Gut - Job Kleinanzeigen in Bochum Gut

Aufgabenschwerpunkte: Baustellenplanung, Baustellenabwicklung und -überwachung Baustellenerstbegehungen Materialplanung und Baustellenlogistik Personalplanung eigener Parkett- und Bodenleger sowie von Subunternehmern Baustellenkoordination mit den Planungs- und Durchführungsbeteiligten / Teilnahme an Bausitzungen Dokumentation / Baustellenprotokolle Durchführung von Abnahmen Rechnungsprüfung von Nachunternehmern Rechnungslegung von Zwischenabrechnungen sowie Schlussrechnungen Das bringen Sie mit: Sie haben eine handwerkliche oder kaufmännische Ausbildung Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen in der Betreuung und Bauleitung von Bodenbelagsbaustellen (Planung und Organisation, Abrechnung, Aufnahme von Sonderwünschen, Mängelbeseitigung) Gerne geben wir auch Bewerbern eine Chance, die bereits Bodenbeläge aller Art verarbeiten bzw. verlegen und sich die Position der Bauleitung sehr gut vorstellen können oder diese vielleicht sogar schon ein kleiner Teil ihrer Arbeit ist Ebenso freuen wir uns über Bewerbungen von Personen, die bereits als Bauleiter tätig sind oder aus dem handwerklichen Bereich kommen und sich eine neue, spannende Perspektive beispielsweise in Richtung Verkaufsleitung vorstellen können.

Was wir erwarten: Allgemeine oder fachgebundene Hochschulreifeoder mittlerer Bildungsabschluss in Verbindung mit einem qualifizierten Abschluss einer mindestens dreijährigen anerkannten BerufsausbildungSelbstständigkeit und EigeninitiativeVerantwortungsbewusstsein und ZuverlässigkeitTeamfähigkeit und KommunikationsfähigkeitHohe Motivation und LeistungsbereitschaftFlexibilität und ReisebereitschaftInteresse an rechtlichen, wirtschaftlichen und sozialen Themen Darauf können Sie sich freuen: Ein vielseitiges Studium, das Sie auf einen spannenden Beruf vorbereitetAbwechslungsreiche Lernformate, bestehend aus Präsenzphasen an der Hochschule der Gesetzlichen Unfallversicherung in Bad Hersfeld und Online-StudiumEine sehr gute Studienvergütung von 1.744 € bruttoQualifizierte Betreuer/-innen und Dozenten/-innen, die ihr Fachwissen gerne mit Ihnen teilenLangfristige Perspektiven mit exzellenten Chancen auf eine spätere WeiterbeschäftigungErstattung von Fahrt-, Unterbringungs- und VerpflegungskostenEinstellung im öffentlichen DienstDeutschland-Job-Ticket Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Freuen Sie sich auf Freuen Sie sich auf Befristung: zunächst für 1 Jahr, mit der Option auf Verlängerung Freundliches, motiviertes Team und wertschätzender, kollegialer Umgang in einem karitativen Unternehmen mit gutem Betriebsklima Zusätzliche, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (KZVK) sowie Möglichkeit der Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss (KZVK sowie KlinikRente) Tarifliche Vergütung nach den AVR Caritas inkl.

Aufgabenschwerpunkte: Baustellenplanung, Baustellenabwicklung und -überwachung Baustellenerstbegehungen Materialplanung und Baustellenlogistik Personalplanung eigener Parkett- und Bodenleger sowie von Subunternehmern Baustellenkoordination mit den Planungs- und Durchführungsbeteiligten / Teilnahme an Bausitzungen Dokumentation / Baustellenprotokolle Durchführung von Abnahmen Rechnungsprüfung von Nachunternehmern Rechnungslegung von Zwischenabrechnungen sowie Schlussrechnungen Das bringen Sie mit: Sie haben eine handwerkliche oder kaufmännische Ausbildung Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen in der Betreuung und Bauleitung von Bodenbelagsbaustellen (Planung und Organisation, Abrechnung, Aufnahme von Sonderwünschen, Mängelbeseitigung) Gerne geben wir auch Bewerbern eine Chance, die bereits Bodenbeläge aller Art verarbeiten bzw. verlegen und sich die Position der Bauleitung sehr gut vorstellen können oder diese vielleicht sogar schon ein kleiner Teil ihrer Arbeit ist Ebenso freuen wir uns über Bewerbungen von Personen, die bereits als Bauleiter tätig sind oder aus dem handwerklichen Bereich kommen und sich eine neue, spannende Perspektive beispielsweise in Richtung Verkaufsleitung vorstellen können.

Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche Betriebliche Altersvorsorge & VWL-Zuschuss Gruppenunfallversicherung Betriebliche Gesundheitsförderung Kostenfreie Getränke & kostenlose Parkplätze Mitarbeiterrabatte & Corporate Benefits Geschenke zu besonderen Anlässen Modern ausgestatteter Arbeitsplatz Raum für eigene Ideen & Mitgestaltung Gutes Onboarding mit festem Mentor Regelmäßige Mitarbeiterevents Interne Schulungen & Führungskräfteentwicklung Möglichkeit zum Erwerb des Ausbilderscheins Karriere- und Aufstiegschancen Neugierig geworden?

Freuen Sie sich auf Freuen Sie sich auf Freundliches, motiviertes Team und wertschätzender, kollegialer Umgang in einem karitativen Unternehmen mit gutem Betriebsklima Zusätzliche, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (KZVK) sowie Möglichkeit der Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss (KZVK sowie KlinikRente) Tarifliche Vergütung nach den AVR Caritas, diese beinhaltet u.a. eine Weihnachtszuwendung sowie Urlaubsgeld Aktive Unterstützung Ihrer persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung (im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern) Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits) Fahrradleasing (BusinessBike) Qualifizierte und umfangreiche Einarbeitung Regelmäßige Mitarbeiterevents (u.a.

Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Möbelmontage Sorgfältige, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie eine schnelle Auffassungsgabe Handwerkliches Geschick sowie hohes Verantwortungsbewusstsein Körperliche Belastbarkeit, Flexibilität, gute Selbstorganisation sowie Teamfähigkeit Starke Kundenorientierung und gute Kommunikationsfähigkeit mit souveränem, positivem Auftreten sowie lösungsorientiertem Handeln Führerschein der Klasse B Idealerweise wohnhaft im ausgeschriebenen Gebiet Bereitschaft, im Durchschnitt rund zwei Tage pro Woche auswärts zu übernachten Vorteile, die Ihnen gefallen werden: Wir bringen nicht nur Kinderaugen zum Leuchten, sondern auch Mitarbeiter:innen-Herzen zum Hüpfen.

Standort: Bochum Deine Tätigkeiten: Optimierung und Überwachung logistischer Abläufe, inklusive kontinuierliche Verbesserung Planung und Steuerung von Produktivität, Prozessen und Personalressourcen auf der Grundlage von KPI's Führung und Betreuung des Personals durch Einsatzplanung, Mitarbeitenden-Gespräche und Team-Informationsaustausch Prozesscontrolling mit Fokus auf wirtschaftlichem Denken Erstellung und Implementierung von Arbeitsanweisungen Einhaltung von Vorschriften zu den Themen Arbeitssicherheit, Umgang mit Gefahrstoffen und-Gütern Mitarbeit im Tagesgeschäft und Meldung von Störungen außerhalb der Routine Dein Profil: Berufserfahrung im Logistikbereich erforderlich und mindestens 2 Jahre Führungserfahrung Gute MS-Office-Kenntnisse und idealerweise in der Anwendung von Lagerverwaltungssoftware Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Hohe Einsatzbereitschaft Teamfähigkeit Hohes Verantwortungsbewusstsein Deine Benefits:* Finanzielle Sicherheit & Extras: Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, DSV-Mitarbeiter-Masterkarte (mit monatlichem Netto-Guthaben bis 50 €), Jobrad, Jubiläumszahlungen Gesundheit im Fokus: Krankenzusatzversicherung, Arbeits- / Schutzkleidung, Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung Einarbeitung & Teamgeist: Individuelle mehrsprachige Einarbeitung für ein starkes Team Vielseitige Arbeitsgestaltung: Moderne Arbeitsmittel, transparente Arbeitszeitplanung und Zeiterfassung Kontinuierliche Entwicklung: Praktische Unterweisungen, Schulungen und maßgeschneiderte Programme für deine individuelle Wachstumsreise * Die Benefits können je nach Standort oder Division variieren.

Hier wird eine fachübergreifende Zusammenarbeit an gesamtstädtischen Projekten großgeschrieben. Der Kompass für gute Zusammenarbeit und Führung schafft den Rahmen für eine moderne, gestaltende und dienstleistungsorientierte Stadtverwaltung. Wir sind eine moderne und innovative Dienstleistungsverwaltung im Herzen des Ruhrgebiets.

Hier wird eine fachübergreifende Zusammenarbeit an gesamtstädtischen Projekten großgeschrieben. Der Kompass für gute Zusammenarbeit und Führung schafft den Rahmen für eine moderne, gestaltende und dienstleistungsorientierte Stadtverwaltung. Wir sind eine moderne und innovative Dienstleistungsverwaltung im Herzen des Ruhrgebiets.

Sie erfüllen folgende Voraussetzungen: •     Sie sind Erzieher:in mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagog:in, Sozialpädagog:in oder haben einen gleichwertigen Abschluss. •     Sie begeistern sich für die Arbeit mit Kindern und können sich gut auf ihre Interessen und Bedürfnisse einstellen. •     Sie haben Interesse, sich fachlich weiterzubilden oder bringen bereits zusätzliche Qualifikationen für Sprachförderung, Ernährung und Bewegung, Naturpädagogik oder Musikerziehung mit

Durch meine Neugierde und Einsatzbereitschaft konnte ich bisher viele unterschiedliche Erfahrungen sammeln.“ Volker Pensionierter Verkäufer „Es war eine schöne Zeit. Ich gehe mit einem guten Gefühl.“ Hendrik Leiter Kundendienst „Swecon ist immer offen für Veränderungen. So wurde mir eine tolle Weiterentwicklung vom Techniker hin zum Kundendienstleiter ermöglicht!“ FÄHIGKEITEN UND ANFORDERUNGEN Idealerweise Ausbildung als Baumaschinenmechatroniker oder Landmaschinenmechatroniker Alternativ Quereinstieg mit Ausbildung zum KFZ-Mechatroniker oder Nutzfahrzeugmechatroniker möglich Weitere Berufserfahrung in den genannten Aufgabengebieten erwünscht Gute Elektrik- und Hydraulikkenntnisse Mindestens EDV - Grundkenntnisse Interessiert?

Freuen Sie sich auf Freuen Sie sich auf Befristung: zunächst für 1 Jahr, mit der Option auf Verlängerung Freundliches, motiviertes Team und wertschätzender, kollegialer Umgang in einem karitativen Unternehmen mit gutem Betriebsklima Zusätzliche, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (KZVK) sowie Möglichkeit der Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss (KZVK sowie KlinikRente) Tarifliche Vergütung nach den AVR Caritas inkl.

Freu Dich auf Freu Dich auf Stellenumfang 30 Stunden/Woche Freundliches, motiviertes Team und wertschätzender, kollegialer Umgang in einem karitativen Unternehmen mit gutem Betriebsklima Qualifizierte und umfangreiche Einarbeitung sowie regelmäßige Teambesprechungen Kreatives Mitgestalten von Pflege und deren Prozessen Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag Zusätzliche, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (KZVK) sowie Möglichkeit der Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss (KZVK sowie KlinikRente) Tarifliche Vergütung nach den AVR Caritas, diese beinhaltet attraktive Zuschläge, eine Jahressonderzahlung sowie ein Leistungsentgelt Aktive Unterstützung Deiner persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung, im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern (u.a.

Freu Dich auf Freu Dich auf Freundliches, motiviertes Team und wertschätzender, kollegialer Umgang in einem karitativen Unternehmen mit gutem Betriebsklima Qualifizierte und umfangreiche Einarbeitung sowie regelmäßige Teambesprechungen Kreatives Mitgestalten von Pflege und deren Prozessen Stellenumfang frei wählbar & aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten beim Dienstplan Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag Zusätzliche, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (KZVK) sowie Möglichkeit der Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss (KZVK sowie KlinikRente) Tarifliche Vergütung nach den AVR Caritas, diese beinhaltet attraktive Zuschläge, eine Jahressonderzahlung sowie ein Leistungsentgelt Aktive Unterstützung Ihrer persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung, im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern (u.a.

Freuen Sie sich auf Freuen Sie sich auf Freundliches, motiviertes Team und wertschätzender, kollegialer Umgang in einem karitativen Unternehmen mit gutem Betriebsklima Zusätzliche, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (KZVK) sowie Möglichkeit der Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss (KZVK sowie KlinikRente) Tarifliche Vergütung nach den AVR Caritas, diese beinhaltet u.a. eine Weihnachtszuwendung sowie Urlaubsgeld Aktive Unterstützung Ihrer persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung (im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern) Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits) Fahrradleasing (BusinessBike) Qualifizierte und umfangreiche Einarbeitung Regelmäßige Mitarbeiterevents (u.a.

Für unseren Kunden in Essen suchen wir eine Aushilfe im Büro / Wiedereinsteiger (m/w/d) für 12-20 Wochenstunden in Essen Ihre Aufgaben             -           Präsentationen erstellen -           Vorbereitung für Tagungen -           Bearbeitung von eingehenden Emails -           Datenverarbeitung -           BackOffice Tätigkeiten -           Allgemeine Büro- und Verwaltungstätigkeiten -           Allgemeine Korrespondenz auch nach Phonodiktat                         Ihr Profil                                -           abgeschlossene kaufmännische Ausbildung -           erste Erfahrung im Büro -          optimalerweise Studium in der Psychologie / Sozialarbeit / im rechtlichen Bereich -           idealerweise Kenntnisse im Schreiben vom Band -           Kommunikationsfreudig, zielstrebig und zuverlässig -           sehr gute PC-Kenntnisse in den gängigen Office-Programme Bis zur Einstellung ist es ein kurzer Weg – nach Eingang Ihrer Bewerbung freuen wir uns darauf, Sie in einem Telefoninterview besser kennenzulernen. Verstärken Sie unser einzigartiges Team!

Die Vergütung erfolgt nach iGZ-Tarifvertrag, zudem bietet der Kunde Leistungszulagen und Jahressonderzahlungen. Freuen Sie sich auf eine gute Arbeitsatmosphäre! Nach Eingang Ihrer Bewerbung freuen wir uns darauf, Sie in einem Telefoninterview besser kennenzulernen. Bei Interesse senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen gerne per Mail an bewerbung@weroba.com.

Die Vergütung erfolgt nach iGZ-Tarifvertrag, zudem bietet der Kunde Leistungszulagen und Jahressonderzahlungen. Freuen Sie sich auf eine gute Arbeitsatmosphäre! Nach Eingang Ihrer Bewerbung freuen wir uns darauf, Sie in einem Telefoninterview besser kennenzulernen. Bei Interesse senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen gerne per Mail an bewerbung@weroba.com.

Die Vergütung erfolgt nach iGZ-Tarifvertrag, zudem bietet der Kunde Leistungszulagen und Jahressonderzahlungen. Freuen Sie sich auf eine gute Arbeitsatmosphäre! Nach Eingang Ihrer Bewerbung freuen wir uns darauf, Sie in einem Telefoninterview besser kennenzulernen. Bei Interesse senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen gerne per Mail an bewerbung@weroba.com.