs- und Entwicklungszentrum sichern laufend die hohe Qualität unserer Produkte und exportieren diese in alle Welt.

Servicemensch: Du übernimmst die Verantwortung für einen reibungslosen Serviceablauf innerhalb unseres Cafés Förderer: Du förderst die Mitarbeitenden mit und ohne Behinderung durch angemessene Begleitung Teamkapitän: Fachlich bist Du für die Führung von ca. 20 Mitarbeiter*innen verantwortlich und hast immer ein offenes Ohr für diese Organisator: Du kümmerst Dich um die Personal-, Budget- und Wareneinsatzplanung Qualitätsdenker: Als Gastro-Professional fällt Dir das Qualitätsmanagement und die Überwachung der gesetzten Standards für den Service leicht Gastgeber: Du hast den Erfolg unseres Cafés im Blick und pflegst den Kontakt zu unseren Gästen.

Prinzing Elektrotechnik GmbH Assistenz Projektmanagement (m/w/d) Unsere Mitarbeiter sorgen dafür, dass der Name „Prinzing“ mit Qualität gleichgesetzt wird. Wir sorgen dafür, dass unsere Mitarbeiter diese Qualität erreichen. Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz mit anspruchsvollen Aufgaben in einem inhabergeführten Unternehmen mit Hauptsitz in Eislingen, Baden-Württemberg und über 500 Beschäftigten.

Im Bereich der Immobilienverwaltung beschäftigen wir vier Mitarbeiter. Darüber hinaus sind wir Ausbildungsbetrieb und bilden ständig ein bis zwei Immobilienkaufleute aus. Wir legen großen Wert auf eine angenehme und partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre und eine konstruktive Zusammenarbeit zwischen allen Mitarbeitern. Wir arbeiten mit innovativen Prozessen (z.B. im Bereich der Vorgangsbearbeitung mit Facilioo, im Bereich Dokumentenmanagement mit Docuware und im Bereich Zusammenarbeit mit MS Teams) und befinden uns kurz vor Abschluss der Umstellung auf ein papierloses Büro - statt Suche in Papierordnern setzen wir konsequent in allen Unternehmensbereichen auf Digitalisierung.

Wir bieten Ihnen Eine unbefristete Anstellung Flexible Arbeitszeiten sowie Vertrauensarbeitszeit Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Die Sicherheit, in einem etablierten Unternehmen zu arbeiten Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung Die Mitarbeit in einem Team, in dem Zusammenhalt großgeschrieben wird Qualifizierende und individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, u. a. online oder in unserem hausinternen Schulungszentrum (Dussmann Campus) Attraktive hauseigene und externe Vergünstigungen www.dussmanngroup.com www.karriere.dussmanngroup.com Ihre Aufgaben Enge Zusammenarbeit mit Verkaufsleitungen und der Vertriebsleitung Aktive Beobachtung des Marktes und der Wettbewerber Aufbereitung von Statistiken sowie Erstellung von Präsentationen und Reports Angebotsbearbeitung und Erstellung von Konzepten Vorbereitung und Ausführung von Akquise-Aktionen Unterstützung bei Kalkulationen Pflege des internen Vertriebssystems und Dokumente, z.

Gehaltsbuchhaltung von der Einstellung bis zum Ausscheiden Pflege und Betreuung des Zeiterfassungssystems Reisekostenabrechnung Mitarbeit bei der Einführung und Weiterentwicklung von Personalsystemen Ansprechpartner für Mitarbeiter in allen personalrelevanten Angelegenheiten insbesondere abrechnungsrelevante, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Fragestellungen Sie bringen mit: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung im Personalwesen, insbesondere in der Entgeltabrechnung und im Bereich Recruiting Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Kenntnisse im Tarifrecht des TVöD wünschenswert Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office- Programmen sowie Kenntnisse in einem HR-Abrechnungssystem idealerweise LOGA Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Technologien sowie Digitalisierung Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise sowie Social Media Affinität Strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Teamfähigkeit sowie Serviceorientierung Wir bieten Ihnen: Ein abwechslungsreiches und entwicklungsfähiges Aufgabenfeld Eingruppierung entsprechend der Qualifikation, mindestens Entgeltgruppe 9b TVöD Die üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes wie zusätzliche Altersversorgung, Job-Ticket ohne Eigenbeteiligung, JobRad, günstige Mittagsmahlzeiten, Fitnessangebote sowie ggf.

Die Helaba zählt mit einem Geschäftsvolumen von rund 200 Milliarden Euro und ca. 6.300 Mitarbeitern zu den führenden Banken Deutschlands. Wir sind eine Universalbank mit starkem regionalem Fokus, ausgewählter internationaler Präsenz und enger Integration in die Sparkassenorganisation. Von den drei maßgeblichen Rating-Agenturen erhalten wir hervorragende Ratings.